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Kontaktperson

Katharina Brand


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Aufgaben/Tasks

Sie haben keine passende Position gefunden? Dann bewerben Sie sich einfach initiativ bei der FTI GROUP.

Damit wir Ihnen eine Position anbieten können, die Ihren Karrierewünschen bestmöglich entspricht, geben Sie bitte folgende Punkte in Ihrem Anschreiben an:

• Ihren bevorzugten nationalen oder internationalen Standort

• Ihr präferiertes Tätigkeitsfeld

• Ihre Gehaltsvorstellungen

• Ihr frühestmöglicher Eintrittstermin

Nach Eingang Ihrer Bewerbung, prüfen wir diese entsprechend.

Bitte haben Sie Verständnis, dass dieser Prozess einige Zeit in Anspruch nehmen wird. Gerne können Sie sich in der Zwischenzeit auch über unseren aktuellen Vakanzen informieren und bei Bedarf sich auf eine offene Stelle bewerben.

Profil/Qualifications

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



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Kontakt:

Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Sie sind erster Ansprechpartner in den Bereichen Veranstalterservice, Endkundenservice, Kreuzfahrten oder Flug für unsere Kunden oder Reisebüros bei allen auftretenden Fragen rund um die Reise. Buchungen, Stornierungen, Umbuchungen und andere Anliegen bearbeiten Sie eigenverantwortlich.

Profil/Qualifications

Neben einer touristischen Ausbildung im Reisebüro oder beim Reiseveranstalter sind Sie ausgesprochen kommunikativ und serviceorientiert. Bestenfalls haben Sie zudem erste relevante Berufserfahrung gesammelt und verfügen über Kenntnisse in mindestens eines der folgenden Reservierungssystemen: START/Toma, Merlin, BLANK, Amadeus oder Galileo.

Von Vorteil sind außerdem die folgenden Punkte:

  • Kenntnisse über den deutschen Reisemarkt und des Reiserechts
  • Englischkenntnisse

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Anja Weber
erf24 touristic services GmbH
Personalabteilung
Gustav - Weißkopf - Str. 3
99092 Erfurt
Tel. 0361 - 38031 - 4350
http://jobs.erf24.de
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Die erf24 touristic services GmbH ist eines der größten touristischen Service Center in Deutschland. Mit mehr als 270 Mitarbeitern im Bürokomplex am Erfurter Flughafen kümmern wir uns um die schönsten Tage des Jahres "den Urlaub".Im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen suchen wir für den Standort Erfurt neue Mitarbeiter.

Aufgaben/Tasks

Als Experte bist Du für Kunden und Reisebüros erster Ansprechpartner im Veranstalter-, Endkundenservice, bei Kreuzfahrten oder Flug. Buchungen, Stornierungen, Umbuchungen und andere Anliegen bearbeitest Du eigenverantwortlich und verkaufsorientiert. Bei einem Kennlerntag, werden wir gemeinsam herausfinden, in welchem Bereich Deine Fähigkeiten und Kenntnisse gezielt eingesetzt werden können.

Profil/Qualifications

  • eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann/-frau bzw. Reiseverkehrskaufmann/-frau
  • alternativ: mehrjährige Berufserfahrung bei Reiseveranstaltern/Reisebüros oder in einem touristischen Service Center
  • Spaß am Telefonieren / Verkaufen und im Umgang mit Menschen
  • eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowie ein routinierter Umgang mit dem PC
  • Freundlichkeit, Flexibilität und Schichtbereitschaft

Dich erwartet:

  • ein fester Arbeitsvertrag
  • ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld sowie ein respektvolles
    Miteinander
  • 30 Tage Urlaub
  • Fahrtkostenzuschuss
  • attraktive Zusatzleistungen (u.a. VWL in Höhe von mtl. 40,00 €, Zuschläge,
    kostenlose Reisekrankenversicherung)
  • diverse Mitarbeiterrabatte
  • vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • ein aktives Gesundheitsprogramm (u.a. Massage, Gesundheitsseminare,
    Workshops )
  • Zusammenarbeit mit KITA, Möglichkeit der Kinderbetreuung in Arbeitsplatznähe
Um Deine Bewerbung zu vereinfachen, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. Du kannst dort bequem Deine Unterlagen hochladen. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Eileen Trebuth
touristic24 GmbH
Wallstraße 9-13
10179 Berlin
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Aller guten Dinge sind drei! Die FTI GROUP hat mit dem Unternehmen touristic24 ein neues Service Center direkt in Berlin-Mitte aus der Taufe gehoben. Somit entsteht gemeinsam mit den bereits bestehenden Standorten in Erfurt und Deggendorf Deutschlands größtes touristisches Service Center. Perspektivisch sollen in Berlin in Kürze bis zu 200 neue Arbeitsplätze im spannenden Umfeld der Touristik entstehen. Du hast die Chance, im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen und im Herzen der pulsierenden Hauptstadt eine neue Ära zu prägen. 

Aufgaben/Tasks

DEINE Aufgaben

• Kompetente und verkaufsorientierte Beratung und Betreuung unserer Kunden rund um das Thema Reisen

• Telefonische und schriftliche Angebotserstellung für unsere Neu- und Bestandskunden

DEIN Profil

• DEINE Leidenschaft sind fremde Kulturen und andere Länder und diese teilst Du gern mit anderen Menschen

• DU kannst am Telefon unsere Kunden für ihren perfekten Urlaub begeistern

• DU arbeitest gern flexibel und schätzt es in der Woche Deine Freizeit zu genießen

• DU verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann/-frau

• Alternativ: DU hast eine mehrjährige Berufserfahrung bei Reiseveranstaltern, Reisebüros oder in einem touristischen Service Center

Profil/Qualifications

Was DICH bei uns erwartet

• Spannendes und vielfältiges Aufgabenfeld in der Welt der Touristik

• Ein attraktiver und moderner Arbeitsplatz im Herzen von Berlin

• Eine Dachterrasse mit Blick über die Skyline von Berlin

• Kulinarische Angebote in unserer Kairaba Lounge

• Sehr gute Verkehrsanbindung

• Fahrtkostenzuschuss

• Flexible Arbeitszeitmodelle

• Reiserabatte gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit

• Betriebliche Altersvorsorge bzw. vermögenswirksame Leistungen

• Weitere Benefits, die Deinen neuen Job noch schöner machen

Dich erwartet:
Wir bieten Dir mehr als nur einen Job. Du wirst von Deinem modernen Arbeitsplatz aus für unsere Kunden überall auf der Welt unterwegs sein. Entsprechend bunt und vielfältig ist unser Angebot. Es erwartet Dich bei uns ein echtes Teamwork und ein tolles Arbeitsklima, ein respektvolles Miteinander und attraktive Sozialleistungen. Darüber hinaus legen wir viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und unterstützen Dich aktiv dabei gesund und fit zu bleiben.Um Deine Bewerbung zu vereinfachen, nutze unser Online-Bewerbungsformular. Du kannst dort bequem Deine Unterlagen hochladen und wirst schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Junior Product Manager (m/w/d)

BigXtra Touristik GmbH

München

ab sofort

Kontakt:

Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager (m/w/d) erlernen Sie die Produktentwicklung von Anfang an.

  • Erarbeitung von Produktvorschlägen in Absprache mit dem Product Manager
  • Erstellung detaillierter Reisebeschreibungen, inklusive Bildauswahl
  • Abschließende Überprüfung der Buchbarkeit unserer Reisen
  • Preisvergleich und anschließende Ergebnisüberprüfung
  • Kalkulation von Reisepreisen
  • Optimierung der Arbeitsabläufe und Prozesse

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes touristisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium
  • Erste Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Direktveranstalter, wünschenswert
  • Blank-Kenntnisse oder Erfahrung im Umgang mit anderen gängigen Reservierungssystemen von Vorteil
  • Gute EDV- bzw. MS Office Kenntnisse
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Team- sowie Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Ertrags- und Auslastungsoptimierung zur Erreichung der Abverkaufsziele
  • Kontinuierliche Konkurrenzanalyse von Nurhotel- und Pauschalpaketen mit Hilfe von Preisvergleichssystemen
  • Bedarfsermittlung und Verhandlung von Aktionspreisen flug- und hotelseitig
  • Erstellung und Kalkulation von Sonderangeboten
  • Margenanpassungen nach Absprache mit dem Revenue Manager
  • Kontinuierliche Überwachung der Auslastungs- und Verkaufsentwicklung
  • Ansprechpartner für interne Abteilungen, wie der Produkt- und der Flugabteilung, des Vertriebs sowie der Zielgebietsagenturen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung und/oder Studium
  • Kenntnisse des deutschen bzw. europäischen Veranstaltermarktes von Vorteil
  • Produkt- und Zielgebietskenntnisse von Vorteil
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Beherrschung der gängigen MS-Office Produkte insbesondere Excel
  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Auf Sie warten die folgenden Aufgaben bei attraktivem Gehalt mit tollen Benefits.

  • Betreuung und Beratung unserer Reisebüropartner in allen Flugthemen der FTI Touristikwelt
  • Bearbeitung aller Flugänderungen von gebuchten Flugleistungen inklusive eigenverantwortliche Ausarbeitung von Alternativen
  • Informieren über Flugänderungen und Alternativen
  • Kommunikation mit Airlines und Reiseveranstaltern
  • Bearbeitung von allen Änderungswünschen und Buchung von Zusatzleistungen
  • Administrative Tätigkeiten und Führen von Reportings

Profil/Qualifications

  • Touristische Ausbildung nach Möglichkeit mit Schwerpunkt Flug
  • Erfahrung in den relevanten touristischen Reservierungssysteme
  • Amadeus und/oder Galileo Kenntnisse von Vorteil
  • Sicheres Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen
  • Serviceorientierte und kostenbewußte Arbeitsweise
  • Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Develop new features based on stories and specification, maintain existing functionality
  • Optimize applications for performance and scalability, refactor and improve current architecture
  • You are part of the development team and you work on a group of web-based complex systems that are developed internally
  • Working with team members and business stakeholders to analyze requirements and define technical requirements when needed
  • Continually maximize team bus factor by learning, teaching, conducting dojos and code reviews
  • We live agile principles and have our own processes

Profil/Qualifications

  • Several years of experience in PHP development
  • Strong Object Oriented Programming skills and Design Patterns
  • Experience with at least one enterprise framework: ZendFramework, Symfony, Yii...
  • Experience in the development of server-side software, network components and APIs (e.g. SOAP, REST, etc.)
  • SQL expertise and an understanding of the underneath processes of an ORM
  • Version control and Git workflow
  • Familiarity with Linux/Unix, vagrant

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Planung des gesamten, gruppenübergreifenden Destinationsbudgets
  • Konzipierung und Steuerung der Einkaufsstrategie des Zielgebiets
  • Entwicklung und Umsetzung der DMC-Strategie sowie Vertragsverhandlungen mit DMC
  • Gruppenübergreifende Produktweiterentwicklung und -beschaffung für die Destination
  • Sicherstellung der Umsetzung von Konzepten
  • Qualitätssicherung und -kontrolle aller Leistungen
  • Verhandlung von Werbekostenzuschüssen mit Fremdenverkehrsamt/Leistungsträgern
  • Fachliche Führung der Senior Commercial Manager auf Destinationsebene

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder Studium der Tourismuswirtschaft
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Hoteleinkauf und Produktmanagement mit Führungsverantwortung
  • Sehr gute Zielgebietskenntnisse, inkl. eines sehr guten Netzwerks zur Hotellerie und Fremdenverkehrsämtern
  • Sehr gute Produktkenntnisse, inkl. eines guten Gespürs für deren Absatzmöglichkeiten und Marktentwicklungen
  • Kenntnisse des deutschen Reiserechts und der Preisauszeichnungsverordnung
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen bei Leistungsträgern
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie sicheres Zahlenverständnis
  • Kostenbewusstsein sowie ziel- und margenorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, Griechischkenntnisse wünschenswert
  • Hohe Reisebereitschaft

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Auf Sie warten die folgenden Aufgaben bei attraktivem Gehalt mit tollen Benefits.

  • Betreuung und Beratung unserer Reisebüropartner in allen Flugthemen der FTI Touristikwelt
  • Bearbeitung aller Flugänderungen von gebuchten Flugleistungen inklusive eigenverantwortliche Ausarbeitung von Alternativen
  • Informieren über Flugänderungen und Alternativen
  • Kommunikation mit Airlines und Reiseveranstaltern
  • Bearbeitung von allen Änderungswünschen und Buchung von Zusatzleistungen
  • Administrative Tätigkeiten und Führen von Reportings

Profil/Qualifications

  • Touristische Ausbildung nach Möglichkeit mit Schwerpunkt Flug
  • Erfahrung in den relevanten touristischen Reservierungssysteme
  • Amadeus und/oder Galileo Kenntnisse von Vorteil
  • Sicheres Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen
  • Serviceorientierte und kostenbewußte Arbeitsweise
  • Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Steuerung der Bildzulieferungsprozesse und Qualitätssicherung des Bildmaterials
  • Bildauswahl für Online und Print Medien
  • Betreuung eines weltweiten Fotografennetzwerkes zur Bereitstellung von exklusivem Bildmaterial
  • Optimierung der Prozessabläufe von Bild- und Textmaterial in Zusammenarbeit mit den örtlichen Agenturen und den unterschiedlichen Fachabteilungen innerhalb der FTI Gruppe
  • Fachliche Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines Digital Asset Management Systems für die gesamte FTI Gruppe
  • Enge Zusammenarbeit mit den Content Teams sowie den Kreativabteilungen der FTI Gruppe

Profil/Qualifications

  • Ausbildung / Studium im Bereich Kommunikation, Mediengestaltung, Tourismus o.Ä. bzw. Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit
  • Gutes technisches Grundverständnis
  • Ideenreichtum und Kreativität bei Systemlösungen
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office Programmen
  • Hohes Maß an Motivation und Teamfähigkeit, sowie systematisches, selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Touristische Kenntnisse sowie erste Erfahrungen im Bereich Content Management und im Bereich SEO sind von Vorteil

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Junior Product Manager (m/w/d) für verschiedene Destinationen

FTI Touristik GmbH

München

ab sofort

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Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager bei uns im Haus übernehmen Sie schnell Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf. Sie sind Moderator zwischen den Anforderungen der Kunden und Märkte in unseren Quellmärkten und den Möglichkeiten und Gegebenheit in den Zielgebieten.

Sie halten engen Kontakt zu unseren Zielgebietsagenturen und sind Ansprechpartner im Haus für unsere Marketingabteilung oder unser Servicecenter. Sie stellen sicher, dass unsere Kunden einen schönen Urlaub erleben können und unsere Reisebüros der Verkauf der FTI Produkte möglichst leicht gemacht wird.

Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder für den Katalog aus und erstellen detaillierte Leistungsbeschreibungen mit Hilfe eines modernen Contentmangementsystems. Sie halten unsere Produkt- und Hotelbeschreibungen stets auf den neuesten Stand und garantieren hierdurch unseren Kunden die aktuellsten Informationen zur gebuchten Reise. Zudem überprüfen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen und beseitigen mögliche Buchungshindernisse eigenverantwortlich.

Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe, Prozesse und Produkte stets optimieren und weiterentwickeln können. Weiterhin erstellen Sie Wettbewerbsanalysen und leiten daraus strategische und operative Maßnahmen ab.

Profil/Qualifications

  • Tour. Ausbildung/ Studium und/oder vergleichbare Ausbildung/ Quereinsteiger aus dem DL-Sektor
  • Motivation, Eigeninitiative, Flexibilität
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Zahlenverständnis
  • Deutsch, fließend in Sprache und Schrift
  • Englischkenntnisse
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Servicebereitschaft und Belastbarkeit
  • Freundliche, positive Weltanschauung
  • Interesse an fremden Kulturen & Ländern
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Genaues und strukturiertes Arbeiten
  • Transferdenken

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Product and revenue management for international source marktes as Austria, Switzerland, France and Netherlands
  • Key account for our international source markets and connector to our DMCs
  • Management of flight capacities and hotel allotments
  • Product and hotel selection in cooperation with source markets and product management
  • Calculation of products for international source markets with the support of the RM team
  • Coordination of the brochure production
  • Short-, medium- and long-term assessment of demands regarding hotels and flights
  • Define product wishlists and assure competitive contracts with Group Heads of Destination (GHDs) via DMCs
  • Strategic planning and budgeting in coordination with the managers of the source markets
  • Support of the Senior Commercial Manager (SCM) in terms of planning, achieving budgets, forecasts for the brand and source markets
  • Planning and monitoring of airfares- controlling risk capacities (Charter)
  • Planning of flight volume and margins in collaboration with the SCM and the source markets
  • Permanent analysis of the market, the margins, the competition and products and derive resulting measures
  • Ensuring the bookability and availability of hotels, flights and other products
  • Quality control and renegotiations of flight and hotel rates/contracts
  • Interface to FTIAS
  • Development and monitoring the ROS for the brand
  • Implementation of the sales strategy with regard to the achievement of ROS / sales plan

Profil/Qualifications

  • Completed tourism apprenticeship and / or a degree in tourism management, with a focus on tour operators
  • Several years of experience in hotel purchasing, product management and yield management with leadership responsibility
  • Good knowledge of the European tour operating market
  • Fluent proficiency in spoken and written English and French
  • Good destination and product knowledge
  • Intuition of market trends, products and their sales potential
  • Excellent numerical skills and an analytical mind
  • Willingness to travel
  • High level of social responsibility and a confident appearance
  • Cost awareness, margin and target-oriented working method
  • Firm decision-making behavior, thinking and acting on one's own responsibility
  • Excellent teamwork and communication skills

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Katharina Brand
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Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Sie wollen die schönste Zeit des Jahres zu Ihrem Tagesgeschäft machen? Der Einkauf von touristischen Leistungen, die Kalkulation von Reisepreisen und die Erstellung eines Reisekataloges ist kein Neuland für Sie? Dann werden Sie als Produktmanager ein Teil des Herzstücks der FTI Touristik GmbH.

Sie verhandeln für uns die Verträge mit in- und ausländischen Leistungsträgern und führen diese erfolgreich zum Abschluss. Darüber hinaus erstellen Sie Einkaufs- und Destinationsberichte, kalkulieren die Reisepreise und helfen aktiv bei der Erstellung des Reisekataloges mit.

Mit Ihrem ausgeprägten Sinn für Markttendenzen führen Sie täglich Produkt und Wettbewerbsanalysen durch. Die Arbeit mit allen gängigen touristischen Systemen stellt hierbei keine Schwierigkeit dar. Ferner unterstützen sie tatkräftig unsere Marketingabteilung indem Sie gemeinsam geplante Verkaufsstrategien in die Praxis umsetzen.

Als Ansprechpartner für unsere Junior Product Manager helfen Sie das Tagesgeschäft vor Ort zu organisieren und haben immer ein offenes Ohr für fachliche Anliegen.

Profil/Qualifications

Sie haben eine Touristische Ausbildung und/oder ein Studium der Tourismuswirtschaft – vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Reiseveranstalter.

Darüber hinaus besitzen Sie gute Kenntnisse im Bereich der Zusammenarbeit mit Online- und Direktveranstaltern und kennen sich im deutschen und europäischen Veranstaltermarkt bestens aus. Der Umgang mit allen geläufigen Online-Vertriebssystemen stellt für Sie keine Herausforderung dar.

Ferner bringen sie mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement und der Katalogproduktion mit. Im Idealfall konnten Sie zudem bereits erste Einblicke in den Bereich des Hoteleinkaufs gewinnen.

Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie analytisches Denkvermögen und ein gutes Zahlenverständnis setzen wir voraus. Hohe Sozialkompetenz, souveränes Auftreten sowie gute Englischkenntnisse runden ihr Profil ab.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Als Revenue Manager sorgen Sie für die Ertragsoptimierung unserer Reisen

  • Ertrags- und Auslastungsoptimierung zur Erreichung der Abverkaufsziele für die Marke FTI
  • Unterjährige Markt –und Wettbewerbsanalysen und anschließende Ableitung der daraus resultierenden Maßnahmen
  • Analyse der Margenentwicklung mit entsprechender Gegensteuerung bei Bedarf
  • Entwicklung und Überwachung des Abverkaufs (Rate of Sale)
  • Überwachung sowie Steuerung der hotel- und flugseitigen Risikokapazitäten
  • Planung von Marketingaktionen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder touristisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium
  • Fundierte Berufserfahrung im Revenue Management sowie ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Kostenbewusstsein, margen- und zielorientierte Arbeitsweise

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Arbeiten als Junior Produkt Analyst (m/w/d) bedeutet für Sie nicht nur das Erstellen und Verschicken von Berichten. Sie begleiten die Kollegen aus dem Produkt als Berater bspw. bei der täglichen Marktbeobachtung. Durch das Anfertigen von Analysen und Auswertungen unterstützen Sie das Management mit entsprechenden Handlungsempfehlungen. Innerhalb des Produktanalyse Teams erarbeiten Sie gemeinsam Ad Hoc Analysen und sind Teil verschiedener Projekte. Aufgrund Ihrer analytischen Fähigkeiten und ausgeprägten Zahlenaffinität fällt es Ihnen leicht, die Information hinter den Zahlen und Fakten zu erkennen, Analysen aufzubereiten und Informationen transparent und aussagekräftig darzustellen.

Zu Ihren Aufgaben gehört darüber hinaus die Weiterentwicklung der Analysesysteme sowie dem Reporting. Zudem schulen Sie bei Bedarf die Kollegen in Bezug auf Analyse- und Auswertungsmöglichkeiten.

Aufgrund Ihres eigenverantwortlichen Denken und Handelns fällt Ihnen die Weiterentwicklung des Informationssystems und die Optimierung bestehender Prozesse leicht.

Profil/Qualifications

Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches bzw. touristisches Studium und/oder eine vergleichbare Ausbildung und haben erste Berufserfahrung gesammelt.

Sie sind ergebnisorientiert und haben Spaß an neuen Herausforderungen, die Sie gemeinsam im Team erfolgreich bewältigen. Neben Ihren fundierten Excel-Kenntnissen runden Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Ihr gutes Englisch Ihr Profil ab.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Korrespondenz mit Schuldnern, Rechtsanwälten und Vollstreckungsorganen
  • Vereinbaren von Ratenzahlungen mit Schuldnern und Überwachung dieser Vereinbarung
  • Qualifizierte Bearbeitung von Inkasso- und Zwangsvollstreckungsfällen
  • Buchung zweifelhafter Forderungen
  • Einholung von Bonitätsauskünften
  • Anmeldung offener Posten bei Insolvenzen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)
  • Berufserfahrung im gerichtlichen Mahnverfahren und gute Kenntnisse im Zwangsvollstreckungsverfahren
  • Gutes Verständnis für wirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Beherrschung der MS Office-Produkte, insbesondere sicherer Umgang mit Excel
  • Anwenderkenntnisse von BS-Anwalt von Vorteil
  • Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick
  • Engagement
  • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Kontaktperson

Otto Vazquez Dominguez
Meeting Point International
Landsberger Str. 88
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Meeting Point International is a part of the FTI Group, the third largest Travel Operator in Germany and Europe.We are a worldwide company providing destination management services for travel professionals.Current destinations we operate within include, popular Mediterranean holiday hot-spots such as; The Canaries, Spain, Greece, Turkey, Portugal, Italy and Cyprus, further afield resorts such as Azores, Egypt, Morocco, Tunisia and Lebanon, and long-haul destinations such as USA, the Caribbean, Thailand, the UAE and Oman.

Aufgaben/Tasks

Thank you for your interest in working with Meeting Point International.

If you haven’t found a suitable position yet, then simply apply by clicking on the link below. It is very important for us to offer you a position that best suits your ambitions, objectives, and career perspectives.

please include the following details in your cover letter:

•Your preferred location

•Function

•Salary expectations

•Your earliest starting date

After receiving your application, we will revise it thoroughly.

Please bear in mind that this process will take some time.

We look forward to receiving your application!

Thank you and kind regards,

Your Talent Acquisition Team

Profil/Qualifications

We offer:
More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, we also look after your culinary well-being. In our 950m2 Kairaba Lounge, you can enjoy appetising food ranging from breakfast to after work drinks and snacks at attractive staff rates, with a magnificent view over the Alps.Moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee travel discount (25%-50% depending on duration of employment) and continue enjoying working with us. Curious?

We are looking forward to receiving your informative job application written in English via our online application form. Only applications received via our online application form will be considered. Unfortunately, applications received via e-mail or post will not be processed and included in our recruitment procedure. Original documents cannot be returned.



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Rebecca Wright
sonnenklar Reisebüro GmbH 
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die sonnenklar Reisebüro GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der FTI Touristik GmbH mit Sitz in München. Neben Produkten aller Marken der FTI Group sind auch Reisen anderer Veranstalter buchbar.

Aufgaben/Tasks

Als Reisebüromitarbeiter (m/w/d) bei der sonnenklar.TV Reisebüro GmbH, unserem Flagship Store der „Reisebüros der Zukunft“, verbinden Sie die klassischen Aufgaben eines Travel Agents mit den verschiedenen Facetten unseres multimedialen Konzepts.

  • Verkauf touristischer Leistungen durch persönliche und telefonische Kundenberatung, per E-Mail oder über unsere Internetseite und unseren Facebook Account
  • Erstellung individueller Reiseangebote
  • Einbuchen der Leistungen sowie die redaktionelle Pflege unserer Facebook Seite und Homepage
  • Persönliche Beratung der Kunden

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in einem Reisebüro oder bei einem Veranstalter wünschenswert
  • Gute Kenntnisse der CRS-Systeme Merlin und/ oder Galileo bzw. Amadeus
  • Spaß am Umgang mit Social Media sowie ein Grundverständnis für New Media
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • IATA Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägtes Verkaufstalent sowie eine starke Dienstleistungs- und Servicebereitschaft

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was in dem stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Der Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

Nach einer intensiven Einarbeitung (u.a. Erstellung und Erstattung von Linienflugdokumenten, ADM/ACM Bearbeitung, BSP Tätigkeiten, Tarifberechnung und Queuebearbeitung) sind Sie mit folgenden Tätigkeiten betraut:

  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von internationalen Schulungsmaßnahmen für verschiedene Reservierungssysteme sowie der im Einsatz befindlichen Ticketautomationssoftware
  • Fachliche Betreuung unseres Quereinsteigerprogramms
  • Erstellen von Schulungsunterlagen (Handouts, Powerpoint-Präsentationen, Dokuwiki etc.)
  • Qualitätssicherung in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (Service, Ticketing, Refund und Automation)

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Tourismuskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung, IATA Diplom ist von Vorteil
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Ticketing/Refund/BSP
  • Sehr gute Kenntnisse des Linienflug-Marktes
  • Sicherer Umgang mit mindestens einem GDS (AMADEUS, GALILEO oder SABRE)
  • Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicher in der Anwendung zeitgemäßer Kommunikationsmedien bzw. von MS-Office
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, konsequent kundenorientiertes Handeln
  • Belastbarkeit, Flexibilität, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz
  • Reisebereitschaft

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Eileen Trebuth
touristic24 GmbH
Wallstraße 9-13
10179 Berlin
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Aller guten Dinge sind drei! Die FTI GROUP hat mit dem Unternehmen touristic24 ein neues Service Center direkt in Berlin-Mitte aus der Taufe gehoben. Somit entsteht gemeinsam mit den bereits bestehenden Standorten in Erfurt und Deggendorf Deutschlands größtes touristisches Service Center. Perspektivisch sollen in Berlin in Kürze bis zu 200 neue Arbeitsplätze im spannenden Umfeld der Touristik entstehen. Du hast die Chance, im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen und im Herzen der pulsierenden Hauptstadt eine neue Ära zu prägen. 

Aufgaben/Tasks

Als Verkaufstrainer (m/w/d) unterstützt du an unseren 3 Standorten aktiv unsere Reiseverkäufer/-innen auf persönlicher und fachlicher Ebene. Dein Ziel ist es, Herausforderungen im Umgang mit unseren Kunden effektiv und verkaufsorientiert zu meistern. Du entwickelst nicht nur kurzfristigen Lösungen, sondern verbesserst den Erfolg des ganzen Verkaufsteams nachhaltig:

• Entwicklung und Durchführung von strukturierten Coaching-on-the-job-Maßnahmen sowie von Kommunikation- und Verkaufstrainings

• Umsetzung unserer Sales Strategie inkl. aktiver Zusatzverkäufe

• Fachliche Einarbeitung neuer Reiseverkäufer/-innen zum Thema Verkaufskompetenzen

• Entwicklung eines High-Performance-Sales-Team

• Abstimmung des Coaching-Bedarfs nach Verkaufskennzahlen und Durchführung von Kurzmaßnahmen

• Zielgerichtetes Reporting in Bezug auf durchgeführte Coachings für Geschäftsführung und Abteilungsleitung

Profil/Qualifications

Du bringst eigene und erfolgreiche Verkaufserfahrung in einem dynamischen Arbeitsumfeld sowie umfassende Erfahrungen als Trainer/in von Verkaufseinheiten bzw. eine Ausbildung als Verkauftrainer mit. Zusätzlich besitzt du ausgeprägte Fähigkeiten um unsere Reiseverkäufer/-innen anzuleiten, zu coachen und für den erfolgreichen Verkauf zu begeistern. Darüber hinaus wird dein Profil abgerundet durch:

• Gutes Verständnis für die gängigen Vertriebssteuerungsmethoden (KPIs)

• Hervorragende Kenntnisse im Bereich von Verkaufstechniken, Ein- und Vorwandbehandlung, Bedarfsanalyse sowie Nutzenargumentation

• Klares Verständnis zur Schaffung von Lerntransfer (didaktisches Know-how)

• Eigenständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Hands-On-Mentalität sowie eine ausgeprägte Affinität zum Produkt Reisen und Touristik

• Selbstsichere und empathische Persönlichkeit mit Sozialkompetenz

• Gute MS-Office-Kenntnisse

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Reisebereitschaft ist Voraussetzung

Dich erwartet:
Wir bieten Dir mehr als nur einen Job. Du wirst von Deinem modernen Arbeitsplatz aus für unsere Kunden überall auf der Welt unterwegs sein. Entsprechend bunt und vielfältig ist unser Angebot. Es erwartet Dich bei uns ein echtes Teamwork und ein tolles Arbeitsklima, ein respektvolles Miteinander und attraktive Sozialleistungen. Darüber hinaus legen wir viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und unterstützen Dich aktiv dabei gesund und fit zu bleiben.Um Deine Bewerbung zu vereinfachen, nutze unser Online-Bewerbungsformular. Du kannst dort bequem Deine Unterlagen hochladen und wirst schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Otto Vazquez Dominguez
Meeting Point International
Landsberger Str. 88
80339 München
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Meeting Point International is a part of the FTI Group, the third largest Travel Operator in Germany and Europe.We are a worldwide company providing destination management services for travel professionals.Current destinations we operate within include, popular Mediterranean holiday hot-spots such as; The Canaries, Spain, Greece, Turkey, Portugal, Italy and Cyprus, further afield resorts such as Azores, Egypt, Morocco, Tunisia and Lebanon, and long-haul destinations such as USA, the Caribbean, Thailand, the UAE and Oman.

Aufgaben/Tasks

This position is responsible for the day to day duties of all company-wide benefits. This includes owning the relationships, with vendors, providers and employees to ensure accuracy and follow up regarding all employee benefit and safety programs. This role is operational, analytical, and strategic in nature, being responsible for, oversight and administration of all employee benefits, safety and wellness programs. This position will be responsible for the administration and auditing of all plans, deductions, proposed changes, ensure Regulatory compliance. Creating and documenting all corresponding policies and procedures for benefit, wellness and reward programs will be required. This role is also responsible for developing, recommending and implementing new, or modified reward plans and policies that provide a competitive employee value proposition and are sound business decisions for our company.

  • Manage the day to day administration of employee benefit programs including, but not limited to, health benefits, life and disability insurance, medical savings programs, qualified and non-qualified deferred compensation programs, and leave of absence programs.
  • Evaluate and compare employee benefit programs against the competitive landscape, evolving legislation, and internal business needs; make program recommendations for review by senior management; and lead the implementation of new programs or vendors as directed.
  • Develop policies and procedures to ensure compliance with federal, state, and local employee benefits regulations; prepare government and participant reporting; maintain knowledge of evolving benefit law; and recommend changes to programs and plans to minimize risk.
  • Develop and monitor administrative procedures that result in the accurate enrollment, payment, and processing of employee benefit transactions; develop and monitor internal data audits; work collaboratively with finance and systems management in areas of financial recordkeeping.
  • Manage the selection, training and development of benefits staff responsible for administering benefit programs.
  • Develop and maintain program cost and performance metrics for use in evaluating program effectiveness and identifying opportunities for enhancements.
  • Develop and execute employee communication strategies, methods, and materials to enhance employee understanding of, and engagement with, benefit programs.
  • Oversee open enrollment process including technical administration, vendor coordination, and the development of a targeted communication strategy.
  • Work collaboratively with other Business Units to deliver benefits to employees; monitor and evaluate vendor performance and participate in vendor selection projects.
  • Performs other duties as assigned.

Profil/Qualifications

  • Minimum of 7 years of related experience.
  • Minimum of 3 years of supervisory experience.
  • Bachelor’s degree - Business Administration, Human Resources, Organizational Management Relevant work experience can be substituted for education - 7 years
  • Ability to successfully manage complex projects and the associated cultural change that accompanies new programs, processes, or policies.
  • Ability to communicate clearly and effectively with individuals at all levels both internally and externally
  • Strong technical ability to work with software applications including the development of configurable tables, custom reporting, user security management, interfaces, and ftp transfer.
  • Subject matter knowledge, communication ability, and analytical skills acquired through working.

We offer:
More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, we also look after your culinary well-being. In our 950m2 Kairaba Lounge, you can enjoy appetising food ranging from breakfast to after work drinks and snacks at attractive staff rates, with a magnificent view over the Alps.Moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee travel discount (25%-50% depending on duration of employment) and continue enjoying working with us. Curious?

We are looking forward to receiving your informative job application written in English via our online application form. Only applications received via our online application form will be considered. Unfortunately, applications received via e-mail or post will not be processed and included in our recruitment procedure. Original documents cannot be returned.



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Otto Vazquez Dominguez
Meeting Point International
Landsberger Str. 88
80339 München
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Meeting Point International is a part of the FTI Group, the third largest Travel Operator in Germany and Europe.We are a worldwide company providing destination management services for travel professionals.Current destinations we operate within include, popular Mediterranean holiday hot-spots such as; The Canaries, Spain, Greece, Turkey, Portugal, Italy and Cyprus, further afield resorts such as Azores, Egypt, Morocco, Tunisia and Lebanon, and long-haul destinations such as USA, the Caribbean, Thailand, the UAE and Oman.

Aufgaben/Tasks

Resource mobilization refers to all activities involved in securing new and additional resources for MPI. As the head of Mobilization you are responsible for making better use of and maximizing the existing resources. The Incumbent should pay attention to the development of competences which are particularly relevant to mobilizing human resources.

  • Provide training and monitors flow and quality of work to assure proper delivery of service in scope
  • Oversee and support as required due diligence and mobilization projects, capturing salient points for escalation where there are gaps and identification of process to be documented
  • Assess competency of transferring staff (or staff to be recruited) in line with defined activities and tasks in scope
  • To lead the development of the mobilization plans, which reflects the vision of the MPI scope and agreed processes
  • Identify and document all follow up actions arising from the mobilization activity and allocate to appropriate person to be actioned
  • Oversee and support as required due diligence and mobilization projects, capturing gaps and identify of process to be documented in the MPI guide
  • Models and fosters behaviour that establishes a culture that values the staff/volunteer partnership, and is consistent with the values, goals, and objectives of the MPI to create an atmosphere of trust, cooperation, accountability, empowerment, and dedication to the mission

Profil/Qualifications

  • Bachelor degree in Hotel Management, Human Resources or equivalent
  • Proficiency in English ,German and any other language is a plus
  • Proven relationship building, persuasion and influence skills
  • Competent with the use of all Microsoft packages, with the ability to produce own documentation, financial spreadsheets and reports
  • Effective and competent presenter and communicator at all levels
  • Dedicated to meet and exceed the expectations
  • A good working knowledge of Health & Safety

We offer:
More than just a place to work as our employees are very important to us as a person. Besides classical benefits such as company pension and a monthly transportation allowance, we also look after your culinary well-being. In our 950m2 Kairaba Lounge, you can enjoy appetising food ranging from breakfast to after work drinks and snacks at attractive staff rates, with a magnificent view over the Alps.Moreover we are aware of what counts in the stressful 21st century: the work- life balance. That is why we entitle every employee to 30 days of vacation so that you can take a break from everyday life, take advantage of your employee travel discount (25%-50% depending on duration of employment) and continue enjoying working with us. Curious?

We are looking forward to receiving your informative job application written in English via our online application form. Only applications received via our online application form will be considered. Unfortunately, applications received via e-mail or post will not be processed and included in our recruitment procedure. Original documents cannot be returned.



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Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Flight Trading GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die Flight Trading GmbH ist für Ein- und Verkauf und Steuerung sämtlicher Flugkapazitäten in der FTI GROUP verantwortlich. Neben dem B2B-Vertrieb bietet die hundertprozentige Tochter der FTI Touristik mit Sitz in München auch Nur-Flug-Angebote an Dritte an.

Aufgaben/Tasks

  • Aktive Auslastungskontrolle und -optimierung der Flugkapazitäten
  • Verhandlung von Flugsonderpreisen mit den Fluggesellschaften
  • Flugdisposition und ad hoc Flugeinkauf
  • Anlage der Basis-Flugkalkulation
  • Permanente Marktanalyse des Flugbereiches
  • Ansprechpartner für alle flugrelevanten Themen

Profil/Qualifications

  • Kenntnis des deutschen Carrier- und Veranstaltungsmarktes
  • Grundkenntnisse des deutschen Reiserechtes
  • Kenntnis der MS-Office Produkte sowie der gängigen Preisvergleichsysteme
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Sicheres Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen bei Leistungsträgern

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Ausbau des SEO Kanals mit dem Ziel starken Wachstums
  • Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung der Strategien für On- und Offpage SEO Maßnahmen für Google, Yahoo und Co.
  • Anbahnung und Verwaltung von Content Marketing Maßnahmen
  • Konzeption, Aufbau und Conversion Rate Optimierung neuer Landingpages
  • Keyword- und Trendanalyse, Marktüberwachung
  • SEO Beratung für Entwickler, Content- und Portalmanagement
  • Durchführung von internen Workshops
  • Aufdecken neuer Potentiale im SEO und angrenzenden Disziplinen (Universal Search…)
  • Analyse und Interpretation von relevanten SEO-Kennzahlen, Erstellung von SEO-Reports
  • Steuerung von externen Dienstleistern

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Medienwissenschaft, Touristik oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im Bereich SEO
  • Touristische Kenntnisse von Vorteil
  • (X)HTML & CSS -Kenntnisse
  • Grundlegende Kenntnisse aktueller Entwicklungen und Funktionsweisen von Suchmaschinen
  • Sehr gute Kenntnisse in SEO Analyse Tools (z.B. Searchmetrics)
  • Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen (bevorzugt Typo3)
  • Erfahrungen in der Anwendung von Webtracking Tools (im Idealfall Adobe Analytics)
  • Systematisches, selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Gute Englischkenntnisse

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Zukünftig übernehmen Sie, neben der Pflege der im Management Informationssystem verwendeten Konzern-Strukturen (Firmen, Kostenstellen, Business Units, Zielgebiete, Vertriebswege, …) die Konzeption und Qualitätssicherung von BI Projekten.

Ihre weiteren Aufgaben? Anspruchsvoll, verantwortungsvoll, analytisch!

  • Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung des Standardreportings
  • Management der automatischen Verteilung von Statistiken
  • Beratung von Controlling Mitarbeitern und Key Usern bei der Anpassung des Standardreportings
  • Projektmanagement

Profil/Qualifications

Ihr Profil? Zahlenaffiner Projektmanager, für den Business Intelligence kein Fremdwort ist!

Zusätzlich überzeugen Sie durch:

  • Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (relational und multidimensional)
  • Datenbank-Frontend Kenntnisse
  • Hohes Problemlösungsvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Idealerweise hatten Sie zudem bereits Kontakt zum Tourismusumfeld

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Überwachung und Sicherstellung des laufenden Betriebs und Weiterentwicklung der im Hotelbereich eingesetzten PMS-Infrastruktur: Micros Opera, Materials Control, SIHOT
  • Ausarbeitung und Test von Backup- und Desaster Recovery - Konzepten
  • Planung und Durchführung von Migrationen und Neu-Installationen
  • Benutzer- und Rechteverwaltung
  • Begleitung und Implementierung allgemeiner IT-Projekte im Hotelbereich
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzerhandbüchern
  • Planung und Durchführung von Benutzertrainings für die im Hotelbereich eingesetzten Systeme
  • Second-Level – Support und Unterstützung des IT FrontDesks
  • Qualitätssicherung und Projektmanagement
  • Überwachung externer Dienstleister

Profil/Qualifications

  • Umfangreiche Berufserfahrung in allen spezifischen IT-Belangen des Hotelgeschäfts
  • Sehr gute Kenntnisse und umfangreiche Berufserfahrung in Planung und Betrieb von Property Management Systemen und anderen Applikationen im Hotelumfeld: Micros POS, Opera und Materials Control, SIHOT, CRS-Systeme und Interfaces
  • Fundierte Betriebssystemkenntnisse, insbesondere Windows 7/10/2008/2012/2016
  • Praktisches Know-how im Management hochverfügbarer IT-Applikationen und IT-Infrastrukturen
  • Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und –Diensten: TCP/IP, DNS, DHCP
  • Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbewusstsein
  • Reisebereitschaft

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Mit Ihnen behalten wir den Überblick über unsere Verbindlichkeiten: Denn Sie prüfen eingegangene Rechnungen, die z.B. Airlines an uns geschickt haben. Sollte es doch einmal zu Unstimmigkeiten kommen, klären Sie als versierter Ansprechpartner diese mit unseren Fachabteilungen.

Zudem planen Sie die Zahlung der Rechnungen und stehen im ständigen Kontakt mit den Fluggesellschaften, was Ihnen aufgrund Ihrer kommunikativen Fähigkeiten stets leicht fällt.

Die laufende Kontenabstimmung und Kontenverrechnung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Durchführung von Abschlussbuchungen und die Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen.

Profil/Qualifications

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und verfügen bereits über Berufserfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung.

Außerdem jonglieren Sie gerne mit Zahlen und freuen sich auf neue Herausforderungen im buchhalterischen Umfeld.

Wenn gute Excel- und Englisch Kenntnisse Ihr Profil abrunden, dann freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

  • Erstellung und Erstattung von Linienflugdokumenten und entsprechende Fakturierung
  • ADM/ACM Bearbeitung
  • Korrespondenz mit Fluggesellschaften und Agenturen
  • BSP Tätigkeiten
  • Tarifberechnung
  • Queuebearbeitung

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse des Linienflug-Marktes sowie IATA- und Ticketing-Kenntnisse wünschenswert
  • Vertraut mit mindestens einem GDS (AMADEUS, GALILEO oder SABRE)
  • Sicher in der Anwendung zeitgemäßer Kommunikationsmedien bzw. von MS-Office
  • Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, konsequent kundenorientiertes Handeln
  • Bereitschaft zum Schichtdienst sowie Samstagsdienst

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Sicherstellung des Betriebs sowie Weiterentwicklung der auf Microsoft-Betriebssystemen basierenden Back- und Frontoffice IT-Infrastruktur (Server und Clients)
  • Begleitung und Implementierung allgemeiner Softwareprojekte im touristischen und nicht touristischen Bereich
  • Implementierung, Wartung sowie Optimierung diverser Hard- und Softwarekomponenten im Data-Center-Umfeld
  • Vorbereitung automatisierter Betriebssystem- und Softwarerollouts
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzerhandbüchern
  • Second-Level – Support und Unterstützung des IT Service Desks
  • Qualitätssicherung und Projektmanagement

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossenes technisches Studium und/oder vergleichbare IT-Ausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung in der Implementierung und Konfiguration von Server- und Clientbetriebssystemen im Microsoft-Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory und Group Policies, Terminalserver (Microsoft/Citrix), Groupware (Exchange/Sharepoint), Software Deployment (Altiris), Scripting (PowerShell, Linux Shells, Perl oder Python)
  • Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und –Diensten: TCP/IP, DNS, DHCP, WINS, SNMP
  • Erfahrung im Handling der Azure Cloud und Office 365 von Vorteil
  • Kenntnisse in der Administration von Datenbanken (MS SQL, MySQL, Oracle) von Vorteil
  • Netzwerk-Know-how auf den verschiedenen Ebenen des OSI-Modells sowie Verständnis für IT-Security-Themen
  • Allgemeine Kenntnisse im Bereich Debian Linux und MacOS
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Dienstleistungsbewusstsein

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

  • Verantwortung für die Identifikation sowie Akquise von Hotelpartnern für den Direktverrieb innerhalb der DACH-Region
  • Selbstständige Vertragsverhandlungen und -abschlüsse mit Leistungsträgern über sämtliche Reiseleistungen
  • Aktive Unterstützung der Produktmanager beim hotelseitigen Kapazitätsmanagement sowie bei der Gegensteuerung bei abweichenden Planzahlen
  • Erstellung von Einkaufs- und Destinationsberichten
  • Beschaffung von Bildmaterial und Fact-Sheets
  • Unterstützung des Produktmanagements bei Wettbewerbsanalysen im Direktvertrieb

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder ein Studium der Tourismuswirtschaft
  • Fundierte Berufserfahrung im Hotel-Einkauf sowie sehr gute Kenntnisse im Direktvertrieb
  • Fundierte Zielgebietskenntnisse in den Ländern Deutschland, Österreich, Schweiz
  • Gespür für Markttendenzen, Produkte und deren Absatzmöglichkeiten speziell im Direktvertrieb
  • Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen bei Leistungsträgern
  • Hohe Bereitschaft zur intensiven Reisetätigkeit – kombiniert mit Aufgaben im Homeoffice
  • Souveränes Auftreten und soziale Kompetenz

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Junior Product Manager (m/w/d) Balearen

FTI Touristik GmbH

München

ab sofort

Kontakt:

Kontaktperson

Katharina Brand
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager (m/w) bei uns im Haus übernehmen Sie Verantwortung und erlernen das Kerngeschäft eines Reiseveranstalters von der Pike auf.

Mit Ihrem Gespür für Markttendenzen erarbeiten Sie Produktvorschläge und haben die Konkurrenz stets fest im Blick. Des Weiteren halten Sie engen Kontakt zu unseren Zielgebietsagenturen und sind Ansprechpartner im Haus für unsere Marketingabteilung oder unser Servicecenter.

Um unseren Kunden den bestmöglichen Eindruck von unserem Produkt zu verschaffen, wählen Sie passende Bilder für den Katalog aus und erstellen detaillierte Leistungsbeschreibungen. Zudem überprüfen Sie die Buchbarkeit unserer Reisen.

Mit Ihren guten Anregungen und Ideen sorgen Sie dafür, dass wir unsere Arbeitsabläufe und Prozesse stets optimieren und weiterentwickeln.

Profil/Qualifications

Sie haben eine abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium und verfügen idealerweise über erste relevante Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter.

Bestenfalls besitzen Sie erste Erfahrung im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen in der Tourismusbranche und konnten schon die ein’ oder andere Erfahrung im Ausland sammeln.

Darüber hinaus sind Sie kommunikativ und durchsetzungsstark, was Ihnen die Korrespondenz mit den Leistungsträgern und Partneragenturen erleichtert. Sie verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und arbeiten kosten- und margeneffizient. Ihre guten Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Kontaktperson

Human Resources
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

Sie suchen die ideale Einstiegsposition in das Produktmanagement? Dann ist diese Position genau die Richtige: Denn als Junior Product Manager (m/w/d) erlernen Sie die Produktentwicklung von Anfang an.

  • Erarbeitung von Produktvorschlägen in Absprache mit dem Product Manager
  • Erstellung detaillierter Reisebeschreibungen, inklusive Bildauswahl
  • Abschließende Überprüfung der Buchbarkeit unserer Reisen
  • Preisvergleich und anschließende Ergebnisüberprüfung
  • Kalkulation von Reisepreisen
  • Optimierung der Arbeitsabläufe und Prozesse

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes touristisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium
  • Erste Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Direktveranstalter, wünschenswert
  • Blank-Kenntnisse oder Erfahrung im Umgang mit anderen gängigen Reservierungssystemen von Vorteil
  • Gute EDV- bzw. MS Office Kenntnisse
  • Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Ansprechpartner und Entscheidungsträger bei allen kurzfristigen Flugunregelmäßigkeiten, wie Verspätungen, Überbuchungen etc.
  • Koordination zwischen Airlines, Airport Handling Partnern, Hotels und Zielgebietsagenturen
  • Verarbeitung von Abflugmeldungen, No Shows und Flugunregelmäßigkeiten
  • Besetzung einer 24/7 Notfall Hotline für alle Kunden der FTI Group
  • Beratung der anrufenden Kunden bei unvorhergesehenen Ereignissen
  • Selbständige Hilfestellung, Problemlösung oder Weiterleitung an die jeweilige Fachabteilung

Profil/Qualifications

  • Touristische oder kaufmännische Ausbildung
  • Touristische Erfahrung und geographische Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse
  • Beherrschen der MS-Office Anwendungen
  • Kundenorientierung und Empathie
  • Hohe Selbständigkeit, Entscheidungsfreudigkeit und Eigenverantwortung
  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Kontakt:

Kontaktperson

Anja Weber
erf24 touristic services GmbH
Personalabteilung
Gustav - Weißkopf - Str. 3
99092 Erfurt
Tel. 0361 - 38031 - 4350
http://jobs.erf24.de
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Die erf24 touristic services GmbH ist eines der größten touristischen Service Center in Deutschland. Mit mehr als 270 Mitarbeitern im Bürokomplex am Erfurter Flughafen kümmern wir uns um die schönsten Tage des Jahres "den Urlaub".Im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen suchen wir für den Standort Erfurt neue Mitarbeiter.

Aufgaben/Tasks

Du bist in dieser Position für die permanente Steuerung und Überwachung des telefonischen und auch per E-Mail eingehenden Volumens zuständig. Dabei stellst Du durch geeignete Maßnahmen das Erreichen der vereinbarten projektbezogenen Kennzahlen und Service Level Agreements sicher und verfolgst darüber hinaus ständig die Entwicklung und Einhaltung aller relevanten Projektvorgaben und leistest mit Deinem Handeln maßgeblich einen Beitrag für unseren Unternehmenserfolg.

Neben der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Auftraggebern übernimmst Du die Erstellung von Reports und Statistiken. In dieser Tätigkeit bist Du für das operative Tagesergebnis verantwortlich und unterstützt mit Deinen Ideen die Weiterentwicklung der Abteilung und verlierst dabei nie den Blick für das Wesentliche.

Profil/Qualifications

  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich Service-Center
  • Erfahrung mit steuerungsrelevanten Systemen und Tools ( Workforce, Telefonanlagen )
  • Affinität für Call Center spezifische Kennzahlen und Statistiken
  • Erfahrungen im Umgang mit dem MS Office-Paket insbesondere Excel
  • kommunikativ und organisiert
  • Vorbildfunktion mit sozialer Kompetenz
  • Schichtbereitschaft von 07:00-23:00 Uhr

Dich erwartet:

  • ein fester Arbeitsvertrag
  • ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld sowie ein respektvolles
    Miteinander
  • 30 Tage Urlaub
  • Fahrtkostenzuschuss
  • attraktive Zusatzleistungen (u.a. VWL in Höhe von mtl. 40,00 €, Zuschläge,
    kostenlose Reisekrankenversicherung)
  • diverse Mitarbeiterrabatte
  • vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • ein aktives Gesundheitsprogramm (u.a. Massage, Gesundheitsseminare,
    Workshops )
  • Zusammenarbeit mit KITA, Möglichkeit der Kinderbetreuung in Arbeitsplatznähe
Um Deine Bewerbung zu vereinfachen, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. Du kannst dort bequem Deine Unterlagen hochladen. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen via Telefon & E-Mail
  • Abwicklung von eingehenden Linienflugbuchungen in einem Reservierungssystem (Amadeus, Galileo oder Sabre)
  • Umsetzung von Umbuchungs- und Stornierungswünschen, sowie Buchung von Sonderleistungen
  • Bearbeitung der Airline-Meldungen, inkl. Schedule Changes, auf den Queues
  • Übernahme von Tarif- und Routinganfragen
  • Buchen von komplexen Routings, wie Round-The-World und Airpässen
  • Bearbeitung sowie Lösung von Kundenreklamationen
  • Unterstützung unserer Agenturen bei Fragen sowie Anliegen zu Buchungen über unsere Flugbuchungsmaschine

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung, IATA Diplom von Vorteil
  • Erste Berufserfahrung in der Reisebranche wünschenswert
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie sicher im Umgang mit einem oder mehreren GDS (Amadeus, Galileo oder Sabre)
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke sowie Serviceorientierung
  • Flexibilität sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Marijo Kraljic
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Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Beratung und Betreuung unserer Reisebüropartner am Telefon und per Mail
  • Ausarbeitung individueller Angebote für den Fernreisebereich
  • Bearbeitung und Kalkulation von exklusiven Sonderwünschen
  • Enger Austausch mit den jeweiligen Produktmanagements und Zielgebietsagenturen
  • Lösung von Herausforderungen im Team

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Reiseverkehrskauffrau/-mann bzw. Tourismuskauffrau/-mann
  • Erste Berufserfahrung im touristischen Kundenservice
  • Kenntnisse im Umgang mit einem GDS wie TOMA/Merlin
  • Freude an Beratungsgesprächen
  • Servicementalität und Kundenorientierung
  • Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Messen, Tagungen, Events. Es gibt viele geschäftliche Anlässe, für die sich unsere Mitarbeiter und Geschäftspartner auf die Reise begeben. Zur Koordinierung dieser Reisen ist Aufgabe unserer Abteilung Business Travel, die nun ein neues Team Mitglied sucht.

  • Travel Management für alle Firmen und Töchter der FTI Group
  • Travel Management für Events, Messen, Veranstaltungen und Tagungen
  • Angebotserstellung sowie Buchung von Beförderung und Unterkunft für wichtige externe Geschäftspartner
  • Verwaltung bzw. Weiterbearbeitung aller Buchungsvorgänge
  • Datenerfassung
  • Rechnungskontrolle
  • Verwaltung der Reiseunterlagen und Refunds
  • Intensive Zusammenarbeit mit den inhouse Fachabteilungen

Profil/Qualifications

Organisiert – Serviceorientiert – Kompetent

Sie verfügen über eine abgeschlossene touristische Ausbildung und können vor allem durch Erfahrung im Umgang vielzähliger touristischer Systeme überzeugen.

Dabei verfügen sie über den sicheren Umgang mit Merlin, Amadeus oder Galileo.

Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement aus. Das Travel Management unserer Mitarbeiter und Geschäftspartner erledigen Sie selbständig und vorausschauend.

Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind dabei ebenso wichtig, wie der professionelle Umgang mit dem Microsoft Office Paket.

Sollten Sie sich zudem Freude an der Arbeit in einem motivierten Team haben, dann würden wir gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

  • Marktbeobachtung , Bewertung sowie Tests neuer Produkte und Features im Online Bereich
  • Enge Zusammenarbeit mit den GDS Anbietern, Softwarehäusern und externen Systemlieferanten
  • Schnittstelle zu allen Flugabteilungen der FTI GROUP, der IT Abteilung und Beratung sowie Betreuung des Vertriebs
  • Unterstützung bei der Implementierung neuer Produkte und Prozesse
  • Teilprojektleitung in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Organisation von Trainingsmaßnahmen
  • 2nd Level Support bei Bugs, Features und Anpassungen sowie für die Verwaltung und Einrichtung der GDS Zugriffe

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder IATA-Diplom
  • Relevante Erfahrung beim Consolidator, Reiseveranstalter oder Firmendienst wünschenswert
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie technische Affinität
  • Sicherer Umgang mit GDS - Systemen wie Amadeus, Galileo oder Sabre
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
  • Eigenverantwortliches, zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Projektplanung und -steuerung von der Konzeption bis zur Umsetzung
  • Systemschulungen und -support internationaler Partner/Mitarbeiter
  • Organisation und Optimierung von unternehmensinternen Arbeitsabläufen
  • Weiterentwicklung eines faktenbasierten Tools zur Erfassung von Beschreibungsdaten
  • Erweiterung des Systems um zusätzliche Funktionen
  • Weiterentwicklung der automatischen Textgenerierung (u.a. Mehrsprachigkeit)
  • Testen von Systemupdates und Bugreporting
  • permanente Kontrolle der Datenqualität in Form von Auswertungen und Abgleichlisten

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Kommunikations- & Teamfähigkeit
  • Selbstorganisation und strukturiertes Arbeiten
  • Analytische Fähigkeiten
  • Schnelles Verständnis von komplexen Sachverhalten
  • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

  • Anlage touristischer Landleistungen (Hotel, Ausflüge, Transfer) sowie Kreuzfahrten im Einkauf und Verkauf im Warenwirtschaftssystem
  • Fortlaufende Pflege und Nachbearbeitung der Stammdaten sowie Gewährleistung einer stetig hohen Stammdatenqualität
  • Sicherstellung der korrekten Buchbarkeit aller Produkte sowohl intern als auch in den externen Systemen
  • Überwachung der Daten zur Onlinebuchbarkeit unserer Produkte
  • Schnittstelle zu interner Produkt- sowie Flugabteilung
  • Bearbeitung von buchhalterischen Rückfragen
  • Optimierung der Stammdatenanlage für den Produktbereich

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes touristisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium
  • Erste praktische Erfahrungen im Reisebüro oder bei einem Reiseveranstalter von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute EDV- und idealerweise Blankkenntnisse
  • Gutes Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Zahlenaffinität sowie analytisches Denkvermögen
  • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Verantwortungsvolle Aufgaben reizen Sie, Zahlen gehören zu Ihrer großen Leidenschaft und Sie wollten schon immer in einem spannenden und internationalen Unternehmen arbeiten? Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Hauptstandort in München einen Team Manager (m/w/d) im Bereich des Corporate Controlling.

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten zählen:

  • Organisation und Führung des Teams Veranstaltercontrolling
  • Aktive Begleitung aller Verantwortlichen im Geschäftsfeld Veranstalter bei der zielorientierten Unternehmensführung zur Erreichung der Vorgaben der FTI Group
  • Verantwortung für die Koordination und Umsetzung der FTI-Group Budget- und Forecastprozesse bei allen Veranstaltern
  • Erstellung von Standardberichten, Ad-hoc Berichten, Abweichungsanalysen und Simulationen für interne und externe Adressaten
  • Pflege und Weiterentwicklung des internen Berichtswesens
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Planungs- und Steuerungsinstrumente
  • Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
  • Projektarbeit

Profil/Qualifications

Nach erfolgreichem Abschluss Ihres Hochschulstudiums im Bereich der Touristik oder der BWL mit dem Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen konnten Sie bereits einige Jahre Erfahrung im Controlling eines internationalen Unternehmens, idealerweise in der Touristik, sammeln. Zudem zeichnen Sie sich idealerweise durch folgende Punkte aus:

  • Ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Denken und Handeln
  • Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Strukturen
  • Hohe Zahlenaffinität, Problemlösungsvermögen und Engagement
  • Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Beherrschung der MS-Office Produkte, insbesondere Excel
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Im neuen Team „Group Financial Planning and Analysis“ sind Sie für die Koordinierung aller Planungs- und Reportingprozesse zwischen der FTI Holding und den internationalen Teilkonzernen und Beteiligungen zuständig.

Folgende Tätigkeiten fallen in Ihren Aufgabenbereich:

  • Mitwirkung und Überwachung der internationalen Budgetierungs- und Forecastprozesse
  • Prüfung und inhaltliche Analyse der Finanzplanungen der Beteiligungen
  • Mitwirkung bei der Konsolidierung von Budgets und Managementinformationen für das monatliche Konzernreporting
  • Risikoüberwachung
  • Erstellung von ganzheitlichen, destinations- und segmentübergreifenden Analysen und Reports
  • Weiterentwicklung und Pflege des globalen Planungs- und Reportingtools
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Datenbankmodelle (OLAP, ggf. SQL)
  • Vorbereitung und Nachhalten von Board Meetings

Profil/Qualifications

Um sich in der dynamischen Welt des Tourismus wohl zu fühlen, sollten Sie eine offene Person sein und Spaß daran haben, sich gemeinsam mit einem engagierten Team den wechselnden Herausforderungen der Touristik zu stellen.

Zusätzlich überzeugen Sie durch:

  • Ein abgeschlossenes touristisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling
  • Erste relevante Berufserfahrung
  • Stark ausgeprägte Analysefähigkeit und Zahlenverständnis sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Engagement sowie Reisebereitschaft
  • Professioneller Umgang mit MS-Office Systemen, insbesondere Excel
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Idealerweise verfügen Sie zudem über erste Erfahrung im Umgang mit OLAP- Datenbanken und erledigen Ihre Aufgaben gemeinsam im Team erfolgreich und termingerecht.

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

  • Betreuung und Ausbau der definierten Key Accounts in enger Zusammenarbeit mit dem Key Account Manager
  • Unterstützung des Key Account Managers
  • Laufende vertriebspartnerorientierte Ideen- und Produktentwicklung in Abstimmung mit dem Key Account Manager und Produktfachabteilungen
  • Selbständige Erstellung konkreter Produktanforderungen und Briefings geplanter Vertriebsaktionen in Abstimmung mit dem Key Account Manager
  • Laufende Kommunikation mit Vertriebspartnern (Key Accounts) hinsichtlich Vermarktungsplanung, Angebotsabstimmung, Innovationen und der operativen Umsetzung der Vertriebsmaßnahmen
  • Marktbeobachtung und Konkurrenzanalyse
  • Erstellung regelmäßiger Umsatzreportings und -analysen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Tourismus
  • Berufserfahrung in der Touristik, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter oder im Direktvertrieb
  • Erfahrung im Produktmanagement und/oder Key Account Management von Vorteil
  • Beherrschung der MS Office- Produkte, gute EDV- und idealerweise Blank Kenntnisse
  • Gutes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und Kostenbewusstsein
  • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

  • Betreuung und Ausbau der definierten Key Accounts in enger Zusammenarbeit mit dem Key Account Manager
  • Unterstützung des Key Account Managers
  • Laufende vertriebspartnerorientierte Ideen- und Produktentwicklung in Abstimmung mit dem Key Account Manager und Produktfachabteilungen
  • Selbständige Erstellung konkreter Produktanforderungen und Briefings geplanter Vertriebsaktionen in Abstimmung mit dem Key Account Manager
  • Laufende Kommunikation mit Vertriebspartnern (Key Accounts) hinsichtlich Vermarktungsplanung, Angebotsabstimmung, Innovationen und der operativen Umsetzung der Vertriebsmaßnahmen
  • Marktbeobachtung und Konkurrenzanalyse
  • Erstellung regelmäßiger Umsatzreportings und -analysen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Tourismus
  • Berufserfahrung in der Touristik, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter oder im Direktvertrieb
  • Erfahrung im Produktmanagement und/oder Key Account Management von Vorteil
  • Beherrschung der MS Office- Produkte, gute EDV- und idealerweise Blank Kenntnisse
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse
  • Gutes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und Kostenbewusstsein
  • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Simone Hosner
FTI Ticketshop SAS
18 rue de Mulhouse
FR - 68300 Saint-Louis
France
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Avec ses nombreuses marques et filiales, FTI GROUP basé à Munich occupe la quatrième place des voyagistes européens. Il possède notamment les tour-opérateur FTI Touristik et FTI Voyages, le voyagiste de dernières minutes 5vorFlug, le loueur de voitures driveFTI, le portail en ligne fly.de, la marque hôtelière LABRANDA Hotels & Resorts, le plus grand organisateur allemand de séjours linguistiques LAL, la société d’agences réceptives Meeting Point International et le voyagiste BigXtra.La société FTI Ticketshop SAS fait également partie du Groupe FTI. FTI Ticketshop se place en seconde position sur le marché allemand des grossistes spécialisés dans l'émission de titres de transport sur vols réguliers. Quotidiennement, FTI Ticketshop émet plus de 5000 billets d'avion pour le compte de nos clients agences voyages, ainsi que pour la partie aérienne des forfaits et des offres "à la carte" du groupe FTI. Nous offrons une activité variée et indépendante dans un cadre de travail agréable et professionnel.

Aufgaben/Tasks

Afin de développer sa force commerciale, FTI Ticketshop SAS recherche pour les régions Paris & Île de France.

  • Développement du portefeuille client Paris & Île de France.
  • Trouver de nouveaux partenariats avec les agences de voyages et tours opérateurs pour notre activité de grossiste.
  • Préparer et réaliser des visites clients, formations.
  • Entretenir le relationnel avec nos partenaires agents de voyages, afin de leur garantir un développement optimal et personnalisé.
  • Entretenir des contacts réguliers avec les interlocuteurs des principaux réseaux d´agences de voyages
  • Participations aux séminaires, salons, congrès etc….
  • Programmer des réunions avec les compagnies aériennes partenaires afin de renforcer les relations avec nos clients
  • Préparer et réaliser des plans d’action afin d’atteindre les objectifs fixés

Profil/Qualifications

  • Force de vente avec une expérience réussie d´au moins 3 ans dans le domaine
  • Plusieurs années d’expérience en compagnie aérienne et dans la négociation de contrats aériens souhaitable
  • Très bonne connaissance du marché des grossistes, agences de voyages et des tours opérateurs.
  • Autonome dans l’évaluation du chiffre d’affaires des compagnies aériennes et des clients
  • Français niveau langue maternelle, bonnes connaissances en anglais, l’allemand est un plus.
  • Maîtrise des produits MS-Office et connaissance de base d´au moins un GDS (Amadeus, Galileo)
  • Fort engagement, fiabilité et grande flexibilité
  • Bonne présentation et bon relationnel.



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Kontakt:

Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

  • Organisation der Tarifladungsdistributionsstruktur für alle Zielsysteme, sowie deren Qualitätssicherung hinsichtlich Darstellung, Buchbarkeit und Pricing
  • Konfiguration unserer Ticketautomation zur Abbildung aller Tarifarten, Sondervereinbarungen und Airlineaktionen
  • Ansprechpartner für Tariffragen, sowie Support bei ADM Bearbeitung und bei Fragen rund um das Pricing
  • Interne sowie externe Kommunikation der eingehenden Airline- und Tarifinfos

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Flug, oder vergleichbares Studium
  • Tarifexperte mit praktischer Erfahrung rund um die Ticketausstellung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Gute GDS-Kenntnisse, bevorzugt Amadeus, sowie MySQL-Kenntnisse wünschenswert
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Joyce Akkersdijk
ams24 B.V.
Avenue Building
Scorpius 1
2123 LR Hoofddorp


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Kom werken bij de gezelligste touroperater en het leukste service center (ams24) van Nederland! FTI Reizen is onderdeel van het Duitse FTI Touristik, is een jong, fris bedrijf en is gevestigd in Hoofddorp. Vanuit hier zorgen wij met 17 medewerkers ervoor dat onze klanten de beste vakantie ooit beleven, zonder zorgen en perfect tot in de puntjes geregeld. En daar kun jij deel van uitmaken!

Aufgaben/Tasks

In het service center ben je de hele dag bezig met het mooiste product wat je maar wensen kunt namelijk het verzorgen van mooie reizen. Je zorgt ervoor dat speciale wensen en aanvragen zorgvuldig behandeld worden. Je staat in nauw contact met de reisorganisator en de reisbureaus zowel via de telefoon als ook via de mail. Service staat bij jou hoog in het vaandel en door jou expertise weet jij de vragen vakkundig en snel af te handelen.

Profil/Qualifications

Je hebt een afgeronde MBO-opleiding. Ervaring op een reisbureau of in de commerciële dienstverlening is een vereiste. Telefoneren is een van je hobby´s en je hebt altijd een glimlach op de lippen. Een 9-18 uur job is niets voor jou, want je hebt graag flexibele werktijden? Dan ben jij bij ons aan het juiste adres.


Wat kunnen we je bieden:

-    Een salaris conform de reisbranche CAO
-    24 vakantiedagen
-    Reiskostenvergoeding 
-    Een uitgebreid trainings- en begeleidingstraject

Sta jij te popelen om bij ons gezellige team aan te sluiten? Klik dan snel op de button 'Online Bewerben' om te solliciteren?



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Kontakt:

Kontaktperson

Joyce Akkersdijk
ams24 B.V.
Avenue Building
Scorpius 1
2123 LR Hoofddorp


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Kom werken bij de gezelligste touroperater en het leukste service center (ams24) van Nederland! FTI Reizen is onderdeel van het Duitse FTI Touristik, is een jong, fris bedrijf en is gevestigd in Hoofddorp. Vanuit hier zorgen wij met 17 medewerkers ervoor dat onze klanten de beste vakantie ooit beleven, zonder zorgen en perfect tot in de puntjes geregeld. En daar kun jij deel van uitmaken!

Aufgaben/Tasks

In het service center ben je de hele dag bezig met het mooiste product wat je maar wensen kunt namelijk het verzorgen van mooie reizen. Je zorgt ervoor dat speciale wensen en aanvragen zorgvuldig behandeld worden. Je staat in nauw contact met de reisorganisator en de reisbureaus zowel via de telefoon als ook via de mail. Service staat bij jou hoog in het vaandel en door jou expertise weet jij de vragen vakkundig en snel af te handelen.

Profil/Qualifications

Je hebt een afgeronde MBO-opleiding. Ervaring op een reisbureau of in de commerciële dienstverlening is een vereiste. Minimaal 2 jaar relevante CRS ervaring (Galileo en Amadeus). Telefoneren is een van je hobby´s en je hebt altijd een glimlach op de lippen. Een 9-18 uur job is niets voor jou, want je hebt graag flexibele werktijden? Dan ben jij bij ons aan het juiste adres.


Wat kunnen we je bieden:

-    Een salaris conform de reisbranche CAO
-    24 vakantiedagen
-    Reiskostenvergoeding 
-    Een uitgebreid trainings- en begeleidingstraject

Sta jij te popelen om bij ons gezellige team aan te sluiten? Klik dan snel op de button 'Online Bewerben' om te solliciteren?



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Kontakt:

Kontaktperson

Simone Hosner
FTI Touristik AG
Binningerstrasse 94
CH-4123 Allschwil
Tel. 0041- 61 560 7101
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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 10.000 Mitarbeiter. Mit seinen verschiedenen Marken deckt der viertgrößte Reiseveranstalter Europas nahezu die gesamte Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt ab.

Die FTI Touristik, mit ihren Standorten in Allschwil (BSL) und Dietlikon (ZRH), hat sich zu einem der führenden Unternehmen der Schweizer Reisebranche entwickelt.
Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen.
 

Aufgaben/Tasks

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen "Reiseprofi" der für die gesamte Abwicklung des Gruppenreisegeschäftes zuständig ist.

  • Aufbau und Weiterentwicklung des gesamten Gruppenbereiches
  • Ausarbeitung individueller Angebote inkl. Preiskalkulation
  • Betreuung der Buchungen vor Reiseantritt
  • Prozess- und Planungsorganisation sowie Optimierung der Arbeitsabläufe mit unserem Mutterhaus
  • Festlegung Service- und Qualitätsstandards inkl. Qualitätskontrolle
  • Umfangreiche Planung und Ausarbeitung von Gruppenreisen weltweit
  • Aktive Kundenbetreuung & Akquisition (im zweiten Schritt)

Profil/Qualifications

  • abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in Tourismus
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter
  • Erfahrung mit Gruppenreisen
  • Sehr gute Kenntnisse des Veranstaltermarktes
  • Umfangreiche Destinationskenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute mündliche und /schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch / Französisch und Englisch
  • Beherrschung der MS-Office Produkte, sehr gute EDV- Kenntnisse sowie Kenntnisse branchenüblicher Reservationssysteme (GDS)
  • Entscheidungsfreude & Durchsetzungsvermögen
  • Sehr hohe Belastbarkeit, viel Engagement, Eigeninitiative und Flexibilität
  • hoher Service- und Dienstleistungsgedanken
  • Schweizer Dialekt von Vorteil

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, ein motiviertes und starkes Team sowie die Vorteile der Tourismusbranche.



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Kontakt:

Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Flight Trading GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
Jobs by FTI auf Facebook


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Die Flight Trading GmbH ist für Ein- und Verkauf und Steuerung sämtlicher Flugkapazitäten in der FTI GROUP verantwortlich. Neben dem B2B-Vertrieb bietet die hundertprozentige Tochter der FTI Touristik mit Sitz in München auch Nur-Flug-Angebote an Dritte an.

Aufgaben/Tasks

  • Strategischer und kommerzieller Aufbau einer neuen Marke zum B2C Verkauf innerhalb der FTI Flight Trading
  • Aufbau, Ausarbeitung von Konzepten sowie Business-Plänen zu diesem Vertriebsweg
  • Techn. Aufbau von Pricingmodellen sowie Exporten und Schnittstellen
  • Sicherstellung und Ausbau von technischen Schnittstellen (inhaltlich und kommerziell) zu Systemhäusern, GDS Anbindungen, Directconnex
  • Buchungstechniken und Buchungslogiken im Sinne des Verkaufes entwickeln und ausbauen
  • Aufbau und Anbindung erforderlicher Vertriebswege und Vertriebspartner
  • Verhandlung und Ausarbeitung von Verträgen zum B2C Verkauf
  • Akquise neuer Vertriebs- und Technikpartner
  • Budgeterstellung und Budgetverantwortung des B2C Kanals
  • Entwicklung & Betreuung der Marketingplattform fly by FTI
  • Begleitung der Projektarbeit dazu intern mit Schnittstellen und Bereichen (e-com; IT Entwicklung etc.)

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Luftverkehr oder Touristik
  • Mindestens fünfjährige Erfahrung innerhalb der Touristik, bevorzugt Airline im Schwerpunkt B2C Vertrieb & Steuerung
  • Technisches Verständnis und Know-How im B2C Bereich Airline
  • Vertragsverhandlungen
  • Projektarbeit und Projektführung
  • Ertragsorientiertes, selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
  • Beherrschung der MS –Office Produkte und gute Kenntnisse eines gängigen CRS-Systems
  • Selbständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Flexibel(Reisetätigkeiten), verbunden mit Belastbarkeit und Engagement
  • Kommunikative, teamfähige Persönlichkeit mit verhandlungssicherem Auftreten
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift und vorzugsweise einer weiteren Fremdsprache

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub, damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Planung und Beauftragung von Dienstleistungen
  • Verantwortung für das Instandhaltungsmanagement
  • Übergeordnete Steuerung der Raum- und Umzugsplanung, inklusive der Verantwortung für Inventar und Büromöbel
  • Abschluss und Steuerung der Verwaltung aller Versicherungsverträge auf Gruppenebene
  • Steuerung des Fleetmanagements
  • Abschluss und Verwaltung von Miet- und Serviceverträgen, inklusive Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
  • Verantwortung für die Themen Gebäude- und Arbeitssicherheit
  • Vermietung und Verwaltung firmeneigener Mietobjekte
  • Budgetplanung und -Verantwortung
  • Disziplinarische Führung des Bereiches
  • Steuerung von funktionsbezogenen Projekten

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management, z.B. technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder fachbezogenes Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility Management
  • Relevante Führungserfahrung
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten
  • Ausgeprägte Lösungs- und Umsetzungsorientierung und eine hands-on Mentalität

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Sandra Rother


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Die WINDROSE Finest Travel GmbH ist ein Anbieter von exklusiven Reisen im Luxussegment mit außergewöhnlicher Qualität und einem sehr hohen Individualisierungsgrad. Kerngeschäft des 1973 gegründeten Reiseveranstalters ist es, weltweit neueste Reisetrends sowie die besten Hotels aufzuspüren und innovative Gruppen- und Individualreisen in jedem Winkel der Welt auf einem Top-Niveau zu kreieren.

Aufgaben/Tasks

  • Ansprechpartner/in für unsere Vertriebspartner
  • Pflege unserer Key-Accounts und Vereinbarung verkaufsfördernder Maßnahmen
  • Planung der B2B-Kommunikation inklusive Mailings, Präsentationen und Schulungsinhalte
  • Selbstständige Planung von Events wie Messen, Roadshows und Sales-Touren
  • Sales-Reporting und die Bearbeitung sowie Erstellung von Verträgen
  • Pflege der Partnerdatenbank
  • Abstimmung und Entwicklung des POS-Materials
  • Durchführung von eigenverantwortlichen Projekten

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Erfahrung bei einem Reiseveranstalter oder in einem touristischen Umfeld sind von Vorteil
  • Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
  • Expertise in den gängigen MS Office-Programmen
  • Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit
  • Sorgfältige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Teamgeist, Engagement und Begeisterungsfähigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team mit rund 50 Mitarbeitern sowie eine Position mit einem leistungsorientierten Gehalt und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Nina Türling
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Als Marketing Specialist im FTI Ticketshop sind Sie Teil eines internationalen Teams in einem sehr schnell wachsenden Firmensegment. In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für diverse Marketingaufgaben für die Märkte Schweiz, Frankreich und Belgien.

  • Ausarbeitung von Marketingkonzepten und eigenständige Organisation von Events und FAM Trips
  • Erstellung von Newslettern und Präsentationen
  • Pflege und Ausbau unserer Internetseite und Social Media-Kanälen
  • Direkter Kontakt mit unseren Airlinepartnern in Deutsch, Französisch und Englisch
  • Budgetkontrolle und Rechnungsstellung

Profil/Qualifications

  • Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder einer höheren Fachschule/ Fachhochschule
  • Ca. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung
  • Zwingend erforderlich sind sehr gute Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (fliessend)
  • Erfahrung im Umgang mit CMS-Systemen (TYPO3 oder Wordpress) und InDesign
  • Branchenkenntnisse im Airlinebereich und/oder der Touristik
  • Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten
  • Belastbarkeit auch in stressigen Situationen

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontaktperson

Human Resources
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

Sie sind ein Vollbluttouristiker (m/w/d) und suchen eine neue spannende Herausforderung? Dann ist diese Position genau die Richtige für Sie: Denn als Senior Product Manager (m/w/d) verantworten Sie in enger Abstimmung mit den Bereichen Flug und Vertrieb die strategische Planung des Produktbereiches. Außerdem erwarten Sie folgende spannende Aufgaben:

  • Überwachung und Lenkung sämtlicher Produktionsprozesse
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Team sowie Unterstützung im Personalauswahlprozess
  • Vorbereitung der Kapazitätsplanung und Abstimmung des entsprechenden saisonalen Produktportfolios mit der Bereichsleitung
  • Einkauf von Hotelleistungen sowie Koordination und Abstimmung des Flugeinkaufes mit der Flugabteilung
  • Steuerung des Planungs- und Forecasting-Prozesses in Absprache mit dem Controlling
  • Ergebnis- und Erfolgskontrolle sowie Durchführung von verschiedenen Analysen und Reportings
  • Weiterentwicklung der zu verantwortenden Destinationen und Produkte

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder Studium mit Schwerpunkt Touristik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement in einem touristischen Unternehmen
  • Sehr gute Kenntnisse des Veranstaltermarktes, Direktvertriebs sowie Zielgebiets
  • Beherrschung der MS Office- Produkte, gute EDV- und idealerweise Blank Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Gutes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen
  • Erfahrung im Führen und Motivieren von Mitarbeitern

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Aufgaben/Tasks

  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen via Telefon & E-Mail
  • Fachliche Personalverantwortung für das Service & Support Team inklusive der Erstellung von Schichtplänen
  • Durchführung von regelmäßigen Teammeetings
  • Abwicklung von eingehenden Linienflugbuchungen in einem Reservierungssystem (Amadeus, Galileo, Spark oder Sabre)
  • Ausarbeitung von Flugroutings, insbesondere Kenntnisse von RTW (round the world) Tarifen, Airpässen und anderen Specials aller am Markt befindlichen Fluggesellschaften
  • Bearbeitung und Lösung von Kundenreklamationen
  • Enge Zusammenarbeit mit allen Ticketshop Abteilungen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder IATA-Diplom
  • Mehrjährige Erfahrung beim Consolidator oder im Firmendienst, erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Beste Streckennetz-Kenntnisse aller Airlines weltweit sowie sehr gute IATA Kenntnisse
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit einem oder mehreren GDS- Systemen (Amadeus, Galileo, Spark oder Sabre)
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
  • Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten, inklusive Samstagsdienst

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Rebecca Wright
Euvia Travel GmbH / sonnenklar.TV
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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sonnenklar.TV ist Deutschlands führender Reiseshopping-Sender. Mit unserem Multi-Channel-Konzept aus TV, Web und Reisebüro erreichen wir täglich Millionen von Menschen – live und rund um die Uhr. In einem attraktiven Arbeitsumfeld und mit modernstem Equipment entdecken wir täglich die faszinierenden Möglichkeiten des Reisemarkts der Zukunft!

Aufgaben/Tasks

  • Vorbereitung der Produkt- und Sendungsinformationen für Moderator, Producer und Studiocrew
  • Erstellung und Verwaltung von Sendemitschnitten
  • Recherche und Sendungsvorbereitung
  • Betreuung von Gästen und Call-Outs

Profil/Qualifications

  • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Motivation, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdienst
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Nina Türling
FTI Touristik AG
Binningerstrasse 94
CH-4123 Allschwil
Tel. 0041- 61 560 7101
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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 10.000 Mitarbeiter. Mit seinen verschiedenen Marken deckt der viertgrößte Reiseveranstalter Europas nahezu die gesamte Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt ab.

Die FTI Touristik, mit ihren Standorten in Allschwil (BSL) und Dietlikon (ZRH), hat sich zu einem der führenden Unternehmen der Schweizer Reisebranche entwickelt.
Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen.
 

Aufgaben/Tasks

Als 2nd Level Sales Support Agent am Standort in Dietlikon (ZH) sind Sie sowohl im 2nd Level Sales Support Team als auch im jeweiligen Produktmanagement der FTI Touristik angesiedelt. Sie sind täglicher Ansprechpartner für Ihre Kollegen im Bereich 1st Level / Service Center und unsere Top-Kunden/Reisebüros, welche auf Ihre hervorragenden Zielgebietskenntnisse, Ihr Know-How und Ihr ausgeprägtes Verständnis für Kundenservice vertrauen. Sie rapportieren fachlich wie auch disziplinarisch an den Head of 2nd Level Sales Support.

  • Vollumfängliche Betreuung der Key Accounts (Reisebüros) für den Destinationsbereich Nordamerika
  • Kompetenter Ansprechpartner für 1st Level / Service Center
  • Beratung und Verkauf der FTI Touristik Produktpalette innerhalb des Destinationsbereiches
  • Abwicklung von Sonderanfragen
  • Erstellung und Ausarbeitung individueller Angebote
  • Preiskalkulation
  • Unterstützung bei buchungstechnischen Fragen
  • Erstellung individueller Reiseprogramme
  • Unterstützung des Produkt Managements während der Katalogproduktion
  • Korrespondenz mit den Leistungserbringern vor Ort

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium
  • 1-2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in einem Reisebüro oder bei einem Reiseveranstalter
  • Sehr gute Zielgebietskenntnisse in Nordamerika erforderlich
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen
  • Auslandserfahrung durch eigene Reisen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Hoher Service- und Dienstleistungsgedanke
  • kommunikativ, verkaufsaffin und durchsetzungsstark
  • Gutes Zahlenverständnis
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Ausarbeitung von Reisevorschlägen und Affinität zum Schreiben (inkl. guter Ausdrucksweise)

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, ein motiviertes und starkes Team sowie die Vorteile der Tourismusbranche.



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Kontaktperson

Julita Zielewska
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

Als neues Teammitglied der Abteilung Business Intelligence kümmern Sie sich vorwiegend um die Implementierung und Weiterentwicklung von Management-Informationssystemen. Dabei gehört die Konzeption und Umsetzung neuer Datenmodelle ebenso zu Ihrem neuen Tätigkeits-Portfolio wie die Administration und Wartung der Basissysteme MS SQL Server und IBM Cognos TM1.

Weiterhin erwarten Sie folgende Aufgaben:

  • Konzeption und Umsetzung von ETL Prozessen
  • Performance-Optimierung des bestehenden Systems
  • Technische Unterstützung der Anwender in Bezug auf die Business Intelligence Werkzeuge

Profil/Qualifications

Nach einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Informationstechnologie und/ oder einem betriebswirtschaftlichen Studium mit Schwerpunkt Informationsmanagement freuen Sie sich auf eine neue Herausforderung, bei der Sie sämtliche Facetten Ihres Know Hows unter Beweis stellen können.

Ihre fachlichen Fähigkeiten werden durch zielorientiertes Denken und Handeln ergänzt. Sie bewahren auch in turbulenten Zeiten stets den Überblick und zeichnen sich durch eine engagierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus. Vorzugsweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Projektarbeit sowie Kenntnisse in der Touristik erlangen

In Ihrer neuen Position überzeugen Sie uns mit:

  • Gekonntem Umgang mit relationalen Datenbanken und deren Tools
  • Kenntnissen in SQL
  • Erfahrung mit OLAP-Datenmodellen

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Nina Türling
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Für die konstante Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsfelder suchen wir einen selbstständigen Mitarbeiter im Business Development, der uns bei unserem zweistelligen Wachstum tatkräftig unterstützt. Die Tätigkeit bezieht sich auf unsere Märkte in der Schweiz, Frankreich und Belgien.

  • Markt-/Preisanalyse
  • Strategische Preisvergleiche und Swot-Analysen für Projekte
  • Projektleitung
  • Weiterentwicklung und Thematisierung von möglichen Chancen und Risiken
  • Überprüfung bestehender Systeme und nach Bedarf Implementation eines neuen ERP-/CRM-Systems zur Generierung von Leads
  • Entwicklung neuer Geschäftsfelder
  • Ausbau des bestehenden 24/7-Kundensupports
  • Standardisierung von Prozessen sowie des Qualitäts- und Risikomanagements
  • Teilnahme an Messen und Kongressen zur Erschliessung neuer Kundenpotenziale
  • Vertrieb unserer White Label Solution im B2B-Segment und deren Implementierung
  • Durchführung von internen und externen Schulungen

Profil/Qualifications

  • Verkäuferisches Talent mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Berufserfahrung in der Reiseindustrie
  • Sehr gute Deutsch-, Englisch- sowie Französischkenntnisse auf Verhandlungsniveau
  • Hohes technisches Verständnis
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten, gemeinsam mit unserem kleinen und hochmotivierten Team
  • Belastbar und widerstandsfähig, auch in stressigen Situationen
  • Bis zu 50% Reisetätigkeit

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontaktperson

Anja Weber
touristic24 GmbH
Wallstraße 9-13
10179 Berlin
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Aller guten Dinge sind drei! Die FTI GROUP hat mit dem Unternehmen touristic24 ein neues Service Center direkt in Berlin-Mitte aus der Taufe gehoben. Somit entsteht gemeinsam mit den bereits bestehenden Standorten in Erfurt und Deggendorf Deutschlands größtes touristisches Service Center. Perspektivisch sollen in Berlin in Kürze bis zu 200 neue Arbeitsplätze im spannenden Umfeld der Touristik entstehen. Du hast die Chance, im Auftrag namhafter touristischer Unternehmen und im Herzen der pulsierenden Hauptstadt eine neue Ära zu prägen. 

Aufgaben/Tasks

  • Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen und administrativen Angelegenheiten im HR
  • Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen relevanten Dokumenten
  • Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten
  • Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Erstellung von Stellenausschreibungen
  • Ansprechpartner für Arbeitsvermittlungen / Agentur für Arbeit
  • Erstellung von Reportings
  • Schnittstelle zur Personalabteilung der Firmenzentrale und der Gehaltsabrechnung
  • Administrative Unterstützung der Standortleitung im Office - Management
  • Auftrags-, Posteingangs- und Postausgangsverwaltung
  • Empfang von Gästen / Bewerbern
  • Vor- und Nachbereitung von Meeting-Räumen
  • Anlage, Bearbeitung und Erfassung von Aufträgen
  • Materialbestellungen inkl. Verwaltung

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Personal
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
  • Sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten
  • Sehr gutes Organisations- und Zeitmanagement und
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
  • Unterstützung beim Recruiting

Dich erwartet:
Wir bieten Dir mehr als nur einen Job. Du wirst von Deinem modernen Arbeitsplatz aus für unsere Kunden überall auf der Welt unterwegs sein. Entsprechend bunt und vielfältig ist unser Angebot. Es erwartet Dich bei uns ein echtes Teamwork und ein tolles Arbeitsklima, ein respektvolles Miteinander und attraktive Sozialleistungen. Darüber hinaus legen wir viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und unterstützen Dich aktiv dabei gesund und fit zu bleiben.Um Deine Bewerbung zu vereinfachen, nutze unser Online-Bewerbungsformular. Du kannst dort bequem Deine Unterlagen hochladen und wirst schnellstmöglich kontaktiert. Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontakt:

Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Inhaltliche Betreuung und Weiterentwicklung der Webseiten im Räderbereich
  • Konzeption, Ausbau und Betreuung der Social-Media-Plattformen
  • Redaktionelle Betreuung der Intra – und Extranets von Vertriebspartnern
  • Erarbeitung und Umsetzung passender, Zielgruppen gerechter SEO- und SEM Konzepten
  • Ansprechpartner/in (m/w/d) für die Zentralen (großen) touristischen Online-Portale (Key Accounts) im Bereich NTO
  • Schnittstelle zu unternehmensinternen Abteilungen
  • Erstellung, Durchführung, Überwachung und Auswertung von Vertriebs- und Marketingaktionen
  • Mitwirkung an Key Account Verträgen sowie Sondervereinbarungen
  • Erstellung und Auswertung von Statistiken und Mitbewerberanalysen
  • Erstellung von Präsentationen (Jahresgespräche, Zahlengespräche, Workshops)
  • Planung, Koordination und Teilnahme an Key Account Veranstaltungen (Schulungen, Reisemessen und Tagungen)

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Reiseverkehrskauffrau/-mann und/oder betriebswirtschaftliches Studium mit Fachrichtung Tourismusoder Marketing
  • Berufserfahrung im Online-Vertrieb bei einem Reisebüro oder Reiseveranstalter
  • Gute Kenntnisse der deutschen Touristik und deren Vertriebsstrukturen
  • Sehr gute Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Dienstleistungs- und zielorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
  • Sprachgewandtheit und Kommunikationsstärke
  • Hohes Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Führerscheinklasse B und Reisebereitschaft

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontakt:

Nina Türling
FTI Touristik AG
Binningerstrasse 94
CH-4123 Allschwil
Tel. 0041- 61 560 7101
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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 10.000 Mitarbeiter. Mit seinen verschiedenen Marken deckt der viertgrößte Reiseveranstalter Europas nahezu die gesamte Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt ab.

Die FTI Touristik, mit ihren Standorten in Allschwil (BSL) und Dietlikon (ZRH), hat sich zu einem der führenden Unternehmen der Schweizer Reisebranche entwickelt.
Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen.
 

Aufgaben/Tasks

Als Junior Product Manager sind Sie Teil des Produktmanagements der FTI Touristik und kreieren täglich die schönsten Tage im Jahr unserer Kunden. Zusammen mit Ihren Kollegen kümmern Sie sich um die Erstellung der Reisekataloge und der damit verbundenen Aufgaben. Fachlich rapportieren Sie an den zuständigen Product Manager, disziplinarisch führt das Team der zuständige Senior Product Manager.

  • Pflege der Produktdaten
  • Erarbeitung von Produktvorschlägen
  • Texte erstellen für die Katalogausschreibung sowie Online-Darstellung
  • Auswahl der Bilder für die Kataloge und die Online-Darstellung
  • Ansprechpartner für z.B. Competence Center und Marketingabteilung
  • Austausch mit Zielgebietsagenturen
  • Unterstützung des Product Managers
  • Verarbeitung von Vertragsänderungen
  • Mitarbeit bei der Katalogproduktion
  • Kalkulation von Preisen
  • Überprüfung der Buchbarkeit
  • Koordinationsstelle zwischen Buchhaltung und Leistungsträger
  • Margenkontrolle
  • Erstellung der Reiseunterlagen
  • Erstellung von Preisvergleichen

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium
  • 1-2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter
  • Zielgebietskenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Weitere Fremdsprachen wie Französisch von Vorteil
  • Hoher Service- und Dienstleistungsgedanke
  • Kommunikativ und durchsetzungsstark
  • Zahlenverständnis

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, ein motiviertes und starkes Team sowie die Vorteile der Tourismusbranche.



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Nina Türling
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Als Operations Agent stellen Sie für alle verbundenen Unternehmen Tickets im Rahmen der gültigen Veranstaltertarife aus oder nehmen Ticketumschreibungen vor. Sie erstellen MPD’s und bearbeiten die eingehenden Ticketbestellungen. Als ausgewiesener IATA-Experte obliegt Ihnen aber auch die Beantwortung von allen Fragen rund um das Thema Linienflug. Sie geben telefonisch Hilfestellungen zu allen IATA-Themen und buchen für unsere Agenturen Flüge sämtlicher Tariarten und dazugehörige Sonderleistungen wie Sportgepäck und Special Meals ein. Auf Anfrage erstellen sie schriftliche Angebote und arbeiten entsprechende Flugroutings aus.

  • Ausstellung aller am Markt befindlichen Tarife über alle vorhandenen GDS`e mit entsprechender Rechnungsstellung
  • Ticketumschreibung, Erstellung EMD´s, Revalidationen, Exchanges
  • Ticketausstellung von Veranstaltertarifen für alle verbundenen Unternehmen
  • Queuebearbeitung
  • Beantwortung aller Fragen zum Thema Linienflug intern als auch extern
  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen und Beratung der Reisebüros bei allen Flugtarifen via Telefon & Email
  • Technischer Support gegenüber unseren Agenturen betreffend der FTI Ticketshop Buchungsmaschine
  • Buchung von Sonderleistungen wie Sportgepäck, Special Meals usw.
  • Verkauf & Buchung von Linienflügen zu allen am Markt befindlichen Tarifen
  • Erstellung von Offerten

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossen touristische Ausbildung und/oder IATA Diplom
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem Reisebüro oder im Flugbereich eines Reiseveranstalters
  • Beste Kenntnisse in mindestens einem GDS (Amadeus, Galileo und/oder Sabre)
  • Sehr gute IATA- und Ticketingkenntnisse
  • Sehr gute Tarifkenntnisse
  • Interesse an technischen Abläufen und Strukturen
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Sehr gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend), gute Englischkenntnisse
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontaktperson

Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Aufgaben/Tasks

  • Planung, Durchführung und Leitung von Teilprojekten und Gesamtprojekten
  • Erstellung von Dokumenten und Analysen (Präsentationen, Konzepten, Wirtschaftlichkeitsanalysen, etc…)
  • Analyse und Dokumentation aller Ergebnisse im Verantwortungsbereich
  • Review der Ergebnisse einzelner Projekte
  • Verantwortung der entsprechenden Projektbudgets und Ressourcenplanung
  • Unterstützung Senior Project Manager bei Markt- und Datenanalysen / Demand Plannings
  • Durchführung von Recherchen, Interviews und Workshops
  • Coaching von Mitarbeitern aus Fachabteilungen
  • Beratung von Fachabteilungen
  • Steuerung externer Dienstleister
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen

Profil/Qualifications

  • Abschluss eines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung auf dem Arbeitsmarkt
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Projekt Management als (Teil-) Projektleiter
  • Erfahrung in der Anwendung von klassischen und / oder agilen Projektmanagement-Methoden
  • Erfahrungen in der Anwendung eines Projektmanagement Tools (z.B. MS Project)
  • Kenntnisse in der Prozess- und IT-Systemwelt der Touristikbranche sind von Vorteil
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint)
  • Technisches Verständnis
  • Kommunikationsfähigkeit sowie überzeugendes und sicheres Auftreten
  • Konzeptionelles und kundenorientiertes Denken

Wir bieten:
Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.
Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.
Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular (inkl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung).



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Kontaktperson

Simone Hosner
FTI Ticketshop SAS
18 rue de Mulhouse
FR - 68300 Saint-Louis
France
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Avec ses nombreuses marques et filiales, FTI GROUP basé à Munich occupe la quatrième place des voyagistes européens. Il possède notamment les tour-opérateur FTI Touristik et FTI Voyages, le voyagiste de dernières minutes 5vorFlug, le loueur de voitures driveFTI, le portail en ligne fly.de, la marque hôtelière LABRANDA Hotels & Resorts, le plus grand organisateur allemand de séjours linguistiques LAL, la société d’agences réceptives Meeting Point International et le voyagiste BigXtra.La société FTI Ticketshop SAS fait également partie du Groupe FTI. FTI Ticketshop se place en seconde position sur le marché allemand des grossistes spécialisés dans l'émission de titres de transport sur vols réguliers. Quotidiennement, FTI Ticketshop émet plus de 5000 billets d'avion pour le compte de nos clients agences voyages, ainsi que pour la partie aérienne des forfaits et des offres "à la carte" du groupe FTI. Nous offrons une activité variée et indépendante dans un cadre de travail agréable et professionnel.

Aufgaben/Tasks

Afin de renforcer notre équipe marketing, nous recherchons pour le marché francais et belge un/une Purchasing Manager

  • Négociations et achats auprès des compagnies aériennes et contrôle des canaux de distribution dans le secteur des vols réguliers
  • Analyse et suivi de l'évolution des ventes (gestion des contrats et renégociations)
  • Contrôle de la rentabilité, des marges et de la qualité
  • Analyse du marché et veille concurrentielle (bench mark)
  • Vente d'activités de marketing
  • Coordination et mise en œuvre d'éventuelles actions commerciales et marketing
  • Approches commerciales proactives, Relationship Management
  • Collaboration et coordination étroites avec les services touristiques respectifs des différent voyagistes
  • Assistance dans la préparation des budgets et des Forecasts
  • Atteinte des objectifs pour les deux marchés FR et BE

Profil/Qualifications

  • Plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'achat de vols réguliers
  • Très bonne connaissance du marché des voyagistes et du réseau au sein du marché des compagnies aériennes
  • Très bonnes capacités de négociation avec les compagnies aériennes partenaires
  • Maitrise de l’anglais et du français à l'oral et à l'écrit
  • Manager confirmé avec des compétences organisationnelles avérées
  • Très bonne compréhension des chiffres et grande capacité de réflexion analytique
  • Soucieux des rendements et des coûts, méthode de travail orientée sur les marges
  • Maîtrise du pack MS Office et excellente connaissance des systèmes GDS
  • Forte orientation client et services
  • Travail en totale autonomie
  • Grande capacité de communication et d’intégration au sein d’une équipe
  • Fort engagement et grande flexibilité
  • Mobile et ouvert aux déplacements professionnels (40%)



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Kontaktperson

Doris Bernet
BigXtra Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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Die BigXtra Touristik GmbH ist ein Unternehmen der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der größten deutschen Reiseveranstalter für den Vertrieb von Reisen als Aktionsware. Unsere Stärke ist die Produktion von speziellen Angeboten für große Partner im Direktvertrieb und die Platzierung dieser Produkte innerhalb kürzester Zeit am Markt. Neben dem Vertrieb über den größten deutschen Reiseshoppingsender sonnenklar.TV, über Reisebüros und Internet produzieren wir sogenannte Aktionsware für Spezialanbieter.

Aufgaben/Tasks

Sie sind ein Vollbluttouristiker (m/w/d) und suchen eine neue spannende Herausforderung? Dann ist diese Position genau die Richtige für Sie: Denn als Senior Product Manager (m/w/d) verantworten Sie in enger Abstimmung mit den Bereichen Flug und Vertrieb die strategische Planung des Produktbereiches. Außerdem erwarten Sie folgende spannende Aufgaben:

  • Überwachung und Lenkung sämtlicher Produktionsprozesse
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Team sowie Unterstützung im Personalauswahlprozess
  • Vorbereitung der Kapazitätsplanung und Abstimmung des entsprechenden saisonalen Produktportfolios mit der Bereichsleitung
  • Einkauf von Hotelleistungen sowie Koordination und Abstimmung des Flugeinkaufes mit der Flugabteilung
  • Steuerung des Planungs- und Forecasting-Prozesses in Absprache mit dem Controlling
  • Ergebnis- und Erfolgskontrolle sowie Durchführung von verschiedenen Analysen und Reportings
  • Weiterentwicklung der zu verantwortenden Destinationen und Produkte

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung und/oder Studium mit Schwerpunkt Touristik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement in einem touristischen Unternehmen
  • Sehr gute Kenntnisse des Veranstaltermarktes, Direktvertriebs sowie Zielgebiets
  • Beherrschung der MS Office- Produkte, gute EDV- und idealerweise Blank Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrung im Führen und Motivieren von Mitarbeitern

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Kontaktperson

Gabriela Gilch
travianet GmbH
Personalabteilung
Stadtfeldstraße 16
D-94469 Deggendorf
Tel. 0991 2967 - 2320
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Wir, die travianet GmbH, sind der Allround-Dienstleister rund um das Thema Reisen. Wir übernehmen mit unserem bewährten Servicecenter die Buchungsabwicklung für große Online-Portale, Hotel- und Fluggesellschaften wie auch Reedereien.  Als Marktführer im Bereich der Reisepartner-Programme bieten wir mit über 110 Mitarbeitern als größtes touristisches Unternehmen in Niederbayern  für alle einen attraktiven Arbeitsplatz, die nach dynamischen Teams, einem starken Zusammenhalt und eigenverantwortlicher Arbeit suchen. 

Aufgaben/Tasks

  • Abwicklung aller anfallenden administrativen Tätigkeiten vor, während und nach der Reise
  • Betreuung unserer Kunden in sämtlichen Fragen rund um das Angebot und den Verkauf von Reisen
  • Telefonische Kundenberatung und Verkauf unserer Reiseprodukte

Profil/Qualifications

  • Gute Computerkenntnisse
  • Evtl. erste Erfahrungen in der Telefonie
  • Flexibel bei Schicht- und Wochenendarbeit
  • Gerne auch Quereinsteiger
  • Freude an Kundenberatung und Verkauf

Wir bieten:

  • Ein interessantes, spannendes Arbeitsumfeld
  • Eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung in die Welt der Touristik
  • Mitarbeit in einem motivierten Team mit Spaß an der Arbeit 
  • Attraktive Sozialleistungen (u.a. VWL in Höhe von 40 €, Zuschläge, kostenlose Auslandsreisekrankenversicherung)
  • Rabatte für Ihre Privatreisen und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Einen modernen Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsumfeld und freundschaftlichem Betriebsklima

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Nutzen Sie dafür gerne unser Online-Bewerbungsformular. Sie können dort bequem Ihre Unterlagen hochladen und werden schnellstmöglich kontaktiert.



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Nina Türling
FTI Touristik AG
Binningerstrasse 94
CH-4123 Allschwil
Tel. 0041- 61 560 7101
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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 10.000 Mitarbeiter. Mit seinen verschiedenen Marken deckt der viertgrößte Reiseveranstalter Europas nahezu die gesamte Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt ab.

Die FTI Touristik, mit ihren Standorten in Allschwil (BSL) und Dietlikon (ZRH), hat sich zu einem der führenden Unternehmen der Schweizer Reisebranche entwickelt.
Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen.
 

Aufgaben/Tasks

Als Product Manager sind Sie Teil des Produktmanagements der FTI Touristik und kreieren täglich die schönsten Tage im Jahr unserer Kunden. Sie sind für die Erstellung der Reisekataloge, die Pflege der Systemdaten sowie die fachliche Führung der Junior Product Manager zuständig.

  • Einkauf von touristischen Leistungen für die Märkte Deutschland, Österreich, Schweiz, CEE, Niederlande und Frankreich
  • Verhandlungen der Verträge mit in- und ausländischen Leistungsträgern
  • Kalkulation der Reisepreise
  • Erstellung von Einkaufs- und Destinationsberichten
  • Produkt und Wettbewerbsanalysen
  • Unterstützung der Marketingabteilung um geplante Verkaufsstrategien umzusetzen
  • Mitwirkung bei Marketingaktivitäten, z.B. Ausarbeitung von Flyern und Angeboten, Erarbeitung von Web-Content etc.
  • Fachliche Führung der Junior Product Manager
  • Koordinationsstelle zwischen Buchhaltung und Leistungsträger
  • Margensteuerung
  • Inhaltliche Erstellung der Reiseunterlagen
  • Ansprechpartner für alle Abteilungen u.a. für das CompetenceCenter
  • Produkt- und zielgebietsspezifische Schulungen interner Fachbereiche und Webinare

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter
  • Zielgebietskenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen
  • Gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit zur Abstraktion
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Weitere Fremdsprachen wie Französisch von Vorteil
  • Hoher Service- und Dienstleistungsgedanke
  • Kommunikativ und durchsetzungsstark
  • Auslandserfahrung wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, ein motiviertes und starkes Team sowie die Vorteile der Tourismusbranche.



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Nina Türling
FTI Touristik AG
Binningerstrasse 94
CH-4123 Allschwil
Tel. 0041- 61 560 7101
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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 10.000 Mitarbeiter. Mit seinen verschiedenen Marken deckt der viertgrößte Reiseveranstalter Europas nahezu die gesamte Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt ab.

Die FTI Touristik, mit ihren Standorten in Allschwil (BSL) und Dietlikon (ZRH), hat sich zu einem der führenden Unternehmen der Schweizer Reisebranche entwickelt.
Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen.
 

Aufgaben/Tasks

Als Sales Spezialist am Standort in Dietlikon (ZH) sind Sie im 2nd Level Sales Support Team und im jeweiligen Produktmanagement der FTI Touristik angesiedelt. Sie sind täglicher Ansprechpartner für Ihre Kollegen im Bereich 1st Level / Service Center und unsere Top-Kunden/Reisebüros, welche auf Ihre hervorragenden Zielgebietskenntnisse, Ihr Know-How und Ihr ausgeprägtes Verständnis für Kundenservice vertrauen. Sie rapportieren fachlich wie auch disziplinarisch an den Head of 2nd Level Sales Support.

  • Vollumfängliche Betreuung der Special Accounts (Reisebüros) für den Destinationsbereich Asien
  • Kompetenter Ansprechpartner für 1st Level / Service Center
  • Beratung und Verkauf der FTI Touristik Produktpalette innerhalb des Destinationsbereiches
  • Abwicklung von Sonderanfragen
  • Erstellung und Ausarbeitung individueller Angebote
  • Preiskalkulation
  • Unterstützung bei buchungstechnischen Fragen
  • Erstellung individueller Reiseprogramme
  • Unterstützung des Produkt Managements während der Katalogproduktion
  • Korrespondenz mit den Leistungserbringern vor Ort

Profil/Qualifications

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes touristisches Studium
  • 1-2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise bei einem Reiseveranstalter
  • Sehr gute Zielgebietskenntnisse in Asien erforderlich
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen
  • Auslandserfahrung durch eigene Reisen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Hoher Service- und Dienstleistungsgedanke
  • kommunikativ, verkaufsaffin und durchsetzungsstark
  • Gutes Zahlenverständnis
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Ausarbeitung von Reisevorschlägen und Affinität zum Schreiben (inkl. guter Ausdrucksweise)

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz, ein motiviertes und starkes Team sowie die Vorteile der Tourismusbranche.



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Kontakt:

Nina Türling
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

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Online Bewerben

Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Im Rahmen dieses Praktikums bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich im „Training on the Job“ weiterzubilden und zu bewähren. Sie unterstützen uns in der Ausarbeitung von Marketing-Strategien und deren Umsetzung. Sie sind Schnittstelle zu unserer Inhouse-Marketing-Abteilung, geben die Briefings bekannt und sorgen für eine zeitgerechte Umsetzung. Sie unterstützen uns im Vertrieb, stellen Kontakt zu potentiellen Partnern her und stellen unser Unternehmen auch selbstbewusst vor. Auf Messen und Kundenevents, welche Sie mit uns organisieren, begleiten Sie unsere Partner und repräsentieren die FTI Ticketshop AG.

Des Weiteren führen Sie alle Protokolle in den Management Meetings, unterstützen bei administrativen Tätigkeiten und pflegen Statistiken, erstellen Präsentationen und andere Unterlagen.

  • Unterstützung in der Ausarbeitung von Marketingkonzepten und deren administrativer Umsetzung
  • Umsetzung von Vertriebsmassnahmen
  • Überarbeitung und Ergänzung von Verkaufsunterlagen (Präsentationen und Manuals) für den Vertrieb und das Marketing
  • Unterstützung in der Partnerakquise und in der Organisation von Kundenevents
  • Pflege von Reports
  • Mitarbeit in der Agentureröffnung und bei der Stammdatenpflege
  • Durchführung von Webinaren in Französisch und Deutsch
  • Führung von Protokollen
  • Pflege und Ausbau unserer eigenen Internetseite

Profil/Qualifications

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Lehre/Hochschulabschluss und/oder bereits erste Berufserfahrungen gesammelt und möchten in Ihrem 6-monatigen Praktikum bei uns den Einstieg in die Touristik wagen - mit anschliessender Aussicht auf Festanstellung.

Wenn Sie zudem sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse besitzen und ein absoluter Teamplayer sind, dann möchten wir gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen.

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Tourismusfachschule
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
  • Sehr gutes technisches Verständnis
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontakt:

Nina Türling
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

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Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Im Rahmen des Praktikums zum Operations Agents lernen Sie das Ausstellen von Flug-Tickets im Rahmen der gültigen IATA / Veranstalterbedingungen. Ausserdem nehmen Sie Ticketumschreibungen, Erstattungen und alle weiteren administrativen Aufgaben vor. Sie erstellen EMD’s sowie Stopovervoucher und bearbeiten die eingehenden Ticketbestellungen.

Als zukünftiger IATA-Experte obliegt Ihnen aber auch die Beantwortung von allen Fragen rund um das Thema Linienflug. Sie geben telefonisch Hilfestellungen zu allen IATA-Themen und buchen für unsere Agenturen Flüge sämtlicher Tarifarten und dazugehörige Sonderleistungen wie Sportgepäck und Special Meals ein. Auf Anfrage erstellen sie schriftliche Angebote und arbeiten entsprechende Flugroutings aus. Des Weiteren führen Sie alle Protokolle in den Team Meetings.

  • Ausstellung aller am Markt befindlichen Tarife über alle vorhandenen GDS mit entsprechender Rechnungsstellung
  • Ticketumschreibung, Erstellung EMDs / Stopovervoucher, Revalidationen, Exchanges
  • Ticketausstellung von Veranstaltertarifen für alle verbundenen Unternehmen
  • Queuebearbeitung
  • Beantwortung aller Fragen zum Thema Linienflug intern als auch extern
  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen und Beratung der Reisebüros bei allen Flugtarifen via Telefon & Email
  • Buchung von Sonderleistungen wie Sportgepäck, Special Meals usw.
  • Verkauf & Buchung von Linienflügen zu allen am Markt befindlichen Tarifen
  • Führung von Teamsitzungs-Protokollen

Profil/Qualifications

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Lehre oder bereits erste Berufserfahrungen gesammelt und möchten in Ihrem 1-jährigen Praktikum mit anschliessender Festanstellung bei uns den Einstieg in die Touristik wagen?

Wenn Sie zudem sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse besitzen und ein absoluter Teamplayer sind, dann möchten wir gerne ins Gespräch mit Ihnen kommen.

  • Kaufmännische Ausbildung und/oder Erfahrung
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
  • Interesse an technischen Abläufen und Strukturen
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Kontaktperson

Simone Hosner
FTI Touristik AG
Brandbachstrasse 10
CH-8305 Dietlikon
Tel. 0041- 44 225 4409

Jobs by FTI on Facebook


Online Bewerben

Die FTI GROUP ist ein Reiseunternehmen mit ihrem Hauptsitz in München. Weltweit beschäftigt das Unternehmen rund 6.000 Mitarbeiter und deckt mit verschiedenen Marken die gesamte Palette an touristischen Dienstleistungen ab. Zur FTI Group gehören unter anderem die Unternehmen FTI Touristik AG, FTI Ticketshop AG, Erf24, FTI Voyages, Drive FTI usw.  

Aufgaben/Tasks

Im Rahmen des Praktikums zum Operations Agents lernen Sie das Ausstellen von Flug-Tickets im Rahmen der gültigen IATA / Veranstalterbedingungen. Ausserdem nehmen Sie Ticketumschreibungen, Erstattungen und alle weiteren administrativen Aufgaben vor. Sie erstellen EMD’s sowie Stopovervoucher und bearbeiten die eingehenden Ticketbestellungen.

Als zukünftiger IATA-Experte obliegt Ihnen aber auch die Beantwortung von allen Fragen rund um das Thema Linienflug. Sie geben telefonisch Hilfestellungen zu allen IATA-Themen und buchen für unsere Agenturen Flüge sämtlicher Tarifarten und dazugehörige Sonderleistungen wie Sportgepäck und Special Meals ein. Auf Anfrage erstellen sie schriftliche Angebote und arbeiten entsprechende Flugroutings aus. Des Weiteren führen Sie alle Protokolle in den Team Meetings.

  • Ausstellung aller am Markt befindlichen Tarife über alle vorhandenen GDS mit entsprechender Rechnungsstellung
  • Ticketumschreibung, Erstellung EMDs / Stopovervoucher, Revalidationen, Exchanges
  • Ticketausstellung von Veranstaltertarifen für alle verbundenen Unternehmen
  • Queuebearbeitung
  • Beantwortung aller Fragen zum Thema Linienflug intern als auch extern
  • Betreuung unserer Agenturen hinsichtlich aller IATA-Fragen und Beratung der Reisebüros bei allen Flugtarifen via Telefon & Email
  • Buchung von Sonderleistungen wie Sportgepäck, Special Meals usw.
  • Verkauf & Buchung von Linienflügen zu allen am Markt befindlichen Tarifen
  • Führung von Teamsitzungs-Protokollen

Profil/Qualifications

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Lehre oder bereits erste Berufserfahrungen gesammelt und möchten in Ihrem 1-jährigen Praktikum mit anschliessender Festanstellung bei uns den Einstieg in die Touristik wagen?

Wenn Sie zudem sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse besitzen und ein absoluter Teamplayer sind, dann möchten wir gerne ins Gespräch mit Ihnen kommen.

  • Kaufmännische Ausbildung und/oder Erfahrung
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
  • Interesse an technischen Abläufen und Strukturen
  • Freundliche und verbindliche Art
  • Beherrschung der MS-Office Produkte
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten: Eine zeitgemäße und innovative Anstellung in einem jungen und motivierten Team, viel Freiraum um die gesetzten Ziele und Aufgaben bestmöglich zu erreichen. 25 Tage Ferien, sehr gute Vergünstigungen für private Reisen sowie viele weitere Vorteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.



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Professionals - Karriere mit Weitsicht

Wir wollen das Beste für unsere Gäste, unsere Partner und unsere Mitarbeiter. Wir glauben daran, dass Gutes entsteht, wenn alle mit Freude, Enthusiasmus und Einsatz ein Ziel erreichen wollen.

Wir suchen Menschen mit Persönlichkeit, die Freiheit und Spielraum nutzen, um zu gestalten und die Qualitäten eines inhabergeführten Unternehmens zu schätzen wissen. Erfahren Sie mehr über unsere Unternehmen & Marken und uns als Arbeitgeber und stellen Sie fest, ob Sie zu uns passen.

Haben Sie Interesse an einem Einstieg als Professional bei der FTI GROUP? Dann werfen Sie doch einen Blick auf unsere aktuellen Vakanzen. Wir freuen uns auf jeden Fall, von Ihnen zu hören!

Führungskräfte: Neue Horizonte für Ihre Entwicklung

Reisen bedeutet Entdecken. Die Perspektive ist entscheidend.

Uns ist es wichtig, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und Führungspositionen mit den richtigen Talenten zu besetzen. Entsprechend versuchen wir, Potenzialträger frühzeitig zu identifizieren und zu fördern. Nichtsdestotrotz wird bei uns Chancengleichheit großgeschrieben und wir haben für berufserfahrene  Führungskräfte regelmäßig vakante Positionen.

Sie wollen mehr Verantwortung übernehmen? Gerne!

Mit der nötigen Erfahrung bringen Sie eine der wichtigsten Voraussetzungen mit. Neben der disziplinarischen und fachlichen Führung steht natürlich die Weiterentwicklung Ihres Teams immer im Vordergrund. Nur so können neue Produkte und Innovationen entstehen. Mit unseren maßgeschneiderten IT-Systemen sind wir für unsere Kunden und Gäste rund um die Uhr im Einsatz. Als Führungskraft vergessen Sie jedoch nicht, dass neben dem Produkt und dem Kunden ebenso Ihr Team im Vordergrund steht.

Fachkräfte: Mit guten Ideen zu uns

Wir schätzen die Außenperspektive, die Expertise und den frischen Wind.

Lebenslanges Lernen gehört ebenso zu einer erfolgreichen Laufbahn wie ein Wechsel zum richtigen Zeitpunkt. Denn an neuer Stelle ist es oft leichter, Fortschritte zu machen und die persönliche Entwicklung voranzutreiben. Die FTI Group hat Ihnen einiges zu bieten.

Wir legen großen Wert auf Persönlichkeit. Gefragt sind dynamische Charaktere, die mit ihrem authentischen und souveränen Auftreten überzeugen. Spaß an Teamarbeit, Kommunikationsstärke sowie starkes Engagement sollten für Sie eine Selbstverständlichkeit sein, um erfolgreich mit Kollegen, Kunden und Partnern zusammen zu arbeiten. Sie werden unsere unternehmerische Art, unser Dienstleistungsportfolio und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten schätzen. Lernen Sie uns kennen!

Interviews

"Ich habe hier noch niemanden getroffen, der nicht kooperativ, kommunikativ und nett ist."

Warum hast du dich für FTI als Arbeitgeber entschieden?

Ich habe tatsächlich eine Zeit lang in unmittelbarer Umgebung gearbeitet und kannte daher das Unternehmen bereits. Auch durch sonnenklar.TV war mir FTI bekannt. Ich habe vorher noch nie in der Reisebranche gearbeitet und wollte etwas Neues und für mich persönlich Interessantes ausprobieren, weswegen ich mich bei FTI beworben habe.

Wie sieht ein typischer Tag bei dir aus?

Meine Arbeit besteht aus einer Mischung aus Tasks die gestellt werden oder die ich selber weiterentwickeln möchte sowie Projekte die anstehen. Dabei arbeite ich sehr eng mit dem Project Management zusammen, mit dem wir tägliche Meetings haben. Ansonsten gibt es viele Abstimmungen mit den Fachabteilungen und natürlich besteht ein großer Teil darin, Programm-Codes zu schreiben. Meinen Tag organisiere ich dabei nach Prioritäten.

Was kannst du über dein Team erzählen?

Aktuell sind wir noch ein kleines Team. Jeder übernimmt seine speziellen Fachgebiete. Es ist jedoch ein starker Ausbau der Abteilung geplant. Wir suchen noch weitere Spezialisten sowie Generalisten und möchten uns dann neu strukturieren, um unsere Aufgaben noch schneller erledigen zu können.

Hast du Tipps für den Einstieg bei FTI?

Die Abteilung ist gerade im Aufbau, neue Strukturen werden geschaffen und sehr viele Projekte stehen zeitgleich an. Außerdem gibt es viele verschiedene Aufgaben, Portale und Fachabteilungen, die wir betreuen. Das kann am Anfang etwas viel auf einmal wirken, allerdings habe ich noch niemanden hier getroffen, der nicht kooperativ, kommunikativ und nett ist. Daher bin ich der Überzeugung, dass man in die Abteilung und das Aufgabengebiet gut reinwachsen kann. Es besteht immer die Möglichkeit sich an die Kollegen zu wenden, was ich auch empfehle.

Was sollte ein Bewerber für deinen Bereich mitbringen?

Der Bewerber sollte strukturiert und schnell eigenständig arbeiten. Da wir uns viel mit anderen Abteilungen abstimmen, ist es erforderlich kommunikativ zu sein. Um sich im Arbeitsumfeld wohl zu fühlen, ist etwas Humor und Spaß an der Arbeit für uns im Team sehr wichtig und das erhoffen wir uns auch von unseren neuen Kollegen.

Stefan, Senior Software Engineer

"Es herrscht eine lockere Atmosphäre und alle verstehen sich sehr gut, sodass man das Verhältnis mehr als freundschaftlich statt berufsorientiert beschreiben kann."

Wie bist du zu FTI gekommen?

Ich bin proaktivvon der Personalabteilung über Xing angesprochen worden, ob ich Interesse aneiner Stelle als Web Analytics Manager bei FTI habe. Da ich zu diesem Zeitpunktohnehin auf der Suche nach einer neuen Herausforderung war, habe ich mir die Vakanzangesehen und mich darauf beworben. Der Rest war unkompliziert. Ich hatte zweiBewerbungsgespräche und habe anschließend eine Zusage erhalten.

Was ist das Besondere an deiner Aufgabe?

Der Bereich,in dem ich arbeite, ist sehr jung. Die Themen rund um Webtracking undWebsitemessung gibt es in Deutschland erst seit ca. vier bis fünf Jahren.Dadurch hat man noch sehr viel Freiheiten. Da der e-Commerce Bereich einenhohen Stellenwert für FTI und seine Töchter hat, kann ich an Geschäftsführer berichtenund das direkte Gespräch mit Ihnen suchen. Auch sonst sind die Hierarchien flach.

Die Unternehmenskultur bei FTI ist geprägt durch…

… einelockere Zusammenarbeit, eine gute Kantine bzw. Lounge und flache Hierarchien.

Warum sollte man sich für eine Stelle in deinem Bereichbewerben?

Die Arbeitdie man im e-Commerce macht, wird sehr wertgeschätzt. Das was man erarbeitet,ist sehr wichtig für die zukünftige Entwicklung von FTI und die Ergebnissebekommen daher viel Aufmerksamkeit. Um diesen Bereich noch weiter aufzubauenund auch noch mehr eigenmotivierte Projekte wahrnehmen zu können, brauchen wirtatkräftige Mitarbeiter.

Was kannst du über dein Team erzählen?

Unser Team ist sehr jungund aufgeschlossen. Es herrscht eine lockere Atmosphäre und alle verstehen sichsehr gut, sodass man das Verhältnis mehr als freundschaftlich statt berufsorientiertbeschreiben kann.

 

Christian, Web Analytics Manager

"Es schadet also nicht, wenn neue Kollegen etwas „Kerosin im Blut“ haben."

Wie bist du zu FTI gekommen?

Ich habe meine Ausbildung im Touristikbereich gemacht und bereits da war mir klar, dass ich bei einem Reiseveranstalter bleiben möchte. Zusätzlich hatte ich schon immer eine Flugambition. Nach meiner Ausbildung habe ich die ausgeschriebene Stelle bei FTI im Bereich Flugdisposition gefunden und mich klassisch darauf beworben.

Wie sieht ein typischer Tag bei dir aus?

Es gibt, ehrlich gesagt, keinen typischen Tag bei uns. Wir im Flugbereich haben ein Tagesgeschäft, das sich stark an den Gegebenheiten und Entwicklungen im Markt ausrichtet. Daher existiert wenig Standardprozedere. Wir sind täglich dazu aufgerufen, uns danach aufzustellen, was der Markt von uns fordert. Marktveränderungen auf die wir zum Beispiel reagieren müssen sind Flugpreise, neue Markteintritte im Carrier Markt, neue Zielgebiete oder natürlich auch Krisen.

Was ist das Besondere an deiner Aufgabe? 

Besonders im Flugbereich ist die Marktentwicklung sehr schnell und dynamisch, weswegen wir sehr flexibel auf die Marktanforderungen reagieren und das wiederum auf die Bedürfnisse unseres Unternehmens mit all seinen Marken übertragen müssen. Gerade das macht aber auch den Reiz rund um das Thema Flug aus, was ich nach wie vor als einen sehr spannenden Bereich erachte. Kein Tag ist wie der andere und man stellt sich immer wieder neuen Herausforderungen. Sei es inhaltlich oder aber auch die heutigen technischen Möglichkeiten die nötig sind, um den „perfekten Flug“ zu erhalten. Dazu kommt, dass wir gedanklich auch immer in mindesten drei Saisons unterwegs sein müssen: In der aktuellen, aber auch in den beiden Kommenden. 

Was sollte ein Bewerber für deinen Bereich mitbringen?

Das wichtigste ist, dass derjenige Lust auf Touristik, Interesse am Flugbereich und auch Spaß daran hat, ein Teil dieses Produkts zu werden. Es schadet also nicht, wenn er etwas „Kerosin im Blut“ hat. Fast jede Pauschalreise beginnt mit einem Flug. Wir brauchen Leute, die die „Ärmel hochkrempeln“ und sich jeden Tag einer neuen und spannenden Herausforderung stellen wollen. Wer jeden Tag standardisierte Aufgaben abarbeiten will, ist bei uns nicht richtig. Außerdem ist der zukünftige Mitarbeiter im Idealfall eigenständig und kreativ.

Welchen persönlichen Karrieretipp hast du für den Nachwuchs?

Ganz wichtig ist, immer aufgeschlossen und interessiert zu bleiben. Es ist immer gut, wenn man Ziele, Wünsche und Träume hat und diese auch verwirklicht. Allerdings sollte man dabei immer offen bleiben und auf Chancen reagieren. Es ist entscheidend sich auch mal etwas zu trauen und nicht zurückhaltend zu sein. Auf diese Weise kann man irgendwann seinen Fokus finden und damit viel erreichen. Besonders bei uns im Unternehmen hat jeder die Möglichkeit, sich in seinem eigenen Schwerpunkt zu verwirklichen.

 

Anja, Director Aviation
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