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Kontaktperson

Otto Vazquez Dominguez
Kairaba Lounge GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die Kairaba Lounge GmbH bündelt die Gastronomie-Kompetenz der FTI Group. Das Unternehmen mit Sitz in München beschäftigt rund 15 Mitarbeiter, die sich um das leibliche Wohl von 1.200 Mitarbeitern am Konzernsitz der FTI Group kümmern.
Das Geschäftsfeld der Kairaba Lounge umfasst den Betrieb des Restaurants und des Cafés sowie die Organisation von Events und die VIP-Betreuung in der Zentrale des viertgrößten deutschen Reiseveranstalters.

Ihre Aufgaben

Als Beikoch unterstützen Sie uns als Allrounder in sämtlichen Bereichen unseres Betriebs.

Dazu gehört sowohl die Zubereitung von Sandwiches, Paninis und Desserts am Vormittag für unser Bistro, als auch Hilfskoch ähnliche Tätigkeiten für unser Mittagsgeschäft, wie zum Beispiel das Mise en Place für die verschiedenen Küchenposten und die Zubereitung des obligatorischen Salatbuffets. Auch an unserer Kaffee-Bar helfen Sie bei personellen Engpässen mit aus.

Zudem kümmern Sie sich vertretungsweise um die Entgegennahme und Überprüfung von Lebensmittelanlieferungen und deren fachgerechte Lagerung. Dabei führen Sie zugleich Protokoll über die Temperatur in unseren Kühlvorrichtungen und übernehmen die Verantwortung für die Sauberkeit dieser.

Je nach Bedarf, stellen Sie den Küchenposten und dem Bistro die erforderlichen Waren zur Verfügung.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und erste Berufserfahrung in der Gastronomie
  • Sehr gutes Organisations- und Improvisationstalent
  • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Großes Engagement und Flexibilität
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Ihre Work Life Balance im stressigen 21. Jahrhundert erhalten bleibt: Deswegen haben Sie bei uns auch als Gastronomiemitarbeiter feste Arbeitszeiten und keinen Schichtdienst. Zudem bekommen Sie 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können und von Ihren attraktiven Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Isabelle Hillenbrand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager bei uns im Haus übernehmen Sie Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf. Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie Produktvorschläge und haben die Konkurrenz stets fest im Blick. Des Weiteren halten Sie engen Kontakt zu unseren Hotelpartnern, dem Hoteleinkauf sowie den Agenturen und sind Ansprechpartner im Haus für verschiedene Abteilungen wie z. B. das Service Center, die Buchhaltung, den Vertrieb oder die Marketingabteilung.

Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, erstellen Sie unsere ansprechenden Kataloge und arbeiten in Eigenverantwortung innerhalb Ihrer Zielgebiete (Preisgestaltung, Bildauswahl, Leistungsbeschreibung). Zudem stellen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen sicher.

Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe und Prozesse stets optimieren und weiterentwickeln.

Ihr Profil:

Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium und verfügen idealerweise über erste relevante Berufserfahrung in der Tourismusbranche, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter.

Darüber hinaus sind Sie kommunikativ und zielstrebig, was Ihnen die Korrespondenz mit den Leistungsträgern und dem Hoteleinkauf erleichtert. Sie verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und arbeiten kosten- und margeneffizient. Gute Englischkenntnisse, Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Isabelle Hillenbrand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

  • Tägliche, streckenbezogene Analyse der Flugereignisse und deren Auslastungskontrolle sowie Ergebnis- und Ertragskontrolle in Bezug auf Planzahlen- und Margenentwicklung
  • Belieferung und Steuerung der internen und externen Veranstalterkunden
  • Kurz-, mittel- und langfristige Bedarfsermittlung und Vergabe von Sonderpreisen verkaufsseitig und Anpassungen der Kapazitäten
  • Pflege, Kalkulation und Vermarktung von Nurflügen
  • Regelmäßige Konkurrenzanalyse anhand von Preisvergleichssystemen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen
  • Entwicklung der Vermarktungs-Strategien in Zusammenarbeit mit dem Revenuemanager
  • Kurzfristige Planung von Sonderverkaufsaktionen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung. Berufsverfahrung bei einer Fluggesellschaft oder einem Reiseveranstalter von Vorteil
  • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. entsprechendes Studium von Vorteil
  • Kenntnisse des deutschen Veranstalter- bzw. Airlinemarktes
  • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
  • Kenntnis des deutschen Reiserechtes und der Preisauszeichnungsverordnung
  • Beherrschung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel sowie sehr gute EDV- Kenntnisse, idealerweise verwendete Tools im Revenuemanagement/Flug
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Sehr gutes Zahlenverständnis und sehr gutes analytisches Denkvermögen
  • Ertrags- und Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Entscheidungsverhalten, selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Ref.Nr: FTI TS CH (ZH) Ops (CH) (T)-2017-001208

Kontakt:

Kontakt:

Janine Boulay
FTI Ticketshop AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 61 560 7101 Jobs by FTI auf Facebook


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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Ihre Aufgaben

Als Operations Agent stellen Sie für alle verbundenen Unternehmen Tickets im Rahmen der gültigen Veranstaltertarife aus oder nehmen Ticketumschreibungen vor. Sie erstellen MPD’s sowie Stopovervoucher und bearbeiten die eingehenden Ticketbestellungen. Als ausgewiesener IATA-Experte obliegt Ihnen aber auch die Beantwortung von allen Fragen rund um das Thema Linienflug. Sie geben telefonisch Hilfestellungen zu allen IATA-Themen und buchen für unsere Agenturen Flüge sämtlicher Tariarten und dazugehörige Sonderleistungen wie Sportgepäck und Special Meals ein. Auf Anfrage erstellen sie schriftliche Angebote und arbeiten entsprechende Flugroutings aus.

  • Ausstellung aller am Markt befindlichen Tarife über alle vorhandenen GDS`e mit entsprechender Rechnungsstellung
  • Ticketumschreibung, Erstellung EMD´s, Revalidationen, Exchanges
  • Ticketausstellung von Veranstaltertarifen für alle verbundenen Unternehmen
  • Queuebearbeitung
  • Beantwortung aller Fragen zum Thema Linienflug intern als auch extern
  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen und Beratung der Reisebüros bei allen Flugtarifen via Telefon & Email
  • Buchung von Sonderleistungen wie Sportgepäck, Special Meals usw.
  • Verkauf & Buchung von Linienflügen zu allen am Markt befindlichen Tarifen
  • Erstellung von Offerten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossen touristische Ausbildung und/oder IATA Diplom
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem Reisebüro oder im Flugbereich eines Reiseveranstalters
  • Beste Kenntnisse in mindestens einem GDS (Amadeus, Galileo und/oder Sabre)
  • Sehr gute IATA- und Ticketingkenntnisse
  • Sehr gute Tarifkenntnisse
  • Interesse an technischen Abläufen und Strukturen
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Gute Englisch- sowie Französischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontakt:

Kontaktperson

Otto Vazquez Dominguez
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Unser SEA Team wächst, daher suchen wir in unterschiedlichen Einstiegslevel nach motivierten neuen Teammitglieder.

  • Planung, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen
  • Konzeption und Planung von Kampagnen nach vorgegebenen Performance Zielen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Ausbau der SEA-Kampagnen
  • Implementierung von performanceorientierten Online Marketing Kampagnen
  • Konzeption und Definition von Account- und Kampagnenstrukturen
  • Ständige Analyse der Kampagnen nach Performance Kennzahlen und Ableiten von Optimierungsmaßnahmen
  • Koordination und Briefing interner Dienstleister für die Entwicklung von Werbemitteln
  • Erstellen von regelmäßigen Reportings und Analysen zur Erfolgskontrolle
  • Kontrolle, Planung und Reporting von Budgets
  • Identifikation von Potentialen und Wachstumsfeldern
  • Sicherstellung der technischen Schnittstellen
  • Marktbeobachtung, Konkurrenzanalyse und Benchmarking

Ihr Profil:

  • Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erste Berufserfahrung im Performance Marketing, speziell im SEA
  • Kenntnisse im Aufbau von Account- und Kampagnen Strukturen
  • Erfahrung in der operativen Steuerung von großen SEA Accounts
  • Erfahrung im Bereich Display & Retargeting von Vorteil
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Vorgehensweise
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
  • Technische Affinität und Begeisterung für eCommerce
  • Praktische Erfahrung im Umgang mit Bid Management Tools sowie Web Analyse Tools (Google Analytics, Adobe Analytics)
  • Umfangreiche Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Ref.Nr: FTI TS DE Serv, Gr & P-2017-001059

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Isabelle Hillenbrand
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist einer der führenden Consolidator im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Ihre Aufgaben

Als Service & Support Agent (m/w) sorgen Sie sich um eine Rundumbetreuung unserer Agenturen. Als ausgewiesener IATA Experte geben Sie telefonische Hilfestellungen zu allen IATA-Themen und buchen unsere Agenturen Flüge sämtlicher Tarifarten und dazugehörige Sonderleistungen wie Sportgepäck und „Special Meals“ ein. Sie bearbeiten die eingehenden Ticketbestellungen und nehmen Ticketumschreibungen vor. Auf Anfrage erstellen Sie schriftliche Angebote und arbeiten entsprechende Flugroutings aus.

Ihr Profil:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann absolviert oder sind im Besitz eines IATA-Diploms. Nach einigen Jahren bei einem Consolidator, Reiseveranstalter oder im Firmendienst haben Sie sich bereits ein breites Netzwerk zu Reisebüros und Fluggesellschaften aufgebaut und beherrschen die Abläufe bei einem Consolidator wie im Schlaf. Wenn Sie zudem einen ausgeprägten Servicegedanken besitzen und flexible Arbeitszeiten für Sie kein Thema darstellen, dann möchten wir sehr gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen.

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25 % bis 50 % je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Ref.Nr: FTI Group-2016-000065

Kontakt:

Kontaktperson

Isabelle Hillenbrand


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Ihre Aufgaben

Sie haben keine passende Position gefunden? Dann bewerben Sie sich einfach initiativ bei der FTI GROUP.

Damit wir Ihnen eine Position anbieten können, die Ihren Karrierewünschen bestmöglich entspricht, geben Sie bitte folgende Punkte in Ihrem Anschreiben an:

• Ihren bevorzugten nationalen oder internationalen Standort

• Ihr präferiertes Tätigkeitsfeld

• Ihre Gehaltsvorstellungen

• Ihr frühestmöglicher Eintrittstermin

Nach Eingang Ihrer Bewerbung, prüfen wir diese entsprechend.

Bitte haben Sie Verständnis, dass dieser Prozess einige Zeit in Anspruch nehmen wird. Gerne können Sie sich in der Zwischenzeit auch über unseren aktuellen Vakanzen informieren und bei Bedarf sich auf eine offene Stelle bewerben.

Ihr Profil:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Als Service Center Agent (m/w) Fernreisen beraten Sie unsere Reisebüropartner am Telefon und per Mail zu allen Produkt- und Technikfragen. Dabei setzen Sie Ihre umfangreichen Zielgebietskenntnisse ein, die Sie bei uns mittels professionellen Fortbildungen und speziellen Informationsreisen in die jeweiligen Länder erworben haben. Sie arbeiten Angebote aus, nehmen Sonderwünsche auf und stehen in engen Kontakt mit den jeweiligen Produktmanagements und den Zielgebietsagenturen.

Sie sind Teil eines kompetenten und immer gut gelaunten Teams, das unsere Reisebüropartner beim Verkauf des stark ausgebauten FTI Langstrecken Programms gerne und mit viel Servicebereitschaft unterstützt.

Ihr Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann bzw. zur/zum Tourismuskauffrau/-mann, haben vielleicht auch schon im Service-Bereich gearbeitet und TOMA/AMADEUS sind für Sie keine Fremdwörter. Sie telefonieren gerne und haben dabei immer ein Lächeln auf den Lippen? - Dann sind Sie richtig bei uns.

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Software Engineer (m/w) .NET

FTI Touristik GmbH

München

ab sofort

Ref.Nr: FTI DE-2016-000175

Kontakt:

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Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

- eigenverantwortliche Programmierung sowie Weiterentwicklung von komplexen Webanwendungen

- Anbindung und Entwicklung von Webservices

- Dokumentation

- Agile Software-Entwicklung

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik / Anwendungsentwicklung und/oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

- Kenntnisse in Datenbanksysteme:

Gute Kenntnisse in MSSQL,

Kenntnisse in MySQL (wünschenswert)

- Dialekte: weitreichende Erfahrung und nachweisliche praktische Erfahrungen im Bereich Visual Studio, C
, ASP.NET MVC

- Gute Kenntnisse in HTML5, CSS3, jQuery, JavaScript, .NET Framework sowie ein JavaScript-Framework wie AngularJS, ExtJS oder Ähnliches

- Erfahrung im Umgang mit Web-Services (z.B. REST, XML JSON)

- Selbstständige aber auch teamorientierte Arbeitsweise

- Hohes Engagement

- Zuverlässiges und systematisches Arbeiten auch unter Termindruck

- Gutes Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Mitarbeiter (m/w) Yield & Revenue Management

FTI Touristik GmbH

München

ab sofort

Ref.Nr: FTI DE-2016-000202

Kontakt:

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Isabelle Hillenbrand
FTI Touristik GmbH
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Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

  • Kapazitäts- und Yieldmanagement im Kurz- und Langfristbereich
  • Permanente Konkurrenzanalyse von Nurhotel und Pauschalpaketen anhand von Preisvergleichssystemen
  • Permanente Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung
  • Permanente Markt- und Wettbewerbsanalyse
  • Erstellung und Umsetzung von Preis-Maßnahmen zur Erreichung der Abverkaufsziele
  • Bedarfsermittlung für Aktionspreise flug- und hotelseitig
  • Verhandlung von Hotelsonderpreisen mit den Leistungsträgern zur Maximierung des Umsatzes und des Ertrags
  • Erstellung und Kalkulation von Sonderangeboten sowie Ausarbeitung von Zusatzangeboten
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung der Stammdaten bei Flug- und Hotel-Sonderangeboten
  • Sicherstellung der Buchbarkeit von Aktions- und Lastminute-Angeboten
  • Aktive Steuerung der Verkaufspreise zur Optimierung der Auslastung und des Ertrags
  • Nachkauf und Disposition von Flugplätzen in Zusammenarbeit mit der Flugabteilung
  • Vermarktung und Kontrolle der Verkäufe auf Sonderangebote und Zusatzprodukte
  • Vertriebsunterstützung
  • Ansprechpartner für interne Abteilungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung beim Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro oder Touristisches bzw. Betriebswirtschaftliches Studium
  • Kenntnisse des deutschen bzw. europäischen Veranstaltermarktes von Vorteil
  • Erfahrung im Produktmanagement oder Yieldmanagement von Vorteil
  • Produkt- und Zielgebietskenntnisse im Charterflugbereich von Vorteil
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Beherrschung der gängigen MS-Office Produkte insbesondere Excel, gute EDV-Kenntnisse
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
  • Hohe Belastbarkeit, viel Engagement und Flexibilität
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Otto Vazquez Dominguez
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Ohne Sie läuft bei uns gar nichts! Als Systemadministrator (m/w) stellen Sie den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer auf Microsoft- und Linux-Betriebssytemen basierenden Server und Clients sicher. Neben Fenstern und Pinguinen sind Ihnen auch Äpfel nicht fremd. Firmen und

standortübergreifende IT- Projekte im touristischen und nichttouristischen Bereich werden durch Ihre kompetente Begleitung zum Erfolg. Die Kollegen schätzen dabei Ihr IT-Fachwissen ebenso wie Ihre Fähigkeit, komplexe Geschäftsprozesse zu analysieren und technische Lösungen für selbige anzubieten. Sie implementieren, warten und optimieren Hard- und Softwarekomponenten im Data-Center-Umfeld und bereiten automatisierte Betriebssystem- und Softwarerollouts vor. Dabei greifen Sie auf umfangreiches Know-how in der Programmierung systemnaher Scripts zurück. Das Erstellen technischer Dokumentationen und Benutzerhandbücher geht Ihnen leicht

von der Hand. Für Ihre Kollegen aus dem IT Front Desk leisten Sie den 2nd-Level-Support und unterstützen bei auftretenden Fragen und Problemen.

Ihr Profil:

Sie verfügen über ein technisches Studium oder eine vergleichbare IT-Ausbildung und bringen jede Menge praktische Erfahrung in der Implementierung und Konfiguration von Server- und Clientbetriebssystemen (MS Windows 2003/2008, Debian Linux und MacOS) sowie den in diesem Zusammenhang verbreiteten Infrastrukturdiensten mit. Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory und Group Policies, Terminalserver (Microsoft/Citrix), Groupware (Exchange/Sharepoint), Software Deployment (Altiris), Scripting (PowerShell, Linux Shells, Perl oder Python) und in der Administration von Datenbanken (MS SQL, MySQL, Oracle) sind erwünscht. Allgemeines Netzwerk-Know-how auf den verschiedenen Ebenen des OSI-Modells sowie Verständnis für IT-Security-Themen runden Ihr IT-Skillset ab. Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Eigeninitiative sowie ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit setzen wir voraus. Wenn Sie sich jetzt noch im Englischen ebenso gut ausdrücken können wie im Deutschen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Isabelle Hillenbrand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Neben einer touristischen Ausbildung im Reisebüro oder beim Reiseveranstalter sind Sie ausgesprochen kommunikativ und serviceorientiert. Bestenfalls haben Sie zudem erste relevante Berufserfahrung gesammelt und verfügen über Kenntnisse in mindestens eines der folgenden Reservierungssystemen: START/Toma, Merlin, BLANK, Amadeus oder Galileo.

Von Vorteil sind außerdem die folgenden Punkte:

  • Kenntnisse über den deutschen Reisemarkt und des Reiserechts
  • Englischkenntnisse


Nutzen Sie die Möglichkeit ihr touristisches Fachwissen in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld anzuwenden. Neben attraktiven Sozialleistungen erwarten Sie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, ein angenehmes Betriebsklima sowie die Vorteile der Tourismusbranche.

    Ihr Profil:

    Sie sind erster Ansprechpartner in den Bereichen Veranstalterservice, Endkundenservice, Kreuzfahrten oder Flug für unsere Kunden oder Reisebüros bei allen auftretenden Fragen rund um die Reise. Buchungen, Stornierungen, Umbuchungen und andere Anliegen bearbeiten Sie eigenverantwortlich.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE-2016-000304

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Im Bereich des nationalen und internationalen Gesellschaftsrecht begleiten Sie - überwiegend in englischer Sprache - die Aktivitäten der FTI Group insbesondere bei der Gründung und Auflösung von Beteiligungsgesellschaften sowie dem Erwerb und der Veräußerung von Geschäftsanteilen. Daneben bearbeiten Sie alle darüber hinaus anfallenden gesellschaftsrechtlichen Vorgänge.

    Fachabteilungen und internationale Tochtergesellschaften schätzen zudem bei sonstigen im Wirtschafts-und Vertragsrecht aufkommenden Fragen Ihre kompetente Beratung und Ihr Fachwissen. Von der Vertragsverhandlung bis hin zum finalen Vertragsabschluss bringen Sie Ihr rechtliches Know-how ein und wirken somit maßgeblich an Vertragsgestaltungen unserer Unternehmensgruppe mit.

    Extern beauftragte Rechtsanwälte und Notare können im In- und Ausland die Mandate dank Ihrer Vorbereitung optimal führen.

    Im Team mit 9 Juristen erarbeiten Sie fachübergreifende Lösungen für die von Ihnen betreuten Bereiche, vor allem im internationalen Kontext.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über den Abschluss eines rechtswissenschaftlichen Studiums mit 1. und 2. Staatsexamen. Sie können sich nachweislich im Englischen in Wort und Schrift - auch im fachspezifischen Zusammenhang - hervorragend ausdrücken. Sie arbeiten sehr zuverlässig und können komplexe Sachverhalte schnell erfassen, strukturieren und eigenständig bearbeiten.

    Auch hohen Arbeitsbelastungen sind sie jederzeit gewachsen und bringen eine hohe Einsatzbereitschaft mit.

    Sie bringen etwa 2 Jahre Berufserfahrung mit, eventuell sogar in der Touristik.

    Durch Ihr verbindliches und dynamisches Auftreten sowie diplomatisches Geschick überzeugen Sie Ihre Gesprächspartner im persönlichen Gespräch mit fundierten, praxisorientierten Lösungen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Anja Helmis
    erf24 touristic services GmbH
    Personalabteilung
    Gustav - Weißkopf - Str. 3
    99092 Erfurt
    Tel. 0361 - 38031 - 4350
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    Die erf24 touristic services GmbH ist eines der größten touristischen Service Center in Deutschland. Mit mehr als 270 Mitarbeitern im Bürokomplex am Erfurter Flughafen kümmern wir uns um die schönsten Tage des Jahres "den Urlaub". Im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen suchen wir für den Standort Erfurt neue Mitarbeiter.

    Ihre Aufgaben

    Sie sind in dieser Aufgabe für die permanente Steuerung und Überwachung des telefonischen sowie per e-Mail eingehenden Volumens zuständig. Dabei stellen Sie durch geeignete Maßnahmen das Erreichen der vereinbarten projektbezogenen Service Levels sicher. Darüber hinaus verfolgen Sie ständig die Entwicklung und Einhaltung relevanter Kennzahlen und Werte und leisten mit Ihrem Handeln maßgeblich einen Beitrag für den Erfolg dieser Projekte und unseren Unternehmenserfolg. Die Erstellung von Reports und Statistiken gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. In dieser Tätigkeit sind Sie für das operative Tagesergebnis Ihres Bereiches verantwortlich und entwickeln diesen mit Ihren Ideen weiter. Dabei verlieren Sie nie den Blick für das Wesentliche.

    Ihr Profil:

    -einschlägige Berufserfahrung im Bereich Service-Center

    -Erfahrung mit steuerungsrelevanten Systemen und Tools ( Workforce, Telefonanlagen )

    -Affinität für Call Center spezifische Kennzahlen und Statistiken

    -Erfahrungen im Umgang mit dem MS Office-Paket insbesondere Excel

    -kommunikativ und organisiert

    -Vorbildfunktion mit sozialer Kompetenz

    -Schichtbereitschaft von 07:00-23:00 Uhr

    Sie erwartet:

    • ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld sowie ein respektvolles Miteinander
    • ein unbefristeter Arbeitsvertrag
    • attraktive Sozialleistungen (u.a. VWL in Höhe von mtl. 40,00 €, Zuschläge, kostenlose Auslandskrankenversicherung sowie kostenlose Nutzung Fitnessstudio
    • Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • ein kompetentes Gesundheitsmanagement (u.a. Massage, Gesundheitsseminare, Workshops )
    • Privatreiseermäßigung nach Betriebszugehörigkeit

    Um Ihre Bewerbung zu vereinfachen, nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Anja Helmis
    erf24 touristic services GmbH
    Personalabteilung
    Gustav - Weißkopf - Str. 3
    99092 Erfurt
    Tel. 0361 - 38031 - 4350
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    Die erf24 touristic services GmbH ist eines der größten touristischen Service Center in Deutschland. Mit mehr als 270 Mitarbeitern im Bürokomplex am Erfurter Flughafen kümmern wir uns um die schönsten Tage des Jahres "den Urlaub". Im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen suchen wir für den Standort Erfurt neue Mitarbeiter.

    Ihre Aufgaben

    Als Experte sind Sie für Kunden und Reisebüros erster Ansprechpartner im Veranstalter-, Endkundenservice, bei Kreuzfahrten oder Flug. Buchungen, Stornierungen, Umbuchungen und andere Anliegen bearbeiten Sie eigenverantwortlich und verkaufsorientiert. Bei einem Kennlerntag, werden wir gemeinsam herausfinden, in welchem Bereich Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse gezielt eingesetzt werden können.

    Ihr Profil:

    Anforderungen:

    - Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann/-frau bzw. Reiseverkehrskaufmann/-frau

    - Alternativ: mehrjährige Berufserfahrung bei Reiseveranstaltern/Reisebüros oder in einem touristischen Service Center.

    - Spaß am Telefonieren/ Verkaufen und am Umgang mit Menschen

    - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowie ein routinierter Umgang mit dem PC

    - Freundlichkeit, Flexibilität und Schichtbereitschaft

    Sie erwartet:

    • ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
    • ein unbefristeter Arbeitsvertrag
    • ein respektvolles Miteinander
    • attraktive Sozialleistungen ( u.a. VWL in Höhe von 40,00€, Zuschläge, kostenlose Auslandskrankenversicherung sowie kostenlose Nutzung Fitnessstudio im Wert von mtl. 80,00€)
    • Privatreiseermäßigung nach Betriebszugehörigkeit
    • verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle
    • interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • kompetentes Gesundheitsmanagement ( u.a. Massage, Gesundheitsseminare, Workshops)

    Um Ihre Bewerbung zu vereinfachen, nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Planung und Einkauf der Flugkapazitäten im Bereich Charter- und Linienflug für die FTI Group und ihre Veranstaltermarken
    • Preis- und Konditionsverhandlung mit mehr als 20 Fluggesellschaften und Leistungsträgern (Charter- und Linienfluggesellschaften)
    • Kapazitätsabstimmung und Beschaffung in Abstimmung mit den Fluggesellschaften
    • Aufbereitung der Flugkalkulationen
    • Permanente Marktanalyse sowie Entwicklungen innerhalb des Flugmarktes
    • Unterstützung zur Katalogproduktion
    • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Bereichen Flugdisposition FTI Group sowie den Bereichen Revenue und Produkt
    • Mitentwicklung neuer Flugkonzepte und Strategien

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung im Reisebüro, Veranstalter oder Fluggesellschaft
    • Erfahrung im Bereich touristischer Flugeinkauf bei einem Veranstalter oder Airline
    • Hervorragende Kenntnisse des Flugmarktes und Netzwerk
    • Fließend Englisch in Wort und Schrift
    • Kenntnis der gängigen MS Office Produkte sowie Veranstalter-/Flugsysteme und GDS
    • Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikation und Durchsetzungsvermögen
    • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie sicheres Zahlenverständnis

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Anja Helmis
    erf24 touristic services GmbH
    Personalabteilung
    Gustav - Weißkopf - Str. 3
    99092 Erfurt
    Tel. 0361 - 38031 - 4350
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    Online Bewerben

    Die erf24 touristic services GmbH ist eines der größten touristischen Service Center in Deutschland. Mit mehr als 270 Mitarbeitern im Bürokomplex am Erfurter Flughafen kümmern wir uns um die schönsten Tage des Jahres "den Urlaub". Im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen suchen wir für den Standort Erfurt neue Mitarbeiter.

    Ihre Aufgaben

    Sie sind der erste Ansprechpartner, der den freundlichen Kontakt mit den Linienflugkunden pflegt. Sie übernehmen die Beratung, das Buchen, die Änderungen und Stornierungen in den jeweiligen Reservierungssystemen und stehen den Kunden mit Rat und Tat – bei allen Fragen rund um das Thema Linienflug – zur Seite. Nutzen Sie die Möglichkeit, ihr touristisches Fachwissen in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld anzuwenden.

    Ihr Profil:

    -Abgeschlossene Berufsausbildung im touristischen Bereich und/oder mehrjährige Berufserfahrung in einem Reisebüro oder bei einem Reiseveranstalter

    -Gute CRS- Kenntnisse (Amadeus/Galileo)

    -routinierter Umgang mit dem PC ( MS-Office Paket )

    -Gute Englisch-Kenntnisse

    -einen herzlichen Umgang mit Menschen

    -geistige Flexibilität und Schichtbereitschaft

    Sie erwartet:

    • ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
    • ein unbefristeter Arbeitsvertrag
    • ein respektvolles Miteinander
    • attraktive Sozialleistungen ( u.a. VWL in Höhe von 40,00€, Zuschläge, kostenlose Auslandskrankenversicherung sowie kostenlose Nutzung Fitnessstudio im Wert von mtl. 80,00€)
    • Privatreiseermäßigung nach Betriebszugehörigkeit
    • verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle
    • interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • kompetentes Gesundheitsmanagement ( u.a. Massage, Gesundheitsseminare, Workshops)

    Um Ihre Bewerbung zu vereinfachen, nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    Euvia Travel GmbH / sonnenklar.TV
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    sonnenklar.TV ist Deutschlands führender Reiseshopping-Sender. Mit unserem Multi-Channel-Konzept aus TV, Web und Reisebüro erreichen wir täglich Millionen von Menschen – live und rund um die Uhr. In einem attraktiven Arbeitsumfeld und mit modernstem Equipment entdecken wir täglich die faszinierenden Möglichkeiten des Reisemarkts der Zukunft!

    Ihre Aufgaben

    • Vorbereitung der Produkt- und Sendungsinformationen für Moderator, Producer und Studiocrew
    • Erstellung und Verwaltung von Sendemitschnitten
    • Recherche und Sendungsvorbereitung
    • Betreuung von Gästen und Call-Outs

    Ihr Profil:

    • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
    • Sicherer Umgang mit MS Office
    • Motivation, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
    • Teamfähigkeit und Belastbarkeit
    • Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdienst
    • Führerschein Klasse B

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Eileen Trebuth
    touristic24 GmbH
    Unter den Linden 21
    10117 Berlin
    Tel. 030/ 72610193261
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    Aller guten Dinge sind drei! Die FTI GROUP hat mit dem Unternehmen touristic24 ein neues Service Center direkt in Berlin-Mitte aus der Taufe gehoben. Somit entsteht gemeinsam mit den bereits bestehenden Standorten in Erfurt und Deggendorf Deutschlands größtes touristisches Service Center. Perspektivisch sollen in Berlin in Kürze bis zu 200 neue Arbeitsplätze im spannenden Umfeld der Touristik entstehen. Sie haben die Chance, im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen und im Herzen der pulsierenden Hauptstadt eine neue Ära zu prägen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Experte sind Sie für Kunden und Reisebüros erster Ansprechpartner im Veranstalter-, Endkundenservice, bei Kreuzfahrten oder Flug. Buchungen, Stornierungen, Umbuchungen und andere Anliegen bearbeiten Sie eigenverantwortlich und verkaufsorientiert. Bei einem Kennlerntag werden wir gemeinsam herausfinden, in welchem Bereich Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse gezielt eingesetzt werden können.

    Ihr Profil:

    Anforderungen:

    • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann/-frau bzw. Reiseverkehrskaufmann/-frau

    • Alternativ: mehrjährige Berufserfahrung bei Reiseveranstaltern/Reisebüros oder in einem touristischen Service Center.

    • Spaß am Telefonieren/ Verkaufen und am Umgang mit Menschen

    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowie ein routinierter Umgang mit dem PC

    • Freundlichkeit, Flexibilität und Schichtbereitschaft

    Sie erwartet:

    • Spannende und vielfältige Aufgaben in der Welt der Touristik
    • Attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Berlin
    • Optimale Verkehrsanbindung (U-Bahn, Autobahn)
    • Verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle
    • Privatreiseermäßigungen nach Betriebszugehörigkeit
    • Fahrkostenzuschuss
    • Weitere attraktive Sozialleistungen
    • Respektvolles Miteinander in einem starken TEAM

    Sie erwartet:
    Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Sie werden von Ihrem modernen Arbeitsplatz aus für unsere Kunden überall auf der Welt unterwegs sein. Entsprechend bunt und vielfältig ist unser Angebot. Es erwartet Sie bei uns ein echtes Teamwork und ein tolles Arbeitsklima, ein respektvolles Miteinander und attraktive Sozialleistungen. Darüber hinaus legen wir viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und unterstützen Sie aktiv dabei gesund und fit zu bleiben. Um Ihre Bewerbung zu vereinfachen, nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE eSales-2016-000372

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Schnelles und erfolgreiches Vorantreiben von Produktideen
    • Verantworten der Entwicklung digitaler Produkte von der Produktvision, über Umsetzung und Launch bis zur Optimierung im laufenden Betrieb
    • Planen der Product-Roadmap Ihres Teams, dabei haben Sie Meilensteine und Launch-Termine ständig im Blick
    • Übernehmen der Rolle des Product Owners in agilen, crossfunktionalen Teams und enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, User Experience Designern und Stakeholdern
    • Beobachten des Marktes und Ableiten von Strategien zur Produktweiterentwicklung
    • Präsentation von Projektzwischenständen & Ergebnissen vor dem Management
    • Kontinuierliches Qualitätsmanagement inkl. Reporting & Nachverfolgung von Fehlern/ Bugs
    • Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von fachlichen Anforderungen in komplexen Umgebungen

    Ihr Profil:

    • Idealerweise 2-3 Jahre Erfahrung im digitalen Product Management sowie beim Launch und Optimierung digitaler Produkte
    • KPI-orientiert und innovationsfreudig
    • Erfahrung in schlanker und agiler Produktentwicklung (SCRUM, Kanban)
    • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrungen in der Touristikbranche ein Plus
    • Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
    • Erfahrung mit Task- und Projektmanagement-Tools wie z.B. JIRA
    • Ausgeprägte Hands-on Mentalität und Spaß an agiler Teamarbeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE SWDev i5-2016-000429

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie in einem motivierten Team das Business aktiv mitgestalten können? Dann bewerben Sie sich bei uns!

    • Entwurf, Erstellung und Einführung von touristischer Software, insbesondere Dialog- und Datenbankanwendungen
    • Weiterentwicklung sowie laufende Betreuung der vorhandenen hauseigenen Software auf IBM System i (i5/iSeries/ AS400)
    • Programmerstellung zur Online-Anbindung der i5 an Fremdsysteme wie z.B. Archiv, CRS, MS Office, IBE, Import und Export von Daten
    • Erstellung von Reports, Optimierung der vorhandenen Prozesse in i5
    • Dokumentation der eingesetzten Softwaresysteme
    • Je nach Erfahrung Teilprojektleitung oder Projektleitung von übergreifenden funktionalen Erweiterungen mit Planung, Koordination und Durchführung inkl. Business Analyse und Kundenkommunikation.

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder ähnlicher Fachrichtung oder vergleichbare Berufserfahrung
    • Sehr gute Kenntnisse über relationale Datenbanken wie DB2, MySQL, SQL-Server und deren Tools wie z.B. QMQUERY, SQL Server Management Studio
    • Erfahrung in der Entwicklung mit den Programmiersprachen COBOL, ILE COBOL (RPG und ILE RPG sind von Vorteil), SQL, PL/SQL und CL sowie DB2-Datenbanken auf IBM Power Systems (System i, i5, iSeries, AS/400)
    • Profunde prozeduralen Programmiersprachen-Kenntnisse
    • Kenntnisse in Dokumentationstools wie z.B. Visio
    • Selbstständige aber auch teamorientierte Arbeitsweise
    • Hohe Eigenmotivation, Engagement, Lernbereitschaft und Flexibilität
    • Zuverlässiges und systematisches Arbeiten auch unter Termindruck
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    Euvia Travel GmbH / sonnenklar.TV
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    sonnenklar.TV ist Deutschlands führender Reiseshopping-Sender. Mit unserem Multi-Channel-Konzept aus TV, Web und Reisebüro erreichen wir täglich Millionen von Menschen – live und rund um die Uhr. In einem attraktiven Arbeitsumfeld und mit modernstem Equipment entdecken wir täglich die faszinierenden Möglichkeiten des Reisemarkts der Zukunft!

    Ihre Aufgaben

    • Projektmanagement von der technischen Konzeption bis hin zur finalen Implementierung
    • Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Spezifikation der Anforderungen und enge Zusammenarbeit mit dem digitalen Entwicklerteam und Content Management
    • Klärung von Rückfragen/Hindernissen, Qualitätssicherung
    • Planung / Staging der Umsetzung (inkl. Testplan und GoLive)
    • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Webseite unter Conversion-Rate-Gesichtspunkten
    • Plattformübergreifende Konzepterstellung für Desktop, Tablet, Mobile und Apps
    • Identifikation Konzeption und Visualisierung von Nutzerbedürfnissen sowie eigenverantwortliche Entwicklung von Benutzerführungskonzepten für unterschiedliche Kundensegmente
    • Schnittstellenfunktion zu Design und technischer Umsetzung

    Ihr Profil:

    • Erste Berufserfahrung im Produkt-/Projektmanagement eCommerce
    • Erfahrung mit modernen Technologien, ins¬besondere im IT Entwicklungsumfeld
    • Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban
    • Idealerweise zertifizierter Product Owner
    • Gutes Verständnis von Online Märkten und deren Funktionsweisen
    • Gute Kenntnisse in gängiger E-Commerce- und Web-Technologien
    • Starke analytische Fähigkeiten
    • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
    • Proaktives, eigenverantwortliches, teamorientiertes Handeln
    • Erfahrung in der Kommunikation (intern & extern)
    • Hohes persönliches Interesse an digitalen Medien

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI TS DE Ops (D)-2016-000567

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Ticketshop GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Ticketshop ist einer der führenden Consolidator im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

    Ihre Aufgaben

    • Erstellung und Erstattung von Linienflugdokumenten und entsprechende Fakturierung
    • ADM/ACM Bearbeitung
    • Korrespondenz mit Fluggesellschaften und Agenturen
    • BSP Tätigkeiten
    • Tarifberechnung
    • Queuebearbeitung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Tourismuskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung
    • Gute IATA- und Ticketing-Kenntnisse sind von Vorteil
    • Kenntnisse des Linienflug-Marktes
    • Vertraut mit mindestens einem GDS (AMADEUS, GALILEO oder SABRE)
    • Gute englische Sprachkenntnisse
    • Sicher in der Anwendung zeitgemäßer Kommunikationsmedien bzw. von MS-Office
    • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, konsequent kundenorientiertes Handeln
    • Sympathisch und sicher in der Kommunikation
    • Flexibilität, Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz
    • Bereitschaft zum Schichtdienst sowie Samstagsdienst

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25 % bis 50 % je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Dyn Pack-2016-000457

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Arbeiten als Produkt Analyst bedeutet für Sie nicht nur das Erstellen und Verschicken von Berichten. Sie begleiten die Kollegen aus dem Produkt als Berater bspw. bei der täglichen Marktbeobachtung. Durch das Anfertigen von Analysen, Hochrechnungen und Prognosen unterstützen Sie das Management mit entsprechenden Handlungsempfehlungen. Innerhalb des Produktanalyse Teams erarbeiten Sie gemeinsam Ad Hoc Analysen und sind Teil verschiedener Projekte. Aufgrund Ihrer analytischen Fähigkeiten und ausgeprägten Zahlenaffinität fällt es Ihnen leicht, die Information hinter den Zahlen und Fakten zu erkennen, Analysen aufzubereiten und Informationen transparent und aussagekräftig darzustellen.

    Zu Ihren Aufgaben gehört darüber hinaus die Weiterentwicklung der Analysesysteme sowie dem Reporting. Zudem schulen Sie bei Bedarf die Kollegen in Bezug auf Analyse- und Auswertungsmöglichkeiten.

    Aufgrund Ihres eigenverantwortlichen Denken und Handelns fällt Ihnen die Weiterentwicklung des Informationssystems und die Optimierung bestehender Prozesse leicht. Angst vor neuen Technologien kennen Sie nicht.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Touristik und haben erste Berufserfahrung gesammelt.

    Sie sind ergebnisorientiert und haben Spaß an neuen Herausforderungen, die Sie auch unter Zeitdruck gemeinsam im Team erfolgreich bewältigen. Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung mit einem Analyse-Frontend (bspw. Benchview, Trevotrend etc.) sammeln. Neben Ihren fundierten Excel-Kenntnissen runden Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Ihr gutes Englisch Ihr Profil ab.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Ticketshop GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Ticketshop ist einer der führenden Consolidator im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

    Ihre Aufgaben

    • Weiter- und Neuentwicklung von intern eingesetzter Software (PHP/C.Net/Java, MySQL, SQL Server)
    • Konzeption, Entwicklung und Einführung von Softwarelösungen und IT Schnittstellen im Ticketshop
    • Betreuung von nationalen- und internationalen Softwareentwicklungsprojekten
    • Sicherstellen des geregelten Betriebs der Ticketautomation (Monitoring, Systemupdates, Releaseupdates / DevOps)
    • Schnittstelle zu den IT-Abteilungen der FTI Group und externen Partnern
    • Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen

    Ihr Profil:

    • Erste Kenntnisse in der Software Entwicklung sowie dem Softwaretest
    • Erste Erfahrung in der Anforderungsanalyse, der Softwareentwicklung und dem Testen von Software von Vorteil
    • Erste Erfahrung in der Steuerung von externen Softwareentwicklungsdienstleistern von Vorteil
    • Sehr gute Kenntnisse in PHP oder in einer oder mehreren weiteren Programmiersprachen (Java, C.Net, etc) wünschenswert
    • Gute Kenntnisse in Relationalen Datenbanken (MySQL, SQL Server)
    • Erste Erfahrung in der Entwicklung mit und in Typo3, Slim, Laravel
    • Erste Erfahrung im Bereich der Administration und dem Monitoring von Windows und Linux Betriebssystemen (DevOps/Icinga/Nagios) von Vorteil
    • Großes Interesse an technischen Lösungen und Prozessen im Bereich Consolidator/Linienflug/Airlines
    • Von Vorteil ist Erfahrung im Bereich Linienflug bzw. Consolidator
    • Ausdrucks- und kommunikationsstark und ein ausgesprochener Teamplayer
    • Sie besitzen einen sehr hohen Qualitätsanspruch
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25 % bis 50 % je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE HS (T)-2016-000765

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Kompetenter Ansprechpartner für 1st Level / Service Center der gesamten FTI Group
    • Vollumfängliche Betreuung der Touroperator der FTI Group
    • Unterstützung bei buchungstechnischen Fragen
    • Weiterleitung von Sonderanfragen, von Produktupdates sowie von Änderungsmeldungen zu Produkten oder Renovierungsmeldungen
    • Ansprechpartner für Prozessabläufe für das Service Center, Vertrieb, Kundendienst und Produkt
    • Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer Systeme und Prozesse für die Beschaffung von dynamischen Hotelcontent

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder Studium
    • 1-2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Veranstalter oder Reisebüro
    • Erfahrung im Umgang mit gängigen Reservierungssystemen
    • Technisches Verständnis
    • Analytisches, eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Souveränität und hohe Servicebereitschaft
    • Hohe Belastbarkeit, viel Engagement, Eigeninitiative und Flexibilität
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Schwerpunkt: Templating / Web-to-Print

    • Erstellung von Templates in CMS-Systemen für die Katalog- und Werbemittelproduktion auf Basis von Designvorlagen (Adobe InDesign) um möglichst effiziente & automatisierte Printproduktionen zu gewährleisten.
    • Die Umsetzung der verschiedenen Produktdarstellungen erfolgt auf Basis konzeptioneller Analysen und Spezifikation mit dazugehöriger Prozessanalyse und –optimierung.
    • Durch Ihre vorhandenes Fachwissen in XSLT- in Kombination mit InDesign sind Sie in der Lage automatisierte und datenbankgestützten Produktionsprozesse weiter zu entwickeln und die dazu notwendigen Skripte zu erstellen.
    • Erstellen von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und im Schwerpunkt auch Supportleistung für die Anwender der Marketing Automation und Medien-Produktionen.
    • Hierbei nutzen Sie den gegenseitigen fachlichen Austausch der Abteilungen Content Systems & Service und Produktkoordination sowie die direkte und enge Zusammenarbeit der angeschlossenen Kollegen aus Creation und DTP.

    Ihr Profil:

    • Sie haben Ihre Ausbildung zum Mediengestalter/Webdesigner oder ggf. Ihr Mediengestaltung/Design-Studium erfolgreich abgeschlossen und bringen mind. 3-4 Jahre Berufserfahrung im Schwerpunkt Templatebau und gerne auch in der klassischen Printproduktion mit.
    • Sehr gute Kenntnisse in Web-to-Print, Datenbanken, -modellen und –strukturen (CMS, PIM, DAM) setzen wir ebenso voraus wie fundierte Anwenderkenntnisse der Adobe Creative Suite (InDesign, InCopy, Illustrator, Photoshop, Acrobat) und sichere Deutschkenntnisse.
    • Vorhandene Kenntnisse und Fähigkeiten zum sofortigen Umgang mit XML, XSL-Transformation.
    • Darüber hinaus sind Sie souveränen im Umgang mit der MAC OS X Oberfläche, sowie Beherrschung der MS-Office Produkte.
    • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie kreative Ideenfindung, strukturierte Umsetzung und Eigenverantwortlichkeit mit hohen technischen Interesse führen bei Ihnen zu Verständnis von Kundenanforderungen und dem Transfer in technische Lösungen.
    • Sie bringen ebenfalls ein hohes Verständnis für Usability und User sowie für die produktspezifischen Anforderungen mit und haben bereits Kenntnisse im Bereich Changemanagement und Prozessmanagement.
    • Sie begeistern sich für zukunftsorientierte Weiterentwicklungen, arbeiten kreativ und haben Freude an produktiver und kollegialer Teamarbeit.
    • Kenntnisse in InDesign Server-Technologie, Typo3, HTML5, CSS3 sind von Vorteil.

    Wir bieten:
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    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE FM & Adm-2016-000756

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Rebecca Wright
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Fuhrparkmanagement mit Tankkartenverwaltung von rund 90 Fahrzeugen
    • Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen, Preisverhandlungen zum Abschluss von Rahmenverträgen in Zusammenarbeit mit den intern beteiligten Fachbereichen
    • Marktanalyse und Auswahl von Lieferanten
    • Verwaltung der hauseigenen Parkplätze
    • Rechnungskontrolle
    • Allgemeiner Schriftverkehr
    • Sonderprojekte

    Ihr Profil:

    • Erfahrung in der zentralen Verwaltung eines größeren Unternehmens
    • Technisches Verständnis
    • Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
    • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten
    • Analytisches Denkvermögen und ergebnisorientierte Arbeitsweise
    • Belastbarkeit, viel Engagement und Flexibilität
    • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Organisationstalent und Flexibilität
    • Führerschein-Klasse B

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE SWDev i5-2016-000802

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Unter Softwareentwicklung verstehen wir die begeisterte Suche nach Lösungen für unterschiedliche Herausforderungen. Auf Sie warten spannende Projekte rund um den Entwurf, Erstellung und Pflege von komplexen Anwendungen auf Basis unserer Produktinformations- Systeme und das projektspezifische Customizing.

    Weiterhin fallen folgende Tätigkeiten in Ihren Aufgabenbereich:

    - Konfiguration eines JAVA-basierten Produktdatensystems (CMI24)

    - Erstellung und Pflege von skriptbasierten Import-/Export Logiken

    - Projektspezifische Implementierung von neuen Softwareapplikationen

    - Konfiguration der Software

    - Kundenindividuelles Customizing

    - Erstellen von Transformationen mit XSLT, XSL-FO und XPath

    - Anbindung von Drittsystemen über Schnittstellen

    - Technische Umsetzung von Projektteilen

    - Dokumentation und Qualitätssicherung

    Bei uns leisten Sie mit Ihren Kollegen aktive Entwicklungsarbeit parallel in mehreren Projekten. Begleiten Sie uns auf unserer Reise, auch in der digitalen Welt stets auf dem neuesten technischen Stand zu sein.

    Ihr Profil:

    Als Senior Software Entwickler verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten:

    - Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik/Anwendungsentwicklung und/oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

    - Mehrjährige Berufserfahrung in der objektorientierten Programmierung, dabei sehr gute Kenntnisse im Bereich JAVA, XML, XSLT, XSL-FO und XPath sowie in JAVA-basierten Technologien wie JPA, JAXB, REST, SOAP und JAvA Servlet API

    - Erfahrungen in der Wartung sowie bei der Installation von Apache Tomcat Webserver und Wildfly Application Server und des Java-basierten Server-Frameworks, als auch die Erfahrung mit Tools für Souce-Code-Management

    - Gute Kenntnisse in SQL womöglich sogar mit MySQL- Kenntnissen

    Zum Traumkandidat werden Sie, wenn Sie zusätzlich noch die folgenden Fähigkeiten besitzen:

    - Kenntnisse in Spring, Apache, Camel oder Vaadin

    - Kenntnisse in (X)HTML und CSS-3

    - Erfahrungen in testgetriebener Softwareentwicklung sowie Linux

    - Grundkenntnisse in Groovy

    - Grundkenntnisse im Umgang mit MS SQL und Oracle Datenbanken

    Wenn Sie sich neben den „technischen Details“ auch noch durch eine selbständige und teamorientierte Arbeitsweise auszeichnen, sich gut in Englisch ausdrücken können und Ihre Arbeiten auch unter Termindruck zuverlässig angehen, dann sollten wir uns unbedingt Kennenlernen!

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are mobile first, content driven and responsive designs with server side logic
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that new features can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and scalability
    • Implement new services, REST points and interface points with any client
    • Integrate multiple data sources and databases into one system
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Ihr Profil:

    • Phalcon, Python aren’t animals for you
    • Grunt, Node, Angular, Batman are not superheroes for you
    • d foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • Practical experience with SQL and NoSQL
    • Git is a good friend
    • REST has nothing to do with naps
    • Clean code is more than indenting for you
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Application performance is always on mind at work
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Ref.Nr: FTI DE ITSS-2017-000855

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für die Mitarbeiter der FTI-Unternehmensgruppe bei auftretenden Störungen und Problemen im Hard- und Software Bereich
    • Sie konfigurieren und warten unsere Clientbetriebssysteme wie MS Windows und MacOS, aber auch unsere touristische Standardsoftware
    • Sie installieren und warten diverse Hardwarekomponenten im Client-Umfeld wie PC´s, Notebooks, Smartphones, Drucker und Scanner

    Ihr Profil:

    • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene IT-technische Ausbildung und praktische Erfahrung im Bereich Anwender-Support
    • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen PC´s, Notebooks, Smartphones (iOS, Android), Drucker und Scanner
    • Sie kennen sich ebenfalls bestens mit Clientbetriebssystemen wie MS Windows 7 und MacOS aus
    • Sie legen Wert auf eine service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und Sie haben Freude an Kommunikation
    • Ihre sehr guten Englischkenntnisse wenden Sie gern bei unseren internationalen Mitarbeitern an

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating Tunisia & Morocco

    FTI Touristik GmbH

    München

    ab sofort

    Ref.Nr: FTI DE TN & MA (DEP)-2017-000875

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Kontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle
    • Bearbeitung der internen Verrechnung
    • Kontenabstimmung und Kontenklärung
    • Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs

    Ihr Profil:

    • erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
    • Weiterbildung zur Buchhaltungsfachkraft von Vorteil
    • Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Beherrschung der MS-Office Produkte, insbesondere sicherer Umgang mit Excel
    • Sicheres Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
    • zuverlässige und sehr sorgfältige Arbeitsweise
    • Anwenderkenntnisse in SAP FI von Vorteil

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Senior Commercial Manager haben Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Produkt und Revenue Team der Kanarischen Inseln. In dieser Funktion planen und verantworten Sie die Produktentwicklung und die Revenuesteuerung.

    Von der Produktauswahl über die Katalogproduktion bis zur Flugplanung und deren Auslastungssteuerung übernehmen Sie mit ihrem Team die gesamte Verantwortung über das Zielgebiet.

    In Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Flugbereich treffen Sie strategische Flugplanentscheidungen, sowie mit den Vertriebskollegen entwickeln Sie destinationsbezogene Abverkaufs- und Vermarktungspläne.

    Mit ihrem Produkt Management entwickeln sie eine Destinationsstrategie und stellen innerhalb dieser die Einkaufsplanung, Katalogproduktion und Preiskalkulationen sicher. Zudem gehören Vertragsverhandlungen mit in- und ausländischen Leistungsträgern zu Ihren Aufgaben.

    Da Sie die Verantwortung für das unterjährige Pricing der Zielgebiete haben, führen Sie permanente Markt-, Wettbewerbs- sowie Produktanalysen durch und überwachen die Margenentwicklung, Flugauslastung und Abverkaufspläne. Dazu arbeiten Sie aktiv mit ihrem Revenue Management und Product Analysten zusammen.

    In dieser Funktion berichten Sie direkt an den Managing Director Tour Operating.

    Ihr Profil:

    Die Basis für diese Position haben Sie durch ein touristisches Studium oder eine abgeschlossene touristische Ausbildung beim Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro gelegt.

    Durch Ihre langjährige Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter haben Sie sich sehr gute Kenntnisse bei der Produktplanung und Entwicklung sowie in der Auslastungssteuerung angeeignet.

    Des Weiteren haben Sie ein sicheres Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten. Das fällt Ihnen durch Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse sowie ein sehr gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen besonders leicht.

    Sie überzeugen durch eine zielorientierte Arbeitsweise sowie verhandlungssicheres Englisch. Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres Entscheidungsverhalten runden Ihr Profil ab.

    Sie haben außerdem große Freude an Reisetätigkeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig und wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE SWDev-2016-000722

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Review specifications and technical design documents to provide actionable feedback
    • Prioritize, plan and coordinate testing activities
    • Can hatch, follow-up, track and squash bugs
    • Know how to create regression tests when bugs are resolved

    Ihr Profil:

    • Passion for testing
    • Scrum isn’t Rugby
    • Can write clear, to the point test plans that other can read, understand and contribute towards
    • Good understanding of latest trends in Quality Assurance processes and methodologies.
    • Experience with defect tracking tools, such as JIRA.
    • Good communication ability, both written and verbal.
    • Good analytical skills, and close attention to detail.
    • Testing experience on Mobile Web, Android and iOS Platforms
    • Solid knowledge of SQL and scripting experience with performance and security testing is a plus
    • Documentation is part of getting it done
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are mobile first, content driven and responsive designs with server side logic
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that new features can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and scalability
    • Implement new services, REST points and interface points with any client
    • Integrate multiple data sources and databases into one system
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Ihr Profil:

    • Phalcon, Python aren’t animals for you
    • Grunt, Node, Angular, Batman are not superheroes for you
    • d foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • Practical experience with SQL and NoSQL
    • Git is a good friend
    • REST has nothing to do with naps
    • Clean code is more than indenting for you
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Application performance is always on mind at work
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Ansprechpartner/in für den jeweiligen Produktbereich betreuen Sie alle Linienflug relevanten Themen für die Marken BigXtra und sonnenklar.TV. Sie vereinbaren Flugpreisangebote und verarbeiten entsprechende Änderungen, neue Faresheets und Sonderdeals. Darüber hinaus betreuen und pflegen Sie flugbezogene Stammdaten und stehen im ständigen Austausch mit Airlines sowie internen Abteilungen.

    Ergänzend stellen Sie die Buchbarkeit unserer Flugleistungen durch Auslastungsplanungen sicher und verwalten zugehörige Kontingente und Releasedaten. Der Ad-hoc-Flugeinkauf für Gruppen sowie die Tarifkontrolle eingekaufter Leistungen und eventueller Sonderabwicklungen runden die Vielseitigkeit Ihrer Tätigkeiten ab.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung im Reisebüro, beim Reiseveranstalter oder einer Fluggesellschaft und verfügen über einschlägige IATA Kenntnisse. Zudem sind Sie sicher im Umgang mit dem Reservierungssystem Amadeus und/oder Galileo. Idealerweise kennen Sie den internationalen Airlinemarkt mit den dazugehörigen Schwerpunkten. Ein gutes Zahlenverständnis setzen wir voraus.

    Diese Position erfordert zudem gute Englischkenntnisse und ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit. Wenn Sie darüber hinaus gerne im Team arbeiten und auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf bewahren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Verantwortung für die Prüfung, Bearbeitung und Buchung der Bankauszüge aller deutschen Konzerngesellschaften
    • Abstimmung von Bilanzkonten, Klären von Einzelposten
    • Durchführen der Intercompany-Abstimmung
    • Anlagenbuchhaltung
    • Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der deutschen Konzerngesellschaften
    • Prüfen und Buchen der Kassen
    • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer
    • Interner Ansprechpartner für spezifische Fragestellungen aus den Fachbereichen und Unterstützung bei Projekten

    Ihr Profil:

    • Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
    • Erfahrung im Buchen von Bankauszügen
    • Erfahrung im Abstimmung von Bilanzkonten
    • Praktische Erfahrung in der Intercompany-Abstimmung wünschenswert
    • Gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB
    • Kenntnisse in der praktischen Anwendung SAP FI/CO
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Sehr gute Kenntnisse Anwendung MS Office
    • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
    • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are mobile first, content driven and responsive designs with server side logic
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that new features can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and scalability
    • Implement new services, REST points and interface points with any client
    • Integrate multiple data sources and databases into one system
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Ihr Profil:

    • Phalcon, Python aren’t animals for you
    • Grunt, Node, Angular, Batman are not superheroes for you
    • d foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • foundation is a server side language, specifically Node.js, PHP, Python, Ruby or Java, the more the merrier
    • Practical experience with SQL and NoSQL
    • Git is a good friend
    • REST has nothing to do with naps
    • Clean code is more than indenting for you
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Application performance is always on mind at work
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Ref.Nr: BIG DE Prod (D2)-2017-000930

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    BigXtra Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Die BigXtra Touristik GmbH ist der führende Direktreiseveranstalter im deutschsprachigen Raum. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Reiseangeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für unsere Partner Lidl Reisen, Tchibo und Edeka Südwest.

    Ihre Aufgaben

    Als Product Manager (m/w) führen Sie die Nachverhandlungen mit den Leistungsträgern, damit unsere Kunden unsere Reisen zum bestmöglichen Preis-Leistungsverhältnis genießen können. Dabei gehört die Kalkulation der Reisepreise, die Kontrolle und Optimierung der Margen ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet, wie die regelmäßige Markt- und Mitbewerberbeobachtung.

    Mit Ihrem guten Gespür für Markttendenzen und für die Wünsche unserer Kunden erarbeiten Sie Produktvorschläge, die Sie dem Senior Product Manager präsentieren. Aufgrund Ihrer guten Kenntnisse der Zielgebiete fällt es Ihnen leicht auch innovative Produktideen zu entwickeln.

    Außerdem erstellen Sie für unsere diversen Vertriebskanäle attraktive Produkte, die Sie auch unter Zeitdruck termingerecht an unsere Vertriebsabteilung übergeben.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Außerdem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise bei einem Direktreiseveranstalter und kennen sich im deutschen und europäischen Veranstaltermarkt und im Direktvertrieb bestens aus.

    Idealerweise besitzen Sie Blank- Kenntnisse und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse.

    Wenn Sie zudem kommunikativ und durchsetzungsstark sind und Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld haben, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE eSales-2017-000838

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Schnelles und erfolgreiches Vorantreiben von Produktideen
    • Verantworten der Entwicklung digitaler Produkte von der Produktvision, über Umsetzung und Launch bis zur Optimierung im laufenden Betrieb
    • Planen der Product-Roadmap Ihres Teams, dabei haben Sie Meilensteine und Launch-Termine ständig im Blick
    • Übernehmen der Rolle des Product Owners in agilen, crossfunktionalen Teams und enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, User Experience Designern und Stakeholdern
    • Beobachten des Marktes und Ableiten von Strategien zur Produktweiterentwicklung
    • Präsentation von Projektzwischenständen & Ergebnissen vor dem Management
    • Kontinuierliches Qualitätsmanagement inkl. Reporting & Nachverfolgung von Fehlern/ Bugs
    • Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von fachlichen Anforderungen in komplexen Umgebungen

    Ihr Profil:

    • Idealerweise 2-3 Jahre Erfahrung im digitalen Product Management sowie beim Launch und Optimierung digitaler Produkte
    • KPI-orientiert und innovationsfreudig
    • Erfahrung in schlanker und agiler Produktentwicklung (SCRUM, Kanban)
    • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrungen in der Touristikbranche ein Plus
    • Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
    • Erfahrung mit Task- und Projektmanagement-Tools wie z.B. JIRA
    • Ausgeprägte Hands-on Mentalität und Spaß an agiler Teamarbeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
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    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Fachliche und disziplinarische Personalverantwortung sowie Prozess- und Planungsorganisation des zugeteilten Teams
    • Planung von Arbeitsabläufen, Einarbeitung und interne Schulungen
    • Koordination der Zusammenarbeit mit den Marken FTI und Aviation sowie den internen Abteilungen
    • Disposition und Flugkalkulation mit Flugeinkauf und Preisverhandlungen
    • Planung und Durchführung von Sonderaktionen mit Flugpartnern
    • Aktive Auslastungskontrolle und Optimierung der Flugkapazitäten sowie Einkauf/Margen
    • Kurz-, mittel- und langfristige Bedarfsermittlung für Sonderangebote einkaufseitig
    • Durchführung von Analysen
    • Planung von Sonderaktionen in Abstimmung mit dem Produkt
    • Permanente Marktanalyse des Flugbereichs
    • Ansprechpartner für alle flugrelevanten Themen im Charterflugbereich
    • Abrechnungskontrolle in Zusammenarbeit mit der Kreditorenabteilung auf Malta
    • Preisvergleiche mit Fremdveranstaltern und Airlines

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter; Reisebüro od. Fluggesellschaft
    • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. entsprechendes Studium von Vorteil
    • Sehr gute Kenntnisse des deutschen Veranstalter- und Charterflugmarktes
    • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
    • Kenntnis des deutschen Reiserechtes
    • Beherrschung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel sowie sehr gute EDV- Kenntnisse
    • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Sehr gutes Zahlenverständnis und sehr gutes analytisches Denkvermögen
    • Ertrags- und Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Entscheidungsverhalten, selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
    • Hohes Maß an Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit, viel Engagement und Flexibilität
    • Souveränes Auftreten und soziale Kompetenz
    • Ausgezeichnete Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Erfahrung im Führen von Mitarbeitern

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    BigXtra Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


    Online Bewerben

    Die BigXtra Touristik GmbH ist der führende Direktreiseveranstalter im deutschsprachigen Raum. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Reiseangeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für unsere Partner Lidl Reisen, Tchibo und Edeka Südwest.

    Ihre Aufgaben

    • Umfassende Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft und in verschiedenen Projekten
    • Ansprechpartner/-in der Geschäftsführung und –partner sowie für die einzelnen Fachbereiche im Unternehmen
    • Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung im Rahmen des Vertrags- und Kündigungswesens
    • Maßgebliche Organisation und Teilnahme an Sitzungen und Meetings und Tagungen
    • Aufgaben nachhalten und einfordern
    • Eigenständige Administration der klassischen Sekretariatsaufgaben
    • Erstellung eines Einarbeitungsplans für neue Mitarbeiter

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
    • Berufserfahrung als Management Assistenz von Vorteil
    • Fundierte Branchenkenntnisse, idealerweise in einem Reisebüro oder Reiseveranstalter
    • Beherrschung der MS-Office Produkte und Internet
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Hohe Belastbarkeit, großes Engagement und Flexibilität
    • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Organisationstalent

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Ticketshop GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Ticketshop ist einer der führenden Consolidator im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

    Ihre Aufgaben

    • Marktbeobachtung , Bewertung sowie Tests neuer Produkte und Features im Online Bereich
    • Enge Zusammenarbeit mit den Reservierungssystemen, Softwarehäusern und externen Systemlieferanten
    • Enge Zusammenarbeit mit allen Flugabteilungen der FTI Group
    • Unterstützung bei der Implementierung neuer Produkte und Prozesse
    • Organisation von Trainingsmaßnahmen
    • 2nd level Support bei Bugs, Features und Anpassungen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann
    • Erfahrung beim Consolidator, Reiseveranstalter oder Firmendienst
    • Erfahrung mit Reservierungssystemen wie Amadeus, Galileo oder Sabre gewünscht
    • IATA Kenntnisse gewünscht
    • Gute Kenntnisse im Linienflugbereich
    • Technische Affinität
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
    • Kommunikationsstärke
    • Eigenverantwortliches, zielorientiertes Arbeiten
    • Beherrschung MS-Office Paket

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25 % bis 50 % je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Tägliche, streckenbezogene Analyse der Flugereignisse und deren Auslastungskontrolle sowie Ergebnis- und Ertragskontrolle in Bezug auf Planzahlen- und Margenentwicklung
    • Belieferung und Steuerung der internen und externen Veranstalterkunden
    • Kurz-, mittel- und langfristige Bedarfsermittlung und Vergabe von Sonderpreisen verkaufsseitig und Anpassungen der Kapazitäten
    • Pflege, Kalkulation und Vermarktung von Nurflügen
    • Regelmäßige Konkurrenzanalyse anhand von Preisvergleichssystemen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen
    • Entwicklung der Vermarktungs-Strategien in Zusammenarbeit mit dem Revenuemanager
    • Kurzfristige Planung von Sonderverkaufsaktionen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung. Berufsverfahrung bei einer Fluggesellschaft oder einem Reiseveranstalter von Vorteil
    • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. entsprechendes Studium von Vorteil
    • Kenntnisse des deutschen Veranstalter- bzw. Airlinemarktes
    • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
    • Kenntnis des deutschen Reiserechtes und der Preisauszeichnungsverordnung
    • Beherrschung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel sowie sehr gute EDV- Kenntnisse, idealerweise verwendete Tools im Revenuemanagement/Flug
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Sehr gutes Zahlenverständnis und sehr gutes analytisches Denkvermögen
    • Ertrags- und Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Entscheidungsverhalten, selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
    • Hohes Maß an Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    In Ihrer neuen Position als Referent im Bereich Project and Process Management Finance Systems (m/w) arbeiten Sie in unserem Team an verschiedenen Projekten im Finanzbereich, insbesondere an der Entwicklung und Einführung von Softwaresystemen mit. Hierbei sind Sie zwar im Bereich Finanzen zu Hause, arbeiten aber auch eng mit unseren Kollegen aus den internationalen Tochtergesellschaften sowie unseren internen und externen IT-Partnern zusammen.

    Ihr Aufgabenportfolio umfasst hierbei vor allem:

    • Mitarbeit und Teilprojektleitung konzernweiter Projekte im Finanzbereich
    • Evaluierung und Definition von Systemanforderungen in Abstimmung mit in- und ausländischen Fachbereichen
    • Aufbereiten der Anforderungen für Entwickler und externe Berater
    • Projektplanung und -dokumentation
    • Analyse bestehender Prozesse sowie Prozessoptimierung
    • Nachverfolgen der Projektfortschritte bei internen und externen Partnern
    • Erstellen, Durchführen und Koordinieren von Testszenarien
    • Begleitung internationaler System-Roll Outs
    • Erarbeiten von Schulungskonzepten für Key- und Enduser

    Ihr Profil:

    • Erfolgreicher Studienabschluss in Betriebswirtschaft / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
    • mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Aufgabengebiet
    • Hohe IT- und Prozess-Affinität
    • Vorzugsweise Kenntnisse im externen Rechnungswesen und erste Erfahrung mit SAP FI/CO
    • Erfahrung in der Anwendung von Methoden und Werkzeugen des Projektmanagement
    • Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten auf einem hohen Qualitätsniveau
    • Hohes Engagement, schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie Spaß an Teamarbeit und neuen Herausforderungen
    • Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
    • Sicherer Umgang mit MS Office

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE Comp Cent (T2)-2017-000980

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie nehmen die telefonischen und schriftlichen Buchungsanfragen für unser Langstrecken-Angebot (Long Haul) entgegen. Dazu nehmen Sie auch Sonderwünsche an und leiten diese weiter und stehen damit im engen Kontakt zum jeweiligen Leistungsträger. Mit Ihrem ausgeprägten Verständnis für Kundenservice erleichtern Sie den Reisebüros die Beratung unserer Produkte und den Umgang mit dem START/TOMA Reservierungssystem.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann bzw. zur/zum Tourismuskauffrau/-mann und haben vielleicht auch schon im Service-Bereich gearbeitet. Telefonieren gehört zu Ihren Hobbies und Sie haben immer ein Lächeln auf den Lippen. Ein 9-18 Uhr Job ist nichts für Sie, denn Sie mögen flexible Arbeitszeiten? Dann sind Sie richtig bei uns.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Grunt, Node, Angular, Batman are not superheroes for you
    • SASS is awesome
    • You can Strap you own Boots
    • You are friends with Git
    • Bookmarks in your browser are at least 80% JS libraries
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Website performance is always on mind at work
    • Cross-Browsers hacks and responsive design come easier to you than breathing
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude

    Ihr Profil:

    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are mobile first, content driven and responsive designs
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that UI designs can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and scalability
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE Cus Serv-2017-001033

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten gern Ihren persönlichen Beitrag leisten, damit unseren Kunden die schönste Zeit des Jahres stets in bester Erinnerung behalten? Dann werden Sie Customer Service Agent (m/w) bei der FTI Touristik!

    In dieser abwechslungsreichen Tätigkeit bewerten Sie Reklamationsursachen anhand von Stellungnahmen und Berichten unserer Leistungsträger, Reiseleiter und Zielgebietsagenturen und entscheiden anschließend selbständig über die anfallenden Kompensations- und Kulanzzahlungen. Dabei haben Sie stets die vorgegebenen Richtlinien im Blick und können so entsprechend schnell und flexibel kundenorientierte Antwortschreiben an Kunden, Reisebüros und Rechtsanwälte erstellen.

    Einen wichtigen Bestandteil nimmt dabei auch die Qualitätskontrolle und -sicherung ein: Sie analysieren wiederkehrender Reklamationsursachen und ergreifen gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit den Teammanagern und Produktverantwortlichen notwendige Abhilfemaßnahmen.

    Die Korrespondenz mit unseren verschiedenen Leistungsträgern zur Einholung von Regressansprüchen gehört ebenso zu ihrem Daily Business, wie die Berechnung und Erstattung von nicht genutzten Leistungen. Die anfallende Telefonische Beratung rundet diese vielseitige Tätigkeit ab.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Touristik und haben bestenfalls schon Erfahrungen im Customer Service sammeln können.

    Sie haben ein besonderes Interesse am deutschen Reiserecht und haben sich vielleicht sogar bereits Zielgebietskenntnisse aneignen können.

    Die sichere Anwendung der MS-Office Produkte setzen wir ebenso voraus wie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ferner verfügen Sie über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im schriftlichen Ausdruck und ein hohes Maß an Einfühlungs- und Urteilsvermögen.

    Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten sowie Engagement und Flexibilität aus. Wenn Sie zudem ein absoluter Team Player sind und auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf bewahren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

    Wir bieten:
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    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: FTI DE DatM & DistSysM-2017-000996

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Monitoring, und Optimierung der Angebotsdarstellung in allen touristischen Vertriebssystemen (Stationär und Online)
    • Interner Support bei allen Fragen zu den Distributionssystemen
    • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Datenexporte
    • Ansprechpartner für den Datentransfer extern
    • Koordination Anbindung neuer Systeme
    • Enge Kommunikation mit technischen Dienstleistern

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen/ touristischen Bereich oder interessierte Quereinsteiger mit mehrjähriger Berufserfahrung
    • Fähigkeit die Kundensicht einzunehmen (B2B und B2C)
    • Betrachtung des technischen Vertriebs aus verschiedenen Perspektiven
    • Verständnis für technische Abläufe, Interesse an IT-Projekten
    • Sichere Beherrschung der MS Office Produkte insbesondere Excel
    • Selbstständige und genaue Arbeitsweise, begeisterungsfähig und kundenorientiert
    • Idealerweise Anwenderkenntnisse in Computerreservierungssystemen (Amadeus TOMA oder Merlin) und touristischen Vertriebssystemen (z.B. Bistroportal oder Cosmonaut)
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Erfahrungen im touristischen Vertrieb sind von Vorteil

    Wir bieten:
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    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: BIG DE IT, MT, HR, BG, SI, SDriv-2017-001070

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    BigXtra Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Die BigXtra Touristik GmbH ist der führende Direktreiseveranstalter im deutschsprachigen Raum. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Reiseangeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für unsere Partner Lidl Reisen, Tchibo und Edeka Südwest.

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager erlernen Sie die Produktentwicklung von Anfang an.

    Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie Produktvorschläge, die Sie dem Product Manager präsentieren. Um unseren Kunden einen bestmöglichen Eindruck von unseren Reisen zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder aus und erstellen detaillierte Beschreibungen unserer Leistungen. Damit unsere Kunden reibungslos buchen können, überprüfen Sie abschließend die Buchbarkeit unserer Reisen.

    Zu Ihrer Position gehört darüber hinaus auch, dass Sie die Preise vergleichen und die Margen überprüfen. Außerdem können Sie bereits erste Erfahrungen im Kalkulieren der Reisepreise sammeln.

    Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe und Prozesse stets optimieren und weiterentwickeln.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium und verfügen idealerweise über erste relevante Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Direktveranstalter.

    Bestenfalls besitzen Sie bereits Blank-Kenntnisse oder haben Erfahrung im Umgang mit anderen gängigen Reservierungssystemen.

    Darüber hinaus sind Sie kommunikativ und durchsetzungsstark, was Ihnen die Korrespondenz mit den Leistungsträgern und Partneragenturen erleichtert und verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und Kostenbewusstsein.

    Ihre guten Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating Turkish Aegean

    FTI Touristik GmbH

    München

    ab sofort

    Ref.Nr: FTI DE TR Ae (DEP)-2017-000970

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie wollen ein Team als Product Owner leiten, um großartige Produkte zu entwickeln und damit unsere Nutzer zu begeistern? Wir entwickeln die mobilen Software-Applikationen und Online-Produkte für die Marken FTI, 5vorFlug, Labranda und andere. Sie konzipieren und setzen als Product Owner mobile Applications Produkte mit Schwerpunkt Web/Browser von der Vision bis zum Launch um, mit denen das Urlaubserlebnis unserer Kunden schon vor dem Take-Off beginnt. Als Product Owner arbeiten Sie eng mit unseren Softwareentwicklern, der Qualitätssicherung und Designern zusammen, um diese Produkte schnell auf den Markt zu bringen.

    • Sie erarbeiten und verantworten den Product Backlog in Absprache mit dem Produktmanagement.
    • Sie arbeiten eng mit den Softwareentwicklungs- und IT-Teams zusammen.
    • Sie erstellen Konzepte auf Basis von User Stories und Wireframes.
    • Sie führen ein agiles Team und kontrollieren den Erfolg und Fortschritt des Entwicklungsprozesses. Dazu gehört die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern innerhalb und außerhalb Ihres Bereichs.

    Ihr Profil:

    Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und haben Erfahrung als Product Owner gesammelt, idealerweise im Bereich mobile Software. Außerdem verfügen Sie über folgendes Profil:

    • Sie sind vertraut mit Scrum und agiler Produktentwicklung
    • Sie agieren „hands on“ und Sie behalten das Releaseziel immer im Blick
    • Sie legen großen Wert auf eine gute User Experience und wissen, was eine solche ausmacht. Obwohl Sie ein gutes Auge für Ästhetik und Details haben verlieren Sie nie den Blick für das große Ganze
    • Ihr technisches Verständnis und Interesse befähigt Sie dazu, mit Kollegen aus der Entwicklung effektiv zu kommunizieren und technische Optionen bewerten zu können
    • Sie arbeiten gerne mit Kollegen aus verschiedensten Fachbereichen zusammen, und sorgen an den Schnittstellen für einen reibungslosen Ablauf
    • Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: SK TV DE Ed & Prod-2017-001057

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    Euvia Travel GmbH / sonnenklar.TV
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    sonnenklar.TV ist Deutschlands führender Reiseshopping-Sender. Mit unserem Multi-Channel-Konzept aus TV, Web und Reisebüro erreichen wir täglich Millionen von Menschen – live und rund um die Uhr. In einem attraktiven Arbeitsumfeld und mit modernstem Equipment entdecken wir täglich die faszinierenden Möglichkeiten des Reisemarkts der Zukunft!

    Ihre Aufgaben

    Zur Verstärkung unseres Dispositionsteam bei sonnenklar.tv suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Production Coordinator (m/w).

    Sie sind ein geborenes Organisationstalent? Prima, denn als Production Coordinator gehört eine termingenaue Planung der Produktionen und von Sprachaufnahmen sowie die Koordination der Aussendrehs inklusive Drehgenehmigungen und Zollabwicklungen zu Ihren Hauptaufgaben.

    Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen internen Abteilungen zusammen, um die Vergabe der Produktionsanforderungen zu gewährleisten.

    Zur Disposition gehört auch die Kostenkalkulation der Drehs sowie der Drehvorschüsse für unsere Redakteure.

    Natürlich folgt darauf auch die Rechnungsprüfung der gebuchten Leistungen sowie der Rechnungseingänge von freien Mitarbeitern.

    Das reicht Ihnen noch nicht? Sehr gut, denn die Einteilung der Mitarbeiter im TV-Betrieb (inklusive Urlaubsplan) und die Pflege von Kontakten liegen auch in Ihrem Aufgabengebiet.

    Ihr Profil:

    Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung besitzen Sie ein hohes Maß an Organisationstalent und einem sehr gutem Zahlenverständnis.

    Idealerweise haben Sie auch schon Erfahrung in der TV Disposition sammeln können.

    Sie haben ein aufgeschlossenes Wesen und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auch in Englisch.

    Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie Teamfähigkeit zeichnet Sie besonders aus.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Steuerung der Kapazitäten für Marke und Group sowie Ertragsoptimierung
    • Pricing nach Rahmenvorgaben des Senior Commercial Managers inklusive der Kalkulation von Specialoffer / Flug nach Margenvorgaben der Senior Commercial Manager
    • Unterjährige Markt –und Wettbewerbsanalysen sowie Preisvergleiche und anschließnde Ableitung von daraus resultierende Maßnahmen von Verkaufsaktionen in Absprache mit dem PM und dem Vertrieb
    • Entwicklung und Überwachung des Abverkaufs (Rate of Sale) für die Marke
    • Analyse der Margenentwicklung der Marke und Ableitung von Maßnahmen in Absprache mit dem PM
    • Überwachung und Steuerung der Flugauslastung und –preise der Group sowie Planung und Überwachung des Flugschnittpreises inklusive der Steuerung der Risikokapazitäten Charter
    • Hotelauslastungsoptimierung und Überwachung
    • Fachliche Personalführung, Aufgabenkoordination und Ergebniskontrolle der Yield Manager, Route Manager, Praktikanten und Azubis sowie revenueseitige Stellvertretung des Senior Commercial Managers

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung beim Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft, im Reisebüro oder Touristisches bzw. Betriebswirtschaftliches Studium
    • Langjährige Erfahrung im Yieldmanagement
    • Gute Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie sehr gutes Zahlenverständnis und sehr gutes analytisches Denkvermögen
    • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
    • Sehr gute Kenntnisse der Prozesse, Arbeitsabläufe und der verwendeten Tools im Yieldmanagement
    • Erfahrung im Produktmanagement und/oder Hoteleinkauf von Vorteil
    • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Entscheidungsverhalten, selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE SWDev BER-2017-000990

    Kontakt:

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    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Design and build advanced applications for the tourism industry
    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are content driven and adaptive
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that new features can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and usability
    • Using REST points
    • Collaborate with Android and Backend developers
    • Integrate multiple data sources
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Ihr Profil:

    • Mastering Objective-C and Swift come easier to you than breathing
    • You published an app in the store
    • You know by heart all the new features of the last 5 versions of iOS, as well as all major hardware changes between iPhone 4S and iPhone 7
    • Unit testing and automated testing is daily business
    • Strong experience with third-party libraries and RESTful APIs
    • Mobile design patterns and architectures are awesome
    • Solid understanding of data structures and algorithms
    • You are friends with Git
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Clean code is more then indenting for you
    • Application performance is always on mind at work
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Design and build advanced applications for the tourism industry
    • Develop new user-facing features based on stories and designs that are content driven and adaptive
    • Invest time building modular libraries for future use
    • Ensure that new features can be technically built, be involved as a technical advisor in writing stories
    • Optimize applications for maximum speed and usability
    • Using REST points
    • Collaborate with your team mates and Backend developers
    • Integrate multiple data sources
    • Write end-end and unit tests for whatever you build
    • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews

    Ihr Profil:

    • Mastering Java and Swift come easier to you than breathing
    • You worked on an app which is in the store
    • Unit testing and automated testing is daily business• Experience with third-party libraries and RESTful APIs• Mobile design patterns and architectures are awesome• Solid understanding of data structures and algorithms
    • You are friends with Git
    • Pair-programming is awesome for you both learning and teaching
    • Clean code is more then indenting for you
    • Application performance is always on mind at work
    • Can read and handle others code like your own
    • Scrum isn’t Rugby
    • Documentation is part of getting it done
    • Release early, release often mentality, AKA Progressive enhancement attitude
    • Experience with e-commerce and start-up environments is a plus

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Ref.Nr: FTI DE Gr Sal Dev Coo-2017-001095

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Sales Anaylst begleiten Sie die Kollegen aus dem Vertriebs- und Marketingbereich als betriebswirtschaftlicher Berater. Aufgrund Ihrer analytischen Fähigkeiten fällt es Ihnen leicht, die Information hinter der Zahl zu erkennen.

    Ihre Tätigkeiten im Überblick:

    • Auswertung und Analyse von Vertriebsdaten: - Vorbereitung der Absatzplanung hinsichtlich Verkaufsstellen und der Quellmärkte - Analyse von Absatzkanälen, Partneranalysen inkl. Clusterung, Preisniveaus, Zielgruppenanalysen
    • Bereitstellung von Ad-Hoc Analysen im Vorfeld von strategischen Vertriebsmeetings
    • Marktbeobachtung auf Basis von Systeme wie Bistro, Trevotrend, GoogleAnalytics, GfK, Cubeware Cockpit, etc.
    • Anfertigen von Analysen, Hochrechnungen und Prognosen mit entsprechenden Handlungsempfehlungen
    • Risiko- und ROS-Monitoring und daraus resultierende Handlungsempfehlungen in Zusammenarbeit mit den Produktanalysten
    • Entwicklung, Weiterentwicklung und Beobachtung von definierten KPIs
    • Pflege und Weiterentwicklung des internen Berichtswesens

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbares Studium oder vergleichbare Ausbildung
    • Berufserfahrung im Vertrieb von Vorteil
    • Gute EDV-Kenntnisse vorzugsweise mit Analysesystemen wie Cubeware (Cockpit), SQL Server Management
    • Hohe Zahlenaffinität und Problemlösungsvermögen
    • Analytisches Denken und Durchsetzungsstärke
    • Ergebnisorientiertes und eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
    • Sehr gute Excel- und Powerpointkenntnisse
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Rebecca Wright
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Ansprechpartner/in für die Zentralen der (großen) touristischen Online-Portale (Key Accounts) im Bereich NTO (Non Traditional Outlet)
    • Erstellung und Zulieferung von Vertriebs- und Produktinhalten für die Online-Portale
    • Erstellung, Überwachung und Auswertung von produktspezifischen Abverkaufsaktivitäten und Marketingaktionen mit den Online-Portalen
    • Umsetzung von übergreifenden Vertriebsaktionen
    • Erstellung von Key Account Verträgen sowie Sondervereinbarungen
    • Auswertung und Erstellung von Statistiken
    • Erstellung von Präsentationen (Jahresgespräche, Zahlengespräche, Workshops)
    • Planung, Koordination und Teilnahme an Key Account Veranstaltungen (Schulungen, Tagungen)
    • Konkurrenzanalysen des Online Marktes

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann und/oder betriebswirtschaftliches Studium mit Fachrichtung Tourismus
    • Berufserfahrung im Online-Vertrieb bei einem Reisebüro oder Reiseveranstalter
    • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Touristik und deren Online-Vertriebsstrukturen
    • Sehr gute Beherrschung der MS-Office Produkte
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
    • Dienstleistungs- und zielorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
    • Sprachgewandtheit und Kommunikationsstärke
    • Hohes Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: TVG DE Sales & Ma (D)-2017-001111

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Rebecca Wright
    TVG Touristik Vertriebsgesellschaft mbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    TVG ist der Franchise-Geber für die Reisebürokonzepte sonnenklar.TV, Flugbörse und 5vorFlug. Mit unseren modernen Partnerprogrammen bieten wir unseren Franchise-Partnern optimale Voraussetzungen für ihren Erfolg vor Ort. Kreativ und innovativ entwickeln wir heute das Reisebüro von morgen und deshalb sind unsere Wachstumschancen überdurchschnittliche groß.

    Ihre Aufgaben

    • Betreuung der touristischen Buchungs- und Kundenverwaltungssysteme (im speziellen von Sabre, Traffics und BOSYS)
    • Support für Anwendungsfragen von Reisebüropartnern
    • Ansprechpartner für technische Dienstleister
    • Abstimmung und Kommunikation von Bereichsinformationen
    • Erstellung von Statistiken
    • Abrechnung von Lizenzgebühren
    • Planung und Kontrolle Budget/Forecast
    • Projektarbeiten

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Tourismuskauffrau/-mann oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
    • Berufserfahrung im Reisebüro sind von Vorteil
    • Gute Kenntnisse der touristischen Buchungs-, Preisvergleichs- und Kundenverwaltungssysteme
    • Sichere Beherrschung der MS-Office Programme
    • Selbständige, ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise
    • Flexibilität, Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Ref.Nr: BIG DE Ci & DE - SDrive-2017-001072

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    BigXtra Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Die BigXtra Touristik GmbH ist der führende Direktreiseveranstalter im deutschsprachigen Raum. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Reiseangeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für unsere Partner Lidl Reisen, Tchibo und Edeka Südwest.

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager erlernen Sie die Produktentwicklung von Anfang an.

    Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie Produktvorschläge, die Sie dem Product Manager präsentieren. Um unseren Kunden einen bestmöglichen Eindruck von unseren Reisen zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder aus und erstellen detaillierte Beschreibungen unserer Leistungen. Damit unsere Kunden reibungslos buchen können, überprüfen Sie abschließend die Buchbarkeit unserer Reisen.

    Zu Ihrer Position gehört darüber hinaus auch, dass Sie die Preise vergleichen und die Margen überprüfen. Außerdem können Sie bereits erste Erfahrungen im Kalkulieren der Reisepreise sammeln.

    Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe und Prozesse stets optimieren und weiterentwickeln.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium und verfügen idealerweise über erste relevante Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Direktveranstalter.

    Bestenfalls besitzen Sie bereits Blank-Kenntnisse oder haben Erfahrung im Umgang mit anderen gängigen Reservierungssystemen.

    Darüber hinaus sind Sie kommunikativ und durchsetzungsstark, was Ihnen die Korrespondenz mit den Leistungsträgern und Partneragenturen erleichtert und verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und Kostenbewusstsein.

    Ihre guten Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Gr C Serv-2017-001073

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Controller (m/w) betreuen Sie das Management ausgewählter Bereiche in Controlling-, Planungs- und sonstigen betriebswirtschaftlichen Fragen. Dabei bilden Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen den zugeteilten Abteilungen, dem Rechnungswesen und dem Konzern, fördern den internen Informationsaustausch und sorgen für Transparenz im Berichtswesen.

    Zusätzlich fallen folgende Tätigkeiten in Ihren Aufgabenbereich:

    • Mitwirkung bei der Projektplanung, -steuerung und –kalkulation
    • Erstellung von Business Cases
    • Erstellung von Budgets und Forecasts in Absprache mit den Projekt- und Abteilungs-/Bereichsleitern
    • Überwachung der Projektkosten
    • Optimierung von Controllinginstrumenten (OKR, Timetracking, Monatsreporting, Nachhalten und Messen der Projektziele und -ergebnisse)
    • Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen in SAP (Aktivierung von Projektkosten)
    • Durchführung der Budget-, Forecast- und Mittelfristplanung der konzernweiten IT-Kosten sowie der unterjährigen Budgetverfolgung inkl. der Erstellung von Abweichungsanalysen für den von Ihnen eigenständig zu betreuenden Bereich
    • Sparrings-Partner in controllingrelevanten Fragestellungen für unsere IT-Fachbereiche und das IT-Management

    Ihr Profil:

    Um sich in der dynamischen Welt des Tourismus wohl zu fühlen, sollten Sie eine offene und flexible Person sein und Spaß daran haben, sich, gemeinsam mit einem Team, den wechselnden Herausforderungen der Touristik, zu stellen.

    Zusätzlich überzeugen Sie durch:

    • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling
    • mind. 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im IT- oder Projektcontrolling
    • Fähigkeit, sich schnell in Aufgabengebiete einzuarbeiten sowie komplexe Sachverhalte strukturiert und verständlich zu kommunizieren
    • Stark ausgeprägte Analysefähigkeit sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
    • Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
    • Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office- Produkte
    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Idealerweise verfügen Sie zudem über erste Erfahrung im Umgang mit OLAP- Datenbanken und erledigen Ihre Aufgaben auch unter Zeitdruck gemeinsam im Team erfolgreich und termingerecht

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager bei uns im Haus übernehmen Sie schnell Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf. Sie sind Moderator zwischen den Anforderungen der Kunden und Märkte in unseren Quellmärkten und den Möglichkeiten und Gegebenheit in den Zielgebieten.

    Sie halten engen Kontakt zu unseren Zielgebietsagenturen und sind Ansprechpartner im Haus für unsere Marketingabteilung oder unser Servicecenter. Sie stellen sicher, dass unsere Kunden einen schönen Urlaub erleben können und unsere Reisebüros der Verkauf der FTI Produkte möglichst leicht gemacht wird.

    Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder für den Katalog aus und erstellen detaillierte Leistungsbeschreibungen mit Hilfe eines modernen Contentmangementsystems. Sie halten unsere Produkt- und Hotelbeschreibungen stets auf den neuesten Stand und garantieren hierdurch unseren Kunden die aktuellsten Informationen zur gebuchten Reise. Zudem überprüfen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen und beseitigen mögliche Buchungshindernisse eigenverantwortlich.

    Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe, Prozesse und Produkte stets optimieren und weiterentwickeln können.

    Ihr Profil:

    • Tour. Ausbildung/ Studium und/oder vergleichbare Ausbildung/ Quereinsteiger aus dem DL-Sektor
    • Motivation, Eigeninitiative, Flexibilität
    • Schnelle Auffassungsgabe
    • Zahlenverständnis
    • Deutsch, fließend in Sprache und Schrift
    • Englischkenntnisse
    • Gute MS-Office Kenntnisse
    • Servicebereitschaft und Belastbarkeit
    • Freundliche, positive Weltanschauung
    • Interesse an fremden Kulturen & Ländern
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Genaues und strukturiertes Arbeiten
    • Transferdenken

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Tägliche, streckenbezogene Analyse der Flugereignisse und deren Auslastungskontrolle sowie Ergebnis- und Ertragskontrolle in Bezug auf Planzahlen- und Margenentwicklung
    • Belieferung und Steuerung der internen und externen Veranstalterkunden
    • Kurz-, mittel- und langfristige Bedarfsermittlung und Vergabe von Sonderpreisen verkaufsseitig und Anpassungen der Kapazitäten
    • Pflege, Kalkulation und Vermarktung von Nurflügen
    • Regelmäßige Konkurrenzanalyse anhand von Preisvergleichssystemen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen
    • Entwicklung der Vermarktungs-Strategien in Zusammenarbeit mit dem Revenuemanager
    • Kurzfristige Planung von Sonderverkaufsaktionen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung. Berufsverfahrung bei einer Fluggesellschaft oder einem Reiseveranstalter von Vorteil
    • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. entsprechendes Studium von Vorteil
    • Kenntnisse des deutschen Veranstalter- bzw. Airlinemarktes
    • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
    • Kenntnis des deutschen Reiserechtes und der Preisauszeichnungsverordnung
    • Beherrschung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel sowie sehr gute EDV- Kenntnisse, idealerweise verwendete Tools im Revenuemanagement/Flug
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Sehr gutes Zahlenverständnis und sehr gutes analytisches Denkvermögen
    • Ertrags- und Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Entscheidungsverhalten, selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
    • Hohes Maß an Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Graph (DEP)-2017-001112

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sind Sie kreativ und suchen eine Herausforderung in einer immer pulsierenden Branche – dem Tourismus? Haben Sie Lust, als Teil eines dynamischen Teams dazu beizutragen, dass unsere Kunden ins Schwärmen geraten? Dann lesen Sie weiter, denn wir suchen tatkräftige Unterstützung für die kommende Katalogproduktion!

    Als Media Producer (m/w) sind Sie mitverantwortlich, unsere Reisekataloge zu produzieren, die im Anschluss deutschlandweit in den Reisebüros zu finden sind. Durch Ihre selbst gestalteten Bilder und detaillierten Länder- und Rundreisekarten sowie der ansprechenden Seitengestaltung kommen unsere Kunden schon beim Lesen so richtig in Urlaubsstimmung!

    Neben den Reisekatalogen bearbeiten Sie auch den Satz und Umbruch von Anzeigen, Werbeblättern, Foldern und anderen Werbemitteln mit den gängigen DTP Programmen. Des Weiteren sorgen Sie durch Ihre kommunikative Art für einen reibungslosen Austausch über Kataloginhalte und Korrekturen mit den beteiligten Abteilungen.

    Die Archievierung von Bildmaterial sowie die Pflege des Bildarchivs über unser browserbasiertes Content Management System runden Ihre Tätigkeiten ab.

    Klingt interessant? Dann lesen Sie weiter, um zu sehen ob Sie zu uns passen!

    • Gestaltung, Satz und Reinzeichnung von Reisekatalogen, Anzeigen, Foldern und anderen Werbemitteln
    • Aufbau unserer Reisekataloge mit Bildauswahl, Seitengestaltung auf Grundlage bestehender Standardlayouts mit Hilfe von datenbankgesteuerten Systemen
    • Bearbeitung der Länder- und Rundreisekarten in Adobe Illustrator
    • Kommunikation mit anderen Produkt- und Geschäftsbereichen zum Informationsaustausch über Katalog-/Anzeigen-/Werbemittel-Inhalte und -korrekturen
    • Archivierung von Bildmaterial und Pflege des Bildarchivs über browserbasiertes Content Management System
    • Korrespondenz mit externen Dienstleister wie Kartographen und Mediendienstleister

    Ihr Profil:

    Sie haben eine Ausbildung als Mediengestalter oder eine andere adäquate graphische Ausbildung absolviert, sind sicher im Umgang mit InDesign, Photoshop, Illustrator, QuarkXpress sowie Adobe Acrobat Professional, haben auch schon mit einem Content Management System gearbeitet und Erfahrung in der klassischen und datenbankgestützten Katalogerstellung?

    Wenn Sie zusätzlich von sich behaupten können, Kommunikationsstärke sowie Belastbarkeit und Flexibilität zu besitzen, dann könnte der Schritt in den Tourismus der Richtige für Sie sein!

    Von Vorteil sind gute Englischkenntnisse sowie ein souveräner Umgang mit Apple Macintosh, unserem Betriebssystem im graphischen Bereich.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Graph (DEP)-2017-001144

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sind Sie kreativ und suchen eine Herausforderung in einer immer pulsierenden Branche – dem Tourismus? Haben Sie Lust, als Teil eines dynamischen Teams dazu beizutragen, dass unsere Kunden ins Schwärmen geraten? Dann lesen Sie weiter, denn wir suchen tatkräftige Unterstützung für die kommende Katalogproduktion!

    Als Media Producer (m/w) sind Sie mitverantwortlich, unsere Reisekataloge zu produzieren, die im Anschluss deutschlandweit in den Reisebüros zu finden sind. Durch Ihre selbst gestalteten Bilder und detaillierten Länder- und Rundreisekarten sowie der ansprechenden Seitengestaltung kommen unsere Kunden schon beim Lesen so richtig in Urlaubsstimmung!

    Neben den Reisekatalogen bearbeiten Sie auch den Satz und Umbruch von Anzeigen, Werbeblättern, Foldern und anderen Werbemitteln mit den gängigen DTP Programmen. Des Weiteren sorgen Sie durch Ihre kommunikative Art für einen reibungslosen Austausch über Kataloginhalte und Korrekturen mit den beteiligten Abteilungen.

    Die Archievierung von Bildmaterial sowie die Pflege des Bildarchivs über unser browserbasiertes Content Management System runden Ihre Tätigkeiten ab.

    Klingt interessant? Dann lesen Sie weiter, um zu sehen ob Sie zu uns passen!

    • Gestaltung, Satz und Reinzeichnung von Reisekatalogen, Anzeigen, Foldern und anderen Werbemitteln
    • Aufbau unserer Reisekataloge mit Bildauswahl, Seitengestaltung auf Grundlage bestehender Standardlayouts mit Hilfe von datenbankgesteuerten Systemen
    • Bearbeitung der Länder- und Rundreisekarten in Adobe Illustrator
    • Kommunikation mit anderen Produkt- und Geschäftsbereichen zum Informationsaustausch über Katalog-/Anzeigen-/Werbemittel-Inhalte und -korrekturen
    • Archivierung von Bildmaterial und Pflege des Bildarchivs über browserbasiertes Content Management System
    • Korrespondenz mit externen Dienstleister wie Kartographen und Mediendienstleister

    Ihr Profil:

    Sie haben eine Ausbildung als Mediengestalter oder eine andere adäquate graphische Ausbildung absolviert, sind sicher im Umgang mit InDesign, Photoshop, Illustrator, QuarkXpress sowie Adobe Acrobat Professional, haben auch schon mit einem Content Management System gearbeitet und Erfahrung in der klassischen und datenbankgestützten Katalogerstellung?

    Wenn Sie zusätzlich von sich behaupten können, Kommunikationsstärke sowie Belastbarkeit und Flexibilität zu besitzen, dann könnte der Schritt in den Tourismus der Richtige für Sie sein!

    Von Vorteil sind gute Englischkenntnisse sowie ein souveräner Umgang mit Apple Macintosh, unserem Betriebssystem im graphischen Bereich.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Projektarbeit und Prozessoptimierung im Bereich Flug FTI Group
    • Analyse der Abläufe und Techniken im Bereich Flug FTI Group sowie Optimierung der Arbeitsabläufe und technischen Systemerweiterungen- / tools
    • Überprüfung, Ausbau sowie Überarbeitung interner Schnittstellen zu Fachbereichen intern (Veranstaltermarken der FTI Group als auch administrative Bereiche) als auch die dazugehörige technische Datenverarbeitung
    • Betreuung neuer und zusätzlicher techn. Softwarelösungen im tour. Flugbereich FTI Group (Datenbanken, Kalkulationen; Abrechnungssysteme o.ä.)
    • Dokumentation und Begleitung der Projektarbeit
    • Kommunikation, Koordination und Ansprechpartner mit involvierten internen und externen Partnern und Leistungsträgern
    • Einführung, Umsetzung und Schulung neuer Techniken
    • Betreuung und Optimierung bestehender techn. Schnittstellen/Anbindungen intern/extern
    • Flugmeldewesen
    • Flugpreisvergabe /-einspielungen; Poolingschnittstellen; Preisschnittstellen
    • Abrechnungskontrolle intern (Intercompany) und extern
    • Administration

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter/Fluggesellschaft
    • Sehr gute Kenntnisse des deutschen Veranstaltermarktes
    • Sehr gute Kenntnisse des europäischen Carriermarktes
    • Mehrjährige Erfahrung in der Flugdisposition beim Reiseveranstalter
    • Erfahrungen Projekt- und Prozessmanagement
    • Kenntnis gängiger Techniktools, eingesetzt im internationalen Veranstalter-/ Airlinemarkt
    • Kenntnis zur Datenproduktion im tour. Veranstaltermarkt
    • Beherrschung der MS-Office-Produkte, Viseo-Programm, sehr gute EDV- und idealerweise Kenntnisse der Warenwirtschaftssysteme im Haus der FTI Group
    • Sicheres Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen
    • Ertrags- und Kostenbewusstsein, zielorientierte Arbeitsweise
    • Selbständiges und eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • Hohe Belastbarkeit, viel Engagement und Flexibilität
    • Souveränes Auftreten und soziale Kompetenz
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    5 vor Flug GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    5vorFlug ist der drittgrößte Last Minute-Veranstalter Deutschlands. Als Spezialist für Kurzfristreisen bietet 5vorFlug täglich über 30 Millionen Reiseangebote in 60 Zielgebiete an. Das Produktportfolio umfasst Mittelmeerziele ebenso wie Fernreiseziele, Cityreisen und Linienflüge. 

    Ihre Aufgaben

    Als Flight Purchase Agent stellen Sie die permanente Verfügbarkeit von Flugkontingenten zu aktuellen Preisen sicher. Hierfür führen Sie täglich Preis- und Wettbewerbsanalysen durch, was Ihnen aufgrund Ihres ausgeprägten Zahlenverständnisses leicht von der Hand geht. Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus der Einkauf und die Nachverhandlung von Flugsonderpreisen sowie das Gewinnen neuer Airlinepartner. Zudem sind Sie für die Verarbeitung und Kommunikation sämtlicher Änderungen in den Flugplänen zuständig und interner Ansprechpartner für alle flugrelevanten Themen.

    Ihr Profil:

    Neben einer abgeschlossenen touristischen Ausbildung im Reisebüro, beim Veranstalter oder bei einer Fluggesellschaft verfügen Sie über Grundkenntnisse im deutschen Carrier- und Veranstaltermarkt. Zudem haben Sie Freude am Verhandeln, verfügen über gute Englischkenntnisse und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit aus. Wenn Sie darüber hinaus gerne in einem motivierten Team arbeiten, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Gabriela Gilch
    travianet GmbH
    Personalabteilung
    Stadtfeldstraße 16
    D-94469 Deggendorf
    Tel. 0991 2967 - 2320
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    Wir, die travianet GmbH, sind der Allround-Dienstleister rund um das Thema Reisen. Wir übernehmen mit unserem bewährten Servicecenter die Buchungsabwicklung für große Online-Portale, Hotel- und Fluggesellschaften wie auch Reedereien.  Als Marktführer im Bereich der Reisepartner-Programme bieten wir mit über 110 Mitarbeitern als größtes touristisches Unternehmen in Niederbayern  für alle einen attraktiven Arbeitsplatz, die nach dynamischen Teams, einem starken Zusammenhalt und eigenverantwortlicher Arbeit suchen. 

    Ihre Aufgaben

    • Telefonischer Anwendersupport 1st und 2nd Level in deutscher und englischer Sprache
    • Vorort-Support für unser touristisches ServiceCenter
    • PC- und Notebookinstallationen sowie Roll-Outs
    • Fehlerbehebung und dazugehörige Dokumentation
    • Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
    • Userverwaltung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenen Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder Vergleichbares
    • Sehr gute Betriebssystemkenntnisse (Windows 7+,Windows Server 2008+)
    • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
    • gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse
    • Hohes Engagement, Organisationsvermögen und selbständige Arbeitsweise

    Wir bieten: Die Mitarbeit in einem motivierten, sympathischen Team, das  Sie bei  Ihrem Einstieg in die spannende Welt der Touristik unterstützt und begleitet. Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Deggendorf mit einem  angenehmen Arbeitsumfeld und freundschaftlichem Betriebsklima. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie dafür gerne unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager bei uns im Haus übernehmen Sie schnell Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf. Sie sind Moderator zwischen den Anforderungen der Kunden und Märkte in unseren Quellmärkten und den Möglichkeiten und Gegebenheit in den Zielgebieten.

    Sie halten engen Kontakt zu unseren Zielgebietsagenturen und sind Ansprechpartner im Haus für unsere Marketingabteilung oder unser Servicecenter. Sie stellen sicher, dass unsere Kunden einen schönen Urlaub erleben können und unsere Reisebüros der Verkauf der FTI Produkte möglichst leicht gemacht wird.

    Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder für den Katalog aus und erstellen detaillierte Leistungsbeschreibungen mit Hilfe eines modernen Contentmangementsystems. Sie halten unsere Produkt- und Hotelbeschreibungen stets auf den neuesten Stand und garantieren hierdurch unseren Kunden die aktuellsten Informationen zur gebuchten Reise. Zudem überprüfen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen und beseitigen mögliche Buchungshindernisse eigenverantwortlich.

    Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe, Prozesse und Produkte stets optimieren und weiterentwickeln können.

    Ihr Profil:

    • Tour. Ausbildung/ Studium und/oder vergleichbare Ausbildung/ Quereinsteiger aus dem DL-Sektor
    • Motivation, Eigeninitiative, Flexibilität
    • Schnelle Auffassungsgabe
    • Zahlenverständnis
    • Deutsch, fließend in Sprache und Schrift
    • Englischkenntnisse
    • Gute MS-Office Kenntnisse
    • Servicebereitschaft und Belastbarkeit
    • Freundliche, positive Weltanschauung
    • Interesse an fremden Kulturen & Ländern
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Genaues und strukturiertes Arbeiten
    • Transferdenken

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager bei uns im Haus übernehmen Sie schnell Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf. Sie sind Moderator zwischen den Anforderungen der Kunden und Märkte in unseren Quellmärkten und den Möglichkeiten und Gegebenheit in den Zielgebieten.

    Sie halten engen Kontakt zu unseren Zielgebietsagenturen und sind Ansprechpartner im Haus für unsere Marketingabteilung oder unser Servicecenter. Sie stellen sicher, dass unsere Kunden einen schönen Urlaub erleben können und unsere Reisebüros der Verkauf der FTI Produkte möglichst leicht gemacht wird.

    Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder für den Katalog aus und erstellen detaillierte Leistungsbeschreibungen mit Hilfe eines modernen Contentmangementsystems. Sie halten unsere Produkt- und Hotelbeschreibungen stets auf den neuesten Stand und garantieren hierdurch unseren Kunden die aktuellsten Informationen zur gebuchten Reise. Zudem überprüfen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen und beseitigen mögliche Buchungshindernisse eigenverantwortlich.

    Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe, Prozesse und Produkte stets optimieren und weiterentwickeln können.

    Ihr Profil:

    • Tour. Ausbildung/ Studium und/oder vergleichbare Ausbildung/ Quereinsteiger aus dem DL-Sektor
    • Motivation, Eigeninitiative, Flexibilität
    • Schnelle Auffassungsgabe
    • Zahlenverständnis
    • Deutsch, fließend in Sprache und Schrift
    • Englischkenntnisse
    • Gute MS-Office Kenntnisse
    • Servicebereitschaft und Belastbarkeit
    • Freundliche, positive Weltanschauung
    • Interesse an fremden Kulturen & Ländern
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Genaues und strukturiertes Arbeiten
    • Transferdenken

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    5 vor Flug GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


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    5vorFlug ist der drittgrößte Last Minute-Veranstalter Deutschlands. Als Spezialist für Kurzfristreisen bietet 5vorFlug täglich über 30 Millionen Reiseangebote in 60 Zielgebiete an. Das Produktportfolio umfasst Mittelmeerziele ebenso wie Fernreiseziele, Cityreisen und Linienflüge. 

    Ihre Aufgaben

    Sie wollen die schönste Zeit des Jahres zu Ihrem Tagesgeschäft machen? Der Einkauf von touristischen Leistungen, die Kalkulation von Reisepreisen und die Zusammenarbeit mit touristischen Leistungsträgern ist kein Neuland für Sie? Dann werden Sie als Product Manager ein Teil des Herzstücks der 5 vor Flug GmbH.

    Als Product Manager verantworten Sie einen kompletten Produktbereich und übernehmen die gesamte Prozess- und Planungsorganisation für den Fachbereich. Sie erstellen entscheidungsfähige Vorlagen für den Senior Product Manager, vor allem in den Bereichen Kapazitäts- und Produktplanung sowie im Bereich der Produktentwicklung. Ferner planen Sie das Budget mit und tragen darüber hinaus die Ertrags- und Umsatzverantwortung.

    In Ihrer neuen Position kontrollieren Sie zudem die Planzahlen und Margen und steuern gegebenenfalls bei Abweichungen gegen. Sie verhandeln Verträge mit unseren in- und ausländischen Leistungsträgern und führen diese erfolgreich zum Abschluss. Darüber hinaus kalkulieren Sie Reisepreise, schulen interne Fachbereiche hinsichtlich unserer Produkte und unterstützen aktiv den Bereich des Produktvertriebs. Ferner unterstützen Sie aktiv unsere Marketingabteilung durch die Erstellung von Produkten für geplante Verkaufsaktionen

    Ihr Profil:

    Sie haben eine touristische Ausbildung und/oder ein Studium der Tourismuswirtschaft – vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Reiseveranstaltung. Darüber hinaus besitzen Sie gute Kenntnisse im Bereich der Zusammenarbeit mit Online- und Direktveranstaltern und kennen sich im deutschen und europäischen Veranstaltermarkt bestens aus.

    Der Umgang mit allen geläufigen (Online)Vertriebssystemen stellt für Sie keine Herausforderung dar. Ferner bringen sie mehrjährige Erfahrung im Hoteleinkauf und Produktmanagement mit und konnten idealerweise erste Einblicke in den Bereich der Mitarbeiterführung gewinnen.

    Sie haben ein gutes Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten und besitzen zudem gute Kenntnisse des deutschen Reiserechts und der Preiszeichnungsverordnung. Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie analytisches Denkvermögen und ein gutes Zahlenverständnis setzen wir voraus. Hohe Sozialkompetenz, souveränes Auftreten sowie gute Englischkenntnisse und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit runden ihr Profil ab.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating Italy sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Acc-2017-000846

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Überwachung des Zahlungseingangs für überfällige oder zweifelhafte Forderungen
    • Abwicklung des Telefon- und Schriftverkehrs mit Reisebüros und Endkunden
    • Vereinbarung von Ratenzahlungen
    • Vorbereitung und Abwicklung von Inkassoübernahmen
    • Erstellung der erforderlichen Unterlagen für das gerichtliche Mahnverfahren
    • Durchführung von Abstimmarbeiten
    • Einholung von Bonitätsauskünften

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
    • Berufserfahrung im Bereich Mahnwesen oder Inkasso
    • Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke
    • Erfahrung im telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Beherrschung der MS Office-Produkte, insbesondere sicherer Umgang mit Excel
    • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: BIG DE MD (CEO)-2017-001006

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    BigXtra Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Die BigXtra Touristik GmbH ist der führende Direktreiseveranstalter im deutschsprachigen Raum. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Reiseangeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für unsere Partner Lidl Reisen, Tchibo und Edeka Südwest.

    Ihre Aufgaben

    BigXtra ist als größter Direktreiseveranstalter nun auch auf dem französischen, holländischen, österreichischen und schweizer Markt aktiv. Wir suchen ab sofort einen motivierte Senior Product Manager (m/w), der die strategische Planung für die neuen Quellmärkte übernimmt. Auf Sie warten außerdem die folgenden spannenden Aufgaben:

    • Überwachung und Lenkung sämtlicher Produktionsprozesse in den neuen Quellmärkten
    • Vorbereitung der Kapazitätsplanung und Abstimmung des entsprechenden saisonalen Produktportfolios
    • Abstimmung und Einkauf der Hotelleistungen
    • Koordination und Abstimmung des Flugeinkaufes mit der Flugabteilung
    • Planung, Steuerung und Analyse aller Vertriebsaktivitäten für den zu verantwortenden Produktbereich
    • Kontrolle des Ergebnisses und Erfolges des zu verantwortenden Produktbereiches
    • Mitbewerberanalyse und Beobachtung der Kundenzufriedenheit
    • Weiterentwicklung der zu verantwortenden Destinationen und Produkte

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder Studium mit Schwerpunkt Touristik
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement erforderlich, dabei Erfahrung aus dem Quellmarkt von Vorteil
    • Sehr gute Kenntnisse des Veranstaltermarktes und Direktvertriebs
    • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift zudem gute Französischkenntnisse
    • Sehr gute Zielgebiets- und Produktkenntnisse
    • Beherrschung der MS Office- Produkte, gute EDV- und idealer weise Blank Kenntnisse
    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
    • Gutes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    tourstream
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Tourstream is an agile software-development office of one of the largest tourism companies in Germany: the FTI Group headquartered in Munich. Our office is located in the heart of Berlin. We specialize in building best-in-class consumer level applications for the tourism industry. We live by the values and principles of the agile manifesto, and believe in constant expansion of skills and skill-sets through learning and increasing knowledge. We are looking for potential hire for various open positions and if you love learning, teaching, sharing, being challenged, working on cutting-edge cool technologies, and solving deep problems developing consumer-facing solutions for the tourism industry, then this is the right place for you. Our Vision: Our vision is to pioneer the digital transformation of tourism. We want to provide the most innovative and competitive tourism software in the world. We want to rethink the concept of travelling. We are working on solutions to make traveling faster, more flexible and more secure during your trip. The magic word here is service-applications, made with your journey in mind. In pursuit of this vision we are creating portals and apps to bring you a complete new way of travelling, from inspiration to booking, up until the end of your trip.

    Ihre Aufgaben

    • Erarbeitung spezifischer Anforderungen zur (Weiter-)Entwicklung unserer Software in Zusammenarbeit mit Projektmanagement und Fachbereichen
    • Verantwortung für Pflege, Betrieb und Ausbau der eingesetzten Anwendungen
    • Kompetenter Ansprechpartner für Projektmanagement und Fachbereiche
    • Erstellung technischer Dokumentationen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik / Anwendungsentwicklung und/oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
    • Fundierte Programmierkenntnisse in PHP, idealerweise auch mit Frameworks / CMS (z.B. Symfony, Flow, Typo3)
    • Sehr gute Kenntnisse in der Softwarearchitektur / Datenmodellierung
    • Gute Kenntnisse im Bereich Datenbanktechnologie (MySQL, NoSQL)
    • Gute Kenntnisse im Bereich Performance / Optimierung / Caching
    • Erfahrungen mit umfangreichen, verteilten Applikationen sowie Schnittstellen (REST, SOAP, XML…)
    • Kenntnisse in TDD und agilen Methoden sind wünschenswert
    • Kenntnisse in HTML5/CSS3 und Javascript Bibliotheken (vorzugsweise Bootstrap, jQuery) sind wünschenswert
    • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit
    • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit

    More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee discount and continue enjoying working with us. Curious?



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Entwicklung von Zielgruppen- und Potenzialanalysen zur optimalen Kundenansprache entlang des Kundenlebenszyklus
    • Monitoring der wichtigsten Kundenkennzahlen, managementfähige Aufbereitung von Ergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
    • Aufbau von Qualitätssicherungssystemen und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
    • Optimierung der Standardreports sowie Durchführung von Ad-Hoc-Analysen
    • Identifikation von Optimierungspotenzialen und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für das operative CRM unter Berücksichtigung der Kundenkontaktstrategie

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
    • Erste Erfahrung im Marketing Database- oder Data Warehouse-Umfeld
    • SQL- und Data Mining Kenntnisse
    • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
    • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager Tour Operating sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Isabelle Hillenbrand
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Junior Revenue Manager (m/w) Tour Operating sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen im Kurz- und Langfristbereich.

    Hierfür verhandeln Sie Sonderpreise mit unseren Leistungsträgern. Darauf basierend erstellen und kalkulieren Sie attraktive Reisesonderangebote für unsere Kunden.

    Zu Ihren Aufgaben gehören darüber hinaus die stetige Konkurrenzanalyse und die laufende Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung für Hotels und Flüge. Aufgrund Ihres guten betriebswirtschaftlichen Gespürs und Kostenbewusstseins geht Ihnen dies besonders leicht von der Hand.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung bei einem Reiseveranstalter, einer Fluggesellschaft oder im Reisebüro und/oder besitzen ein abgeschlossenes touristisches Studium.

    Bestenfalls haben Sie bereits erste Berufserfahrung im Produkt- oder Yieldmanagement gesammelt. Darüber hinaus haben Sie Spaß am Jonglieren mit Zahlen und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.

    Wenn gute Englischkenntnisse und eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Profil abrunden, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Koordination und Abstimmung der Mediaaktivitäten für alle Marken der FTI Group

    • Budget- und Cashflowplanung und –kontrolle in Absprache mit dem Abteilungsleiter

    • Aufsetzen eines Konzernweites Verwaltung- und Abrechnungstools

    • LMM- Steuerung, Optimierung & Kontrolle des einheitlichen Konzernprozesses im Bereich Kooperationsberechnung- & Abrechnung und Maßnahmen

    • Kontrolle der Einkaufskonditionen für Medialeistungen

    • LMM-Prozess-Schulung der relevanten Konzernmitarbeiter

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing und Kommunikation

    • Kenntnisse des deutschen Reisemarktes mit Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten

    • Erste Kontakte zu Medienunternehmen vorhanden

    • Beherrschung der MS-Office Produkte

    • Selbständige und fokussierte Arbeitsweise

    • Kreativität, Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit

    • Soziale Kompetenz

    • Team- und Kommunikationsfähigkeit

    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Cons Ma & CRM-2017-001213

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Planung, Umsetzung und Kontrolle B2B-gerichteter Marketingmaßnahmen, wie Schaufenster-Dekoration, katalogbegleitende Maßnahmen, Poster, Flyer, Anzeigen, Onlinebanner etc. in Zusammenarbeit mit touristischen Partnern
    • Mediaplanung, Durchführung und Kontrolle von B2C Kampagnen der Außenwerbung, Hörfunk, Print, Hörerreisen in Zusammenarbeit mit touristischen Partnern
    • Konzeptionelle Mitwirkung bei der Erstellung von Kommunikationsmitteln
    • Briefing und Koordination interner Abteilungen sowie externer Dienstleister
    • Ansprechpartner für interne Grafikabteilung bzw. Werbeagenturen
    • Ansprechpartner für Sponsoring/Kooperationen und Durchführung/Betreuung der daraus entstehenden Marketingaktionen
    • telefonische Auskunft für sämtliche Belange hinsichtlich B2B- und B2C-gerichteter Aktionen für Reisebüroangestellte mit FTI Agenturnummer
    • Budget-Monitoring und Abrechnungskontrolle in Absprache mit dem Team Manager

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing und Kommunikation

    • Alternativ eine adäquate qualifizierte werbefachliche Ausbildung

    • Gute Kenntnisse des deutschen Reisemarktes mit Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten

    • Beherrschung der MS-Office Produkte

    • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise

    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

    • Kreativität, Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit

    • Souveränes Auftreten und soziale Kompetenz

    • Team- und Kommunikationsfähigkeit

    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Die Abteilung Consumer Marketing ist geschaffen worden, um einen systematischen Aufbau der Kundenkommunikation der FTI zu gewährleisten. Neukunden zu genieren, Stammkunden zu binden und die Sichtbarkeit und Relevanz in allen Kommunikationskanälen zu stärken. Ziel ist, die FTI GROUP als authentischen Reiseveranstalter mit Knowhow in den Destinationen in den Köpfen der Kunden zu etablieren. Dazu stehen klassische Kommunikationsansätze im Fokus. Neben eigener Aktionen werden auch Marketing- und Vertriebsaktionen mit Partnern wie Fremdenverkehrsämtern, Hotelketten und Airlines im Sinne des beidseitigen Erfolgs umgesetzt.

    • Planung, Konzeption, Koordination von Marketing- und Vertriebsmaßnahmen im Off- und Online Bereich für die Marke LAL
    • Planung, Konzeption, Koordination von Marketing- und Vertriebsmaßnahmen wie Kundenmailings, Anzeigen, Radiospots, E-Mail Newsletter und D-OOH
    • Planung und Organisation von Messen und Veranstaltungen
    • Konzeption, Koordination und Abstimmung der Marketingaktivitäten mit Partnern im Sponsoring, Kooperationsbereich und Leistungsträgern im touristischen und nicht-touristischem Umfeld
    • Enge Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Abteilungen wie E-Commerce, Vertrieb, Produkt und Grafik
    • Budgetplanung und –kontrolle in Absprache mit dem Abteilungsleiter

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing und Kommunikation
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing/Kooperationen, vorzugsweise bei einem Unternehmen aus dem Konsumgütersektor oder aus der Touristik
    • Gute Kenntnisse des deutschen Reisemarktes mit Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
    • Beherrschung der MS-Office Produkte
    • Selbständige und sehr zielorientierte Arbeitsweise
    • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
    • Kreativität, Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit
    • Souveränes Auftreten und soziale Kompetenz
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE SWDev B2B-2017-001134

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Pflege, Betrieb, Verbesserung und Update der eingesetzten TYPO3-Portale
    • Entwicklung und Betrieb von TYPO3-Extensions und Templates (Front- und Backend)
    • Schaffung und Betrieb von Schnittstellen von und zu Drittsystemen (REST, Soap, XML…)
    • Technisches Management und konzeptionelles Arbeiten
    • Anwenderbetreuung, Erstellung von Dokumentationen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Webentwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt in der TYPO3-Entwicklung
    • Entwicklung von TYPO3-Extensions mittels Extbase, Fluid und TypoScript
    • fundiertes Wissen in Standard-Webtechnologien (PHP, HTML5, CSS3 & JavaScript)
    • fortgeschrittene Datenbankkenntnisse (MySQL, NoSQL wünschenswert)
    • Kenntnisse in Projekttools (z.B. Jira, Confluence), Versionierung (git) und Deployment (z.B. Jenkins)
    • Kenntnisse in TDD und agilen Methoden sind wünschenswert
    • Erfahrungen mit umfangreichen Applikationen, Last- und Performanceoptimierung
    • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontakt:

    Janine Boulay
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Teamassistenz für den Bereich IT Systems & Services
    • Einkauf von IT Hard- und Software für die gesamte Unternehmensgruppe
    • Rechnungskontrolle
    • Vertragsmanagement
    • Hard- und Software Asset Management
    • Verwaltung von Mobilfunkverträgen
    • Koordination, Organisation und Protokollierung von Meetings
    • Korrespondenz und Ablage

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
    • Sehr gute MS-Office – Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
    • Allgemeines IT-Verständnis
    • Grundkenntnisse im touristischen Bereich von Vorteil
    • Qualitätsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationstalent
    • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbewusstsein
    • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Spanisch von Vorteil

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Sales Serv-2017-001101

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    • Persönliche Betreuung aller Vertriebswege am Point of Sale durch Außendiensttätigkeit
    • Umsetzung und Überwachung der zentralen Sortimentspolitik
    • Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktivitäten nach Vorgaben der Zentrale
    • Steigerung des Abverkaufes des FTI -Produktsortiments am Point of Sale
    • Umsatz- und Budget-Verantwortung
    • Serviceorientierte Betreuung, Unterstützung und Motivation der Reisebüropartner
    • Überwachung der Verkaufs-/ Umsatzzahlen unter besonderer Berücksichtigung der FTI -Risikokapazitäten und der Unternehmenszielsetzung
    • Kontrolle und Durchsetzung von Vertragsinhalten. Optimierung des Vertriebsstellennetzes
    • Planung, Organisation und Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen
    • Begleitung, Betreuung und Schulung von Teilnehmern bei FTI – Informations-/ Auslandsreisen
    • Qualifizierung der Vertriebspartner durch Beratung und Schulung zur Qualitätssicherung
    • Repräsentant auf Messen und Endkundenveranstaltungen
    • Marktbeobachtung, Wettbewerbsbeobachtung und Konkurrenzanalyse sowie allgemeine Berichterstattung an die FTI –Zentrale
    • Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten
    • Planung, Recherche und Erstellung diverser Vertriebskonzepte in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing und Produktmanagement
    • Auswertung und Erstellung von vertrieblichen Statistiken

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Tourismus
    • Mindestens fünfjährige Vertriebserfahrung innerhalb der Touristik (Reiseveranstalter und/oder Reisemittler)
    • Geographische Kenntnisse im genannten Gebiet wünschenswert
    • Sehr gute Erfahrung mit Anforderungen, Wünschen und Arbeitsbedingungen der Reisebüros und Reisebüro-Mitarbeiter
    • Sehr gute Kenntnisse der gängigen CRS -Systeme
    • Beherrschung der MS –Office Produkte
    • Sehr gute Kenntnisse der gängigen Reisebüro-Vertriebsstrukturen
    • Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
    • Sehr hohe Servicebereitschaft, Flexibilität und Mobilität
    • Selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten
    • Bereitschaft zur überwiegenden Reisetätigkeit (ca. 90%)
    • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI DE Serv, Ops & CriM-2017-001193

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Auf Sie warten die folgenden Aufgaben bei attraktivem Gehalt mit tollen Benefits.

    • Betreuung und Beratung unserer Reisebüropartner in allen Flugthemen der FTI Touristikwelt
    • Bearbeitung aller Flugänderungen von gebuchten Flugleistungen inklusive eigenverantwortliche Ausarbeitung von Alternativen
    • Informieren über Flugänderungen und Alternativen
    • Kommunikation mit Airlines und Reiseveranstaltern
    • Bearbeitung von allen Änderungswünschen und Buchung von Zusatzleistungen
    • Administrative Tätigkeiten und Führen von Reportings

    Ihr Profil:

    • Touristische Ausbildung nach Möglichkeit mit Schwerpunkt Flug
    • Erfahrung in den relevanten touristischen Reservierungssysteme
    • Amadeus und/oder Galileo Kenntnisse von Vorteil
    • Sicheres Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen
    • Serviceorientierte und kostenbewußte Arbeitsweise
    • Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Julita Zielewska


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    Ihre Aufgaben

    Business Intelligence ist kein Fremdwort für Sie? Sie wollen den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und in die spannende und internationale Tourismusbranche einsteigen? Dann lesen Sie weiter, denn wir suchen die neue Leitung unseres BI Design Teams!

    • Verantwortung für die im MIS verwendeten Konzern-Strukturen (Firmen, Kostenstellen, Business Units, Zielgebiete, Vertriebswege, …)
    • Analyse und Bewertung bestehender Prozesse sowie Definition der Anforderungen für BI-Architekturen, Datenmodelle und -flüsse
    • Konzeption und Qualitätssicherung in BI Projekten
    • Aufbau und Etablierung von Standards in Bezug auf das Reporting
    • Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung der Masterberichte
    • Management der Berichtsdistribution
    • Beratung von Controlling Mitarbeitern und Key Usern
    • Projektmanagement
    • Führung des Teams

    Ihr Profil:

    Sie sind bereit für diese herausfordernde Position? Dann lesen Sie weiter um zu sehen, ob Sie zu uns passen!

    • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung
    • Erfahrung in der Konzeption und dem täglichem Umgang mit Datenbanken (relational und multidimensional)
    • Gute Datenbank-Frontend Kenntnisse
    • Projektmanagementerfahrung
    • Hohe Zahlenaffinität und Problemlösungsvermögen
    • Strukturierte Vorgehensweise und soziale Kompetenz
    • Ausgeprägte Überzeugungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit über Hierarchieebenen hinweg
    • Beherrschung der MS-Office Produkte
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Erfahrung im Führen von Mitarbeitern von Vorteil
    • Berufserfahrung in der Touristik von Vorteil



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    •Entwicklung von Konzepten zur Optimierung der Conversion Rate und Koordination der Optimierungsinitiativen

    •Erarbeitung von Ideen und Konzepten zur Verbesserung der Customer Experience in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

    •Umfassendes Verständnis der relevanten Kennzahlen, der Webseiten und der Nutzerpfade

    •Enge Zusammenarbeit mit dem Webanalyse-Team

    •Monitoring und Reporting von Projekten zur Conversion Optimierung

    •Einsatz adäquater qualitativer und quantitativer Testmethoden

    •Conversion-Optimierung der Buchungs- und Leadgenerierungs-Funnels sowie wichtiger Landingpages

    •Schnittstelle zwischen e-Service, e-Performance und weiteren relevanten Fachbereichen

    •Analyse der Web-Tracking-Daten zur Identifikation potentieller Schwachstellen und Initiierung weiterer Optimierungs-Projekte

    •Optimierung der FTI Group Webseiten nach nutzerorientierten und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten

    Ihr Profil:

    •Studium oder vergleichbare Ausbildung mit den Schwerpunkten Marketing, Webdesign / Grafik

    •Kenntnisse im Bereich Usability und Website Optimierung sowie den relevanten Tools

    •Sicherer Umgang mit allen relevanten KPIs zur Website-Performance

    •Sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit, insbesondere in MS-Excel

    •Vernetztes und strategisches Denken und Handeln

    •Exaktes, ergebnisorientiertes Arbeiten

    •Ausgeprägtes analytisches und kaufmännisches Denkvermögen sowie eine hohe Beratungskompetenz

    •Engagierte, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: FTI TS DE Sales-2017-001205

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Isabelle Hillenbrand
    FTI Ticketshop GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Ticketshop ist einer der führenden Consolidator im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

    Ihre Aufgaben

    • Marktbeobachtung, Wettbewerbsbeobachtung und Konkurrenzanalyse sowie allgemeine Berichterstattung an die FTI -Zentrale
    • Akquisition, Implementierung und Schulung von Neukunden
    • Umsatzverantwortung, Betreuung und Weiterentwicklung von FTI Ticketshop Agenturen für das jeweilig zugeordnete Postleitzahlgebiet
    • Selbstständige Überwachung und Analyse der Umsatzzahlen sowie Ableitung, Organisation und Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen
    • Begleitung von FTI – Informationsreisen im In- und Ausland
    • Repräsentant sowie Durchführung von Präsentationen und Schulungen auf Roadshows, Veranstaltungen, Messen und Tagungen
    • Administrative Tätigkeiten, z.B. Erstellung von Power Point Präsentationen, Kundenstatistiken oder Pflege des CRM Systems
    • Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen in der FTI Ticketshop Zentrale

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Tourismus
    • Mindestens fünfjährige Vertriebserfahrung innerhalb der Touristik (Airline, Consolidator, Reiseveranstalter, IATA Reisebüro etc.)
    • Beherrschung der MS –Office Produkte sowie vorzugsweise gute Kenntnisse der gängigen CRS-Systeme
    • Selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
    • Sicheres Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
    • Sehr hohe Service- und Reisebereitschaft (ca. 80%)
    • Kommunikative, teamfähige Persönlichkeit mit verhandlungssicherem Auftreten
    • Gutes Englisch in Wort und Schrift
    • Führerscheinklasse B

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25 % bis 50 % je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Rebecca Wright
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Inside Sales Manager Groups sind Sie für die Ausarbeitung von Gruppenreisen im Baustein- oder Charterbereich verantwortlich. Mit vollem Einsatz gewinnen Sie die Kunden für Ihr Projekt. Dabei betreuen Sie das Produkt von der Kalkulation über die Angebotserstellung bis hin zum Verkauf und stehen unseren Kunden als kompetenter Ansprechpartner beratend zur Seite..

    Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie neue Produktvorschläge und haben die Konkurrenz sowie Ihre Ziele stets fest im Blick. Des Weiteren halten Sie engen Kontakt zu den Leistungsträgern, Vertriebspartnern und Gruppenkunden, was Ihnen auf Grund Ihres kommunikativen und serviceorientierten Wesens viel Freude bereitet.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung und verfügen über erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im Gruppengeschäft und/oder im Vertrieb.

    Sie sind ehrgeizig und haben Spaß am Verkaufen. Sie haben ein Gefühl für Kundenwünsche und entwickeln kreative Ideen gemeinsam mit Ihren Kunden. Zudem haben Sie Erfahrung im Umgang mit gängigen EDV Systemen. .

    Sie haben Spaß an neuen Herausforderungen, die Sie gemeinsam im Team, auch unter Zeitdruck, erfolgreich meistern.

    Wenn Sie zudem über ein gutes Zahlenverständnis, Kostenbewusstsein, gute Englischkenntnisse verfügen und bereit sind, gelegentlich an Reisemessen teilzunehmen, freuen wir uns, Sie persönlich kennen zu lernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontakt:

    Kontaktperson

    Rebecca Wright
    FTI Touristik GmbH
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
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    Online Bewerben

    FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

    Ihre Aufgaben

    Als Mitarbeiter der Gruppenabteilung sind Sie für die Abwicklung von Gruppenreisen im Baustein- oder Charterbereich verantwortlich. Mit vollem Einsatz gewinnen Sie die Kunden für Ihr Projekt. Dabei betreuen Sie das Produkt von der Kalkulation über die Angebotserstellung bis hin zum Verkauf und stehen unseren Kunden bis zur Abreise als kompetenter Ansprechpartner beratend zur Seite. Die Vorbereitung von Reiseunterlagen und Abrechnung der Reisen gehört zudem zu Ihrem Daily Business.

    Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie neue Produktvorschläge und haben die Konkurrenz stets fest im Blick. Des Weiteren halten Sie engen Kontakt zu den Leistungsträgern, Vertriebspartnern und Gruppenkunden, was Ihnen auf Grund Ihres kommunikativen und serviceorientierten Wesens viel Freude bereitet.

    Ihr Profil:

    Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung und verfügen über erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im Gruppengeschäft.

    Zudem haben Sie Erfahrung im Umgang mit gängigen Reservierungssystemen und verfügen über solide IATA Kenntnisse.

    Sie haben Spaß an neuen Herausforderungen, die Sie gemeinsam im Team, auch unter Zeitdruck, erfolgreich meistern.

    Wenn Sie zudem über ein gutes Zahlenverständnis, Kostenbewusstsein, gute Englischkenntnisse verfügen und bereit sind, gelegentlich an Reisemessen teilzunehmen, freuen wir uns, Sie persönlich kennen zu lernen.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Ref.Nr: SK TV DE Editorial Dep-2017-001176

    Kontakt:

    Kontaktperson

    Otto Vazquez Dominguez
    Euvia Travel GmbH / sonnenklar.TV
    Personalmanagement
    Landsberger Str. 88
    80339 München
    Jobs by FTI auf Facebook


    Online Bewerben

    sonnenklar.TV ist Deutschlands führender Reiseshopping-Sender. Mit unserem Multi-Channel-Konzept aus TV, Web und Reisebüro erreichen wir täglich Millionen von Menschen – live und rund um die Uhr. In einem attraktiven Arbeitsumfeld und mit modernstem Equipment entdecken wir täglich die faszinierenden Möglichkeiten des Reisemarkts der Zukunft!

    Ihre Aufgaben

    Unsere sonnenklar Redaktion braucht Unterstützung!

    Für diese abwechslungsreiche und spannende Aufgabe suchen wir einen reisefreudigen und flexiblen TV-Redakteur (m/w), der die Produktion von kreativen Filmen zu unseren Urlaubsdestinationen übernimmt. Zu den Hauptaufgaben gehört die verkaufsfördernde, werbliche Aufbereitung unserer Reiseangebote (Recherche, Konzeption, Schnitt und Text der Einspieler) sowie die Vorbereitung und Durchführung von Drehs im In- und Ausland.

    Zusätzlich gestalten Sie gemeinsam mit den Producern, Moderatoren und Produktmanagern von BigXtra Touristik die On-Air Präsentationen unserer Reiseangebote. Das reicht Ihnen noch nicht? Gut, denn Sie haben auch die Möglichkeit Interviews zu führen, als Gastmoderator oder Reporter in Live-Sendungen und für Aufzeichnungen zu agieren.

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium sowie eine redaktionelle Ausbildung (Volontariat) idealerweise im TV. Großes Interesse am Thema Reisen und Touristik bringen Sie auch mit. Ein gutes Gespür für Bilder und Sprache sowie Kreativität, Kommunikationsstärke und Organisationstalent zeichnet Sie besonders aus.

    Sie finden sich hier wieder? Perfekt, dann bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberformular.

    Wir bieten:
    Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

    Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von Ihren Mitarbeiterreiserabatten (25%-50% je nach Betriebszugehörigkeit) profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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    Kontaktperson

    Gabriela Gilch
    travianet GmbH
    Personalabteilung
    Stadtfeldstraße 16
    D-94469 Deggendorf
    Tel. 0991 2967 - 2320
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    Wir, die travianet GmbH, sind der Allround-Dienstleister rund um das Thema Reisen. Wir übernehmen mit unserem bewährten Servicecenter die Buchungsabwicklung für große Online-Portale, Hotel- und Fluggesellschaften wie auch Reedereien.  Als Marktführer im Bereich der Reisepartner-Programme bieten wir mit über 110 Mitarbeitern als größtes touristisches Unternehmen in Niederbayern  für alle einen attraktiven Arbeitsplatz, die nach dynamischen Teams, einem starken Zusammenhalt und eigenverantwortlicher Arbeit suchen. 

    Ihre Aufgaben

    • Abwicklung aller anfallenden administrativen Tätigkeiten vor, während und nach der Reise
    • Betreuung unserer Kunden in sämtlichen Fragen rund um das Angebot und den Verkauf von Reisen
    • Telefonische Kundenberatung und Verkauf unserer Reiseprodukte

    Ihr Profil:

    • Gute Co