Karriere bei der FTI Group - Einer der führenden Touristikkonzerne Europas

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Kontaktperson

Marijo Kraljic
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
80339 München
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Unter Softwareentwicklung verstehen wir die begeisterte Suche nach Lösungen. Auf Sie warten spannende Projekte rund um den Entwurf, Erstellung und Pflege von komplexen Anwendungen auf Basis unserer Produktinformationssysteme und das projektspezifische Customizing.

Ihr Job als Teil des Java Development Teams:

• Verbesserung der Backend Systemarchitektur (Skalierung, Wartung, Erweiterung)

• Customizing und Weiterentwicklung bestehender Standard- und Individualsoftwareapplikationen

• Projektspezifische technische Konzeption und Implementierung von neuen Softwareapplikationen und eigenverantwortliche Umsetzung von Teilprojekten

• Dokumentation und Qualitätssicherung

Bei uns leisten Sie mit Ihren Kollegen aktive Entwicklungsarbeit parallel in mehreren Projekten. Begleiten Sie uns auf unserer Reise, auch in der digitalen Welt stets auf dem neuesten technischen Stand zu sein.

Ihr Profil:

Als Software Entwickler (m/w/d) verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik / Anwendungsentwicklung und/oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

• Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit Schwerpunkt JAVA sowie in JAVA-basierten Technologien (z.B. JPA, JAXB, JAVA Servlet API)

• Sehr gute Kenntnisse im Bereich XSLT sowie in Webservice Technologien wie REST und SOAP

• Erfahrung im Umgang mit gängigen SQL Standards (MSSQL, MySQL)

• Von Vorteil aber kein Muss, sind Kenntnisse im Umgang mit Web – und Applikationsservern (z.B. Tomcat, Wildfly), den Frameworks Apache Camel und Vaadin, sowie der Nutzung von Source-Code-Management Tools und der Skriptsprache Groovy

Wenn Sie sich neben den „technischen Details“ auch noch durch eine selbständige und teamorientierte Arbeitsweise auszeichnen, sich gut in Englisch ausdrücken können und Ihre Arbeiten auch unter Termindruck zuverlässig angehen, dann sollten wir uns unbedingt Kennenlernen.

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

Als Teil der Abteilung Content Systems and Services sorgst du als Content Manager (m/w/d) Editorial Desk dafür, dass Produktbeschreibungen und redaktioneller Content für analoge und digitale Medien bereitgestellt werden und den Kommunikationszielen der FTI Group entsprechen.

  • Abstimmen der Kommunikationsziele des Unternehmens und deren textuelle Umsetzung
  • Beteiligung an der Zentralisierung der Katalogproduktion (unter anderem Umsetzung von Prozessoptimierungen und Konzeptionierung einer automatischen Textgenerierung)
  • Mitwirken bei neuen Projekten zur zentralen Erfassung von beschreibendem Content (z.B. Destinationsbeschreibungen)
  • Arbeiten mit verschiedenen Content Management- Systemen
  • Bearbeitung von Produktseiten (Hotel) in der Katalogproduktion: Überarbeitung und Formulierung von produktspezifischen Headlines und Fließtexten sowie Einpflegen von Textkorrekturen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Kreativ- und Fachabteilungen der FTI Group (z.B. Grafik, Produktmanagement, Unternehmenskommunikation, Marketing)
  • Erstellung von redaktionellem Content
  • Überarbeitung und zielgruppengerechtes Aufbereiten von bestehenden Texten

Ihr Profil:

  • Studium im Bereich Medien, Kommunikation, BWL oder einschlägige kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B. Kaufmann für Marketing-Kommunikation, Medienkaufmann Digital und Print o.Ä.)
  • Erfahrung in einer Redaktion und/oder PR-Abteilung oder -Agentur, vorzugsweise im touristischen Bereich
  • Erfahrungen mit Content Management-Systemen und Desktop-Publishing von Vorteil
  • Gespür für Layout, Text und Werbewirksamkeit
  • Schnelles Verständnis von komplexen Sachverhalten
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Beherrschung von Textstrukturen und Tonalität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

  • Schnelles und erfolgreiches Vorantreiben von Produktideen
  • Verantworten der Entwicklung digitaler Produkte von der Produktvision, über Umsetzung und Launch bis zur Optimierung im laufenden Betrieb
  • Planen der Product-Roadmap Ihres Teams, dabei haben Sie Meilensteine und Launch-Termine ständig im Blick
  • Übernehmen der Rolle des Product Owners in agilen, crossfunktionalen Teams und enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, User Experience Designern und Stakeholdern
  • Beobachten des Marktes und Ableiten von Strategien zur Produktweiterentwicklung
  • Präsentation von Projektzwischenständen & Ergebnissen vor dem Management
  • Kontinuierliches Qualitätsmanagement inkl. Reporting & Nachverfolgung von Fehlern/ Bugs
  • Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von fachlichen Anforderungen in komplexen Umgebungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise 2-3 Jahre Erfahrung im digitalen Product Management sowie beim Launch und Optimierung digitaler Produkte
  • Erfahrung in schlanker und agiler Produktentwicklung (SCRUM, Kanban)
  • Erfahrung mit Task- und Projektmanagement-Tools wie z.B. JIRA
  • KPI-orientiert und innovationsfreudig
  • Erfahrungen in der Touristikbranche ein Plus
  • Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
  • Ausgeprägte Hands-on Mentalität und Spaß an agiler Teamarbeit

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Doris Bernet
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
Landsberger Str. 88
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung des Betriebs sowie Weiterentwicklung der auf Microsoft-Betriebssystemen basierenden Back- und Frontoffice IT-Infrastruktur (Server und Clients)
  • Begleitung und Implementierung allgemeiner Softwareprojekte im touristischen und nicht touristischen Bereich
  • Implementierung, Wartung sowie Optimierung diverser Hard- und Softwarekomponenten im Data-Center-Umfeld
  • Vorbereitung automatisierter Betriebssystem- und Softwarerollouts
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzerhandbüchern
  • Second-Level – Support und Unterstützung des IT Service Desks
  • Qualitätssicherung und Projektmanagement

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium und/oder vergleichbare IT-Ausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung in der Implementierung und Konfiguration von Server- und Clientbetriebssystemen im Microsoft-Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory und Group Policies, Terminalserver (Microsoft/Citrix), Groupware (Exchange/Sharepoint), Software Deployment (Altiris), Scripting (PowerShell, Linux Shells, Perl oder Python)
  • Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und –Diensten: TCP/IP, DNS, DHCP, WINS, SNMP
  • Erfahrung im Handling der Azure Cloud und Office 365 von Vorteil
  • Kenntnisse in der Administration von Datenbanken (MS SQL, MySQL, Oracle) von Vorteil
  • Netzwerk-Know-how auf den verschiedenen Ebenen des OSI-Modells sowie Verständnis für IT-Security-Themen
  • Allgemeine Kenntnisse im Bereich Debian Linux und MacOS
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Dienstleistungsbewusstsein

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Doris Bernet
FTI Ticketshop GmbH
Personalmanagement
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FTI Ticketshop ist Partner der FTI GROUP mit Sitz in München und einer der führenden Consolidators im Linienflugbereich. Als Großhändler mit Airline-Spezialverträgen bieten wir alle am Markt gängigen Flugtarife an. Dank unserem Know-how und mit Hilfe modernster Technik stellen wir täglich tausende von Linienflugtickets vollautomatisch aus.

Ihre Aufgaben

  • Weiter- und Neuentwicklung von intern eingesetzter Software (PHP/Javascript/.Net/go, MySQL, SQL Server, Laravel, Drupal, Vuejs, Angular und Typo3)
  • Konzeption, Entwicklung, Test und Einführung von Softwarelösungen (Front- und Backend, Schnittstellen)
  • Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen
  • Support und Administration von eingesetzter Software

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene IT-technische Ausbildung und/oder Studium sowie Kenntnisse in der Software Entwicklung
  • Erste Erfahrung in der Anforderungsanalyse, der Softwareentwicklung und dem Testen von Software
  • PHP-Kenntnisse oder einer weiteren Programmiersprache (Javascript, go, .Net, etc)
  • Kenntnisse in Relationalen Datenbanken (MySQL oder vergleichbares DBMS)
  • Sicherer Umgang mit git und vagrant
  • Erste Erfahrung in der Entwicklung mit Typo3, Laravel oder Drupal
  • Erste Erfahrung mit der Linux Administration
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig! Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind! Denn in unserer 950 m² großen Kairaba Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen!

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance! Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

  • Ausbau des SEO Kanals
  • Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung der Strategien für On- und Offpage SEO Maßnahmen für Google, Yahoo und Co.
  • Konzeption, Aufbau und Conversion Rate Optimierung neuer und bestehender Landingpages
  • Umgang mit gängigen SEO-Tools zum Monitoring von Rankings und zur Aufdeckung von Schwachstellen
  • Aufdecken neuer Potentiale im SEO (Keyword- und Trendanalysen)
  • Analyse und Interpretation von relevanten SEO-Kennzahlen, Erstellung von SEO-Reports
  • Abstimmung mit anderen Online Marketing Kanälen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
  • Grundlegende Kenntnisse im Online-Marketing
  • Touristische Kenntnisse von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office Programmen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
  • Ideenreichtum und Kreativität
  • Hohes Maß an Motivation und Teamfähigkeit
  • Systematisches, selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Freude an der ständigen Weiterbildung

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Rebecca Wright
FTI Touristik GmbH
Personalmanagement
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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

We are a team of passionate people in a cross-collaborative environment, and we are looking for creative personalities who want to work and grow with us collectively! We overcome challenges together by inspiring and motivating each other. We communicate on eye level and always see criticism and challenges as an opportunity to grow. We are looking for curious and driven people who like to explore new territories while bringing their own ideas, solving fundamental problems and making an impact.

  • Developing the research infrastructure
  • Connecting customer input, feedback and market data to get an overall understanding of the customers
  • Working directly with Product-, User Experience-, User Interface Designers and Customer Relationship Management to assess research needs and develop appropriate research plans to support team and business objectives
  • Definition of personas, behaviour models and customer journey mappings
  • Creation of decision bases for the product development
  • Preparation, implementation and evaluation of Qualitative and Quantitative User Research and analysis
  • Ability to manage, prioritise, and work on multiple projects

Ihr Profil:

  • 3-5 years of hands-on and proven experience in UX Research for digital products
  • Strong understanding of various research methods (Qualitative and Quantitative) and their application in all product phases
  • Excellent know-how in (empirical) usability test methods and analytical usability investigation methods (expert reviews, heuristic analyses, cognitive walkthroughs, task analysis)
  • First experiences in Design Thinking as a problem-solving approach
  • Passion and curiosity about people and their behaviour, new social phenomena, current trends and market developments
  • Excellent verbal and writing skills in English and German
  • Mentoring more junior colleagues to guide them and help them grow professionally

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. 

Ihre Aufgaben

We are a team of passionate people in a cross-collaborative environment, and we are looking for creative personalities who want to work and grow with us collectively! We overcome challenges together by inspiring and motivating each other. We communicate on eye level and always see criticism and challenges as an opportunity to grow. We are looking for curious and driven people who like to explore new territories while bringing their own ideas, solving fundamental problems and making an impact.

  • Designing the user interfaces, interaction models and motion designs for digital products and services
  • Developing unique and consistent design approaches and establishing the design system
  • Collaborating with product designers, UX designers and software developers
  • Contributing to our design philosophy and taking full responsibility for the visual design language, values and overall aesthetics

Ihr Profil:

  • A minimum of 2 years of industry experience in crafting UI with a proven track record of success
  • Solid experience in responsive web and app design
  • Excellent use of Sketch and working with the idea of ​​reusability, components and modularity within various device capabilities and constraints
  • Open to feedback and the ability to provide constructive feedback yourself
  • A structured, independent and solution-oriented way of working with responsibility, accuracy and attention
  • Good German and English knowledge
  • The urge to enter unfamiliar territories, the willingness to question and the proactiveness to stay one step ahead
  • Experience in user experience design methods and conversion optimisation are a plus

Wir bieten:
Mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn unsere Mitarbeiter sind uns als Person wichtig. Neben klassischen Dingen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unserer 950m2 großen Lounge mit Alpenblick können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen vom Frühstück bis zum After Work Drink verwöhnen lassen.

Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können, von diversen Mitarbeiterrabatten profitieren können und weiterhin Spaß daran haben, für unsere Gäste Urlaub zu gestalten. Neugierig geworden?

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Kontaktperson

Sandra Rother


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Die WINDROSE Finest Travel GmbH ist ein Anbieter von exklusiven Reisen im Luxussegment mit außergewöhnlicher Qualität und einem sehr hohen Individualisierungsgrad. Kerngeschäft des 1973 gegründeten Reiseveranstalters ist es, weltweit neueste Reisetrends sowie die besten Hotels aufzuspüren und innovative Gruppen- und Individualreisen in jedem Winkel der Welt auf einem Top-Niveau zu kreieren.

Ihre Aufgaben

  • Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeiter/-innen bei auftretenden Störungen und Problemen im Hard- und Software Bereich
  • Troubleshooting auf dem Niveau des 2nd Level Supports
  • Installation und Konfiguration der Clients und Server (primär Windows + Linux)
  • Einrichtung und Wartung diverser Hardwarekomponenten im Client-Umfeld wie PC´s, Notebooks, Smartphones, Drucker und Scanner
  • Kommunikation mit externen IT-Dienstleister

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene IT-technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie praktische Erfahrungen im Bereich Anwender-Support
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen PC´s, Notebooks, Smartphones (iOS, Android), Drucker und Scanner
  • Erfahrung in den Technologien der genutzten Infrastruktur, insbesondere Windows 10, Windows Server 2008-2012 R2 sowie MS Office
  • Kenntnisse in Active Directory
  • Service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamgeist, Engagement und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team mit rund 50 Mitarbeitern sowie eine Position mit einem leistungsorientierten Gehalt und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden und Originalunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.



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Warum FTI?

Was zeichnet die FTI Group aus? Warum sollte sich ein Bewerber für uns entscheiden?

Genau diese Fragen haben wir uns auch gestellt und auch bei unseren Mitarbeitern nachgefragt. Das sind unsere Antworten: 

  • flache Hierarchien
  • interessantes Produkt
  • super Benefits
  • offene Unternehmenskultur
  • große Diversität
  • tolle Kollegen

Die FTI Group bietet ihren Mitarbeitern eine Unternehmenskultur in der flache Hierarchien gelebt und Entscheidungen schnell getroffen werden. Durch die Open Door Philosophy hat jeder ein offenes Ohr für Fragen. Die gelebte Duz-Kultur schafft zusätzlich eine entspannte und angenehme Zusammenarbeit zwischen den Kollegen und trägt zu einem harmonischen Betriebsklima bei.

Des Weiteren gibt es natürlich einige Benefits, die von den Mitarbeitern gerne genutzt werden. Neben den klassischen Ageboten wie vermögenswirksame Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge gibt es bei der FTI Group noch ein paar Benefits, die das Unternehmen so besonders machen. Um eine optimale Work-Life-Balance zu schaffen, bietet die FTI Group jedem Mitarbeiter einen Urlaubsanspruch, der über den gesetzlichen Regelungen liegt. Damit unsere Mitarbeiter ihren Urlaub so richtig genießen können, bekommen sie verschiedene Mitarbeiterrabatte auf unsere Reisen.

Auch die 950 Quadratmeter große Kairaba Lounge, in unserem Headquarter in München, ist an dieser Stelle zu erwähnen. Die Mitarbeiter der FTI Group haben jeden Tag die Möglichkeit zwischen verschiedenen köstlichen Gerichten zu wählen. Egal ob am Morgen die Butterbreze, das Bircher Müsli oder Mittags ein leckeres Mittagsgericht - alles wird frisch in unserer hauseigenen Küche gekocht. Auch die Preise sind sehr moderat. Nach getaner Arbeit wird die Kariaba Lounge von unseren Mitarbeitern auch gerne noch zum gemeinsamen Zusammensitzen und Ausklingen des Arbeitsalltags genutzt.

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Anja, Director Aviation

Anja, Director Aviation

"Es schadet also nicht, wenn neue Kollegen etwas „Kerosin im Blut“ haben."

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Elodie, Junior Product Manager

Elodie, Junior Product Manager

"Es gibt verschiedene Phasen: Zum einen hat man die Katalogproduktion und dann wieder das normale Tagesgeschäft, was die Arbeit sehr abwechslungsreich macht."

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Mark, Portalmanager

Mark, Portalmanager

"Der e-Commerce Bereich wird sich zu einer der tragenden Umsatzsäulen im Unternehmen entwickeln."

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Hanna, User Interface Designer

Hanna, User Interface Designer

"Es ist schön in einem Team zu arbeiten, in dem es unterschiedliche Experten gibt und jeder sein Wissen einfließen lassen kann."

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Tipps für Bewerbung & Interview

Hier finden Sie generelle Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Wie bewerben Sie sich richtig? Welche Unterlagen werden für eine erfolgreiche Bewerbung benötigt?

Soziale Projekte & Green Building

Lesen Sie hier wie die FTI Group sich engagiert. Neben sozialen Projekten steht auch die Umwelt im Fokus. 

Weiterbildung & Seminare

Neben unseren Schulungsmaßnahmen, bietet unsere Personalentwicklung noch weitere interessante Möglichkeiten. Was genau erfahren Sie hier.

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